教学文库网 - 权威文档分享云平台
您的当前位置:首页 > 精品文档 > 实用模板 >

《职业伦理与积极心理》考试题库及答案(10)

来源:网络收集 时间:2026-08-04
导读: 5.(本题分值:2) 职业倦怠是指由工作或与工作有关的因素所致的应激。 × 6.(本题分值:2) 科技发展中产生的各种负面效应,实际上是人的“价值观”,是人的伦理道德的问题。√ 7.(本题分值:2) 科学技术是第一生产力,

5.(本题分值:2)

职业倦怠是指由工作或与工作有关的因素所致的应激。 ×

6.(本题分值:2)

科技发展中产生的各种负面效应,实际上是人的“价值观”,是人的伦理道德的问题。√

7.(本题分值:2)

科学技术是第一生产力,它是人类在同大自然斗争中产生的,是着眼于征服自然、改造自然,为人类自身利益服务这一总目的的。√

8.(本题分值:2)

伦理是道德的基础,伦理是对道德的抽象。×

9.(本题分值:2)

直接教育以其明确的价值引导、系统的知识体系、专门的技术支撑成为建构个体职业伦理的基础和框架。( √)

10.(本题分值:2)

有效的职业伦理教育模式认为要做到方法多样化,就应日益科学化、日益个性化、日益注重人际关系,日益具有可操作性。(√ )

11、健康的心理是专业技术人员个体在工作生活环境中正常工作、交往、生活、发展的基本保证。(√ )

12、智慧就是知识。 (×)

13、金钱能买到幸福。 (×)

14、只有客观.全面.愉快地接受自我,才能很好地多角度完善自我,并在此基础上,明确完善自我的努力方向和途径。√

15、根据调查,教师职业伦理现状总体是好的,只是个别问题还比较严重。其中特别严重的是教师与社会(社区)的关系。√ 16、职业伦理观念不可能在从业者日常生活实践中自发地产生,只有通过系统教育和全面灌输,才能为从业者所接受和掌握。×

17、所谓以文化视角解读职业伦理教育,就是在世界观层面上,把职业伦理教育视为一种文化现象和文化存在。(√ )

18、 在现代社会中,人与人之间的相互了解、激励、竞争协作,以及利益共享、风险共担的合作意识与能力,是事业成功的重要条件。(√ )

19 对儿童的躯体虐待说成是“玉不琢不成器, 树不伐不成材”.“打是疼骂是爱”是自我防御机制中的移置。×

20律师必须保持诚信,竭诚为当事人提供法律服务,坚定维护当事人的权益要求。(√ )

21 职业伦理的内容具有通用性,用一种职业伦理约束其他不同的职业是可行的。×

《职业伦理与积极心理》考试题库及答案(10).doc 将本文的Word文档下载到电脑,方便复制、编辑、收藏和打印
本文链接:https://www.jiaowen.net/wendang/519998.html(转载请注明文章来源)
Copyright © 2020-2025 教文网 版权所有
声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。
客服QQ:78024566 邮箱:78024566@qq.com
苏ICP备19068818号-2
Top
× 游客快捷下载通道(下载后可以自由复制和排版)
VIP包月下载
特价:29 元/月 原价:99元
低至 0.3 元/份 每月下载150
全站内容免费自由复制
VIP包月下载
特价:29 元/月 原价:99元
低至 0.3 元/份 每月下载150
全站内容免费自由复制
注:下载文档有可能出现无法下载或内容有问题,请联系客服协助您处理。
× 常见问题(客服时间:周一到周五 9:30-18:00)