教学文库网 - 权威文档分享云平台
您的当前位置:首页 > 文库大全 > 高中教育 >

酒店客房部培训学习资料及各岗位职责、工作流程

来源:网络收集 时间:2026-09-10
导读: 客房部 培训学习资料及 各岗位工作职责、流程 成都天润德酒店 2015年2月27日 客房部员工培训资料汇总 目 录 第一部分 培训学习资料 一、成都天润德酒店简介 天润德酒店坐落于成都高新区公济桥路43号,距成都双流机场仅有30分钟的车程,距 成都国际会展中心仅

客房部

培训学习资料及

各岗位工作职责、流程

成都天润德酒店

2015年2月27日

客房部员工培训资料汇总

目 录

第一部分 培训学习资料

一、成都天润德酒店简介

天润德酒店坐落于成都高新区公济桥路43号,距成都双流机场仅有30分钟的车程,距

成都国际会展中心仅15分钟车程。酒店建筑面积达5800多平方米,设施齐全,装饰高雅,

设置豪华,风格独特。共有各类档次客房86间,酒店于2015年3月份正式营业,在当今这

样一个经济飞速发展,竞争激烈,个性多样化的市场环境下,按照四星级标准新建的天润德

酒店,为每一位顾客提供的是五星级的服务。

天润德酒店秉承着“精益求精,诚信经营”的经营理念,在管理经验丰富,业务技能过

硬的管理队伍带领下,我们拥有一个年轻且充满活力和激情的高效服务团队。作为服务性的

行业,天润德人将“SERVICE” 7个字母所代表的含义诠释在每个人身上:

S—Smile(微笑,微笑待客),我们对每一位宾客提供微笑服务;

E—Excellent(出色,精益求精),我们将每一服务程序,每一微小服务工作都做得很出

色;

R—Ready(准备好,以诚待客),我们随时准备好为宾客服务;

V—Viewing(看待,殷勤待客),我们将每一位宾客看作是需要提供优质服务的贵宾;

I—Inviting(邀请,以诚相邀),我们在每一次接待服务结束时,都会显示出诚意和敬意,

主动邀请宾客再次光临;

C—Creating(创造温馨气氛),我们想方设法精心创造出使宾客能享受其热情服务的氛

围;

E—Eye(一视同仁)。

为不断的满足顾客的需求和期望,为在激烈的市场竞争下不断的求得新的发展,我们坚

三、酒店房间价目表

天润德酒店房间价目表

1、请前厅部按以上价格严格执行,并按规定程序办理宾客入住。

2、正常情况下,团队房均为普标和普单,且团队房价以旅行社和公司营销部双方签订的《协议价》为准,前厅部须按营销部订单上的实际价格执行,但营销部订单上的价格不能低于双方签订的价格。

3、在为团队客人排房时,如当日普通房间少于原预订数量,需要用豪华标间(单间)冲普通标间时,客房部必须撤走麻将,前厅部在为客人办理入住手续时需告知客人麻将机不能使用,如客人要求使用麻将机的,酒店需按此房型的金卡价收取房费。

4、若因酒店自身原因(设施问题或无原预定房间给客人的),要为客人安排其它房型的,前厅部与营销部要互通此信息,妥善为客人办理升级入住,同时要让公司领导知悉。

5、在正常情况下,团队需使用除普标、普单外的其它房型,一律按以上《房间价目表》上对应的金卡价执行。

3

6、因特殊情况使用客房,需调整以上房价的,营销部需请示公司领导同意,并在相关表单上签署意见后,报公司领导审批备案,前厅部方可按审批单上的价格执行收费(公司高层领导指令除外)。

7、除以上所述情况外,均须严格按以上《房间价目表》执行。未涉及事项,按公司领导指令办理。

4

四、房态标识

VD 已退房(脏房) VC 空房(干净房)

OD 住客房 OOO 维修房(房间不能出售)

VIP 贵宾(重要客人) SO 外宿房间(客房已开,但宾客未入住) DND 请勿打扰 GRS 谢绝服务(拒绝打扫)

N/B 住人房,房间无行李(可针对待续住的客房,为宾客做挂账或保留房间处理)

L/B 住人房,房间存少量行李(如衣服,充电器等,不是贵重物品;可针对待续住的客房,为宾客做挂账或保留房间处理)

五、酒店电话接听礼仪

(一)电话接听的重要性

电话接待是酒店一项十分重要的日常工作和服务项目。一个热情、文明的电话接待会给客人留下美好的印象,会使人们心情舒畅,愿意交往。

(二)接听电话的程序

1、一般电话响铃不超过三声,应拿起电话;

2、礼貌接听电话,先问好,再报单位,再用问候语,例如:“您好,房务中心,请问有什么可以帮您的吗?”

3、认真倾听对方的电话事由,如需转呼他人,应请对方稍候,然后轻轻放下电话,去传呼他人。若是对方通知或询问某事,应按对方要求认真记下,并复述或回答对方;

4、记下或问清对方通知或留言的事由、时间、地点、姓名、电话等;

5、对对方打来电话表示感谢;

7、等对方放下电话后,自己再轻轻放下。

六、公司员工行为规范

为营造一个文明礼貌、和谐有序、安全舒适的工作环境,规范员工的言行举止,充分体现员工积极向上的精神面貌,树立良好的企业服务品牌形象,特制订本规范。

1、奉行“自律、友善、快捷、准确”的服务理念,为顾客提供诚实、高效的服务,做到让公司放心,让顾客满意;

2、每个员工要有主人翁意识,注意维护公司形象,养成保持环境卫生的习惯,人人动手、个个争先,做力所能及的事,发现不清洁的地方,要主动处理或报告;

3、要有团队精神,部门、员工、上下级之间要互相配合、相互尊重、相互理解、真诚合作,齐心协力做好工作;

4、严格遵守公司的各项规章制度,自觉执行劳动纪律、工作标准、作业规程和岗位规范;

5、严格遵守作息时间,不迟到、不早退,不擅自离岗、串岗,禁止扎堆聊天,不做与工作无关的事情;

6、服务中使用敬语、普通话,面带微笑,当值时不得将手插入衣袋内;

7、主动向客人及上级领导打招呼、问好;

8、善于自我控制情绪,保持心理健康;

9、电话响铃三声之内必须接听,随即报告岗位;

10、保持良好身姿,坐姿,坐势服务人员遇到客人或领导必须起身站立,以示礼貌尊重;

11、工装着装干净整洁,女员工轻描淡妆,头发梳理整齐,男员工不留胡须、鬓角,工装不得穿出酒店;

12、保持工作区域内“三轻”:走路轻、话语轻、操作轻;

13、当值人员不离岗,不得从事与客服无关的事情;

14、服从上级领导安排,工作中主动配合,有令则行,有禁则止;

15、做好本职工作,遇到问题或困难,直接向上级汇报请示,不得隐瞒、拖延;

16、上班时须提前打卡及签到,遵守考勤制度,做到言必行,行必果;

17、随身电话置静音状态,不得在工作区域内接打私人电话;

18、调班、调休、请病、事假一律提前书面申请,服从领导调配;

19、认真填写交班本,有交接人签名,上一班交不清,下一班有权不接;

20、养成当班事,当班毕的工作作风,不可随意将自己的事交由下一班来完成;

21、认真填写工作报表,保证工作表格、报表的完整及准确;

22、坚持与对口部门或协作部门的工作要在第一时间内完成,不得拖延;

23、维护和保养好工作区域内设备设施的良好运行,发现问题及时向上级领导反映;

24、严禁进入、使用与工作无关的电脑程序,不得利用工作之便上网、下载与工作无关的文件;

25、员工上、下班及上洗手间,必须走专用通道,不得穿越大堂;

26、保持工作区域及休息区域内卫生干净整洁,物品定位放置,不得带与酒店无关人员进入休息区域;

27、夜班人员休息时,不得离开工作区域及规定休息区 …… 此处隐藏:2156字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……

酒店客房部培训学习资料及各岗位职责、工作流程.doc 将本文的Word文档下载到电脑,方便复制、编辑、收藏和打印
本文链接:https://www.jiaowen.net/wenku/131743.html(转载请注明文章来源)
Copyright © 2020-2025 教文网 版权所有
声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。
客服QQ:78024566 邮箱:78024566@qq.com
苏ICP备19068818号-2
Top
× 游客快捷下载通道(下载后可以自由复制和排版)
VIP包月下载
特价:29 元/月 原价:99元
低至 0.3 元/份 每月下载150
全站内容免费自由复制
VIP包月下载
特价:29 元/月 原价:99元
低至 0.3 元/份 每月下载150
全站内容免费自由复制
注:下载文档有可能出现无法下载或内容有问题,请联系客服协助您处理。
× 常见问题(客服时间:周一到周五 9:30-18:00)