廉政风险点及防控措施一览表(科及科以下公务员岗位)(2)

质量关； 4、 公布廉政风险点和 廉政风险防范措施。

负责行政办公室全面工 1、 在印章使用管理上， 作； 协调安排领导开展各 受人请托或为个人谋 类公务活动， 为领导决策 利， 不按流程操作，甚 提供建议； 审核起草办事 至篡改文件内容。 处各类发文， 严格用印管 2、 在车辆使用管理中， 理使用； 协调督办街道实 存在公车私用、 不按车 事项目及重点工作， 掌握 辆使用维修工作流程 各部门工作开展情况； 做 操作， 为个人谋利的风 好车辆管理， 档案管理和 险。 后勤保障工作； 协助做好 3、在物资采购中，故 政府采购，固定资产管 意规避有关程序， 从中 10 行 办 主任 理，工程建设维护工作。 谋取利益故意提高价 格或自己确定供货方， 接受供货方好处收受 回扣。 4、在工程建设中，不 按工程及维修管理工 作流程操作，私自串 通、弄虚作假、谋取私 利。 5、 虚开发票谋取私利， 擅自占有公共财产。 负责办事处各类会议、 公 1、后勤管理市场化运 务接待等活动的会务保 作中， 存在违反有关规 高

1、 严格执行 《康健社 区 (街道) 党工委 “三 重一大” 决策制度》 、 《街道财务管理制 度》和《街道财务内 部管理控制制度》; 2、 严格执行街道有关 公共设施建设及房屋 装潢、修建工作和有 关要求，严格按照用 印管理工作流程、车 辆使用维修工作流 程、工程及维修管理 工作流程操作， 提

高防控能力； 3、 加强廉政学习， 遵 守廉洁从政各项规 定，从思想上筑牢拒 腐防变的思想道德防 线，不发生失职、渎 职行为； 4、 公布廉政风险点和 廉政风险防范措施。 1、 严格执行 《街道财 务管理制度》和《街

内勤

中

障；负责信息化建设；协 定，受人情干扰、优亲 助做好政府采购， 固定资 厚友的风险点； 产管理； 负责机关后勤总 2、政府采购工作中， 务。 存在违反相关规定、 收 受回扣、受人情干扰、 优亲厚友的风险点； 3、违反财经纪律使用 资金， 经费使用把关不 严，产生不廉洁行为。 4、政府信息公开与发 布时， 可能存在泄密风 险。 落实基层政权建设， 组织 1、捏造虚假的经济业 开展拥军优属活动以及 务和资金往来的报销 社会帮困救助、就业援 事项， 套取现金或谋取 助、为老服务、残疾人服 私利； 务、 社区事务受理服务中 2、由于人情或其他谋 心建设等工作。 社 会 11 保 障 科 科长 取私利缘故， 对明知是 虚假的经济业务和资 金往来的报销事项， 给 予审核通过； 3、在内部干部管理使 用上，有失公平公正 或； 4、在确定帮困救助对 象和帮困金额确定上， 没有遵循公开公正公 平原则，徇私舞弊； 5、 在就业岗位推荐过 高

道财务内部管理控制 制度》; 2、 严格按照固定资产 管理工作流程操作； 3、 加强学习， 加强自 律； 4、 公布廉政风险点和 廉政风险防范措施。

1、 严格执行 《康健社 区 (街道) 党工委 “三 重一大” 决策制度》 、 《街道财务管理制 度》和《街道财务内 部管理控制制度》; 2、 加强学习， 遵守廉 洁从政各项规定，从 思想上筑牢拒腐防变 的思想道德防线，不 发生失职、 渎职行为； 3、 加强自我约束， 把 握原则，严格程序； 4、 加强业务学习， 掌 握民政系统各项政 策，把好审核关； 5、 公布廉政风险点和

程中， 没有遵循公开公 正公平原则，徇私舞 弊。 加强军地双方共建， 开展 1、采取虚开或多开发 拥军优属工作。 做好地区 票的方式， 套取现金或 重点优抚对象的关心、 慰 谋取私利； 问等工作。 双拥 2、在重点优抚对象医 疗帮困、 组织重点优抚 对象外出等工作中， 有 失公平。 中

廉政风险防范措施

1、 加强学习， 提高拒 腐防变意识，加强自 我约束和互相监督； 2、 公布廉政风险点和 廉政风险防范措施。

认真贯彻执行国家、市、 1、出于人情或其他谋 区有关残疾人的政策、 法 取私利目的， 对明知是 规， 维护残疾人的合法权 不合规定的经费支出， 益。 积极开展有益于残疾 给予批准； 人身心健康的各项活动。 2、 伪造会计凭证报销， 为个人或部门

套取现 金； 残联 3、对审核报销中发现 的明知是虚假的经济 业务和资金往来的报 销事项，给予批准； 4、由于人情等原因， 在残疾人康复、 帮困等 工作中， 存在徇私舞弊 现象。 老龄 居家养老评估和补贴发 1、虚假经济业务和虚 中 中

1、 加强学习， 提高拒 腐防变意识； 2、严格各项规章制 度，加强自律； 3、 公布廉政风险点和 廉政风险防范措施。

1、 加强学习； 提高拒

放、为老助餐、助医等六 假资金往来报销， 套取 助工作、高龄、困难老人 现金和牟取私利。 慰问、为老中心日常运 2、居家养老补贴发放 作、老年协会管理工作。 存在漏发、错发情况。 3、在高龄、困难老人 慰问中没有遵循公开 公平公正原则， 徇私舞 弊。 4、在助餐、助医补贴 中没有遵循实事求是 的原则，徇私舞弊。 1、 负责市政科全面工作。 1、在处理城市管理工 2、开展健康社区创建活 作中， 可能存在主观办 动。 事的风险； 3、协助有关部门开展城 2、在市政工程及小区 区规划、 旧区改造和住宅 设施改造过程中， 可能 建设基地的基础工作； 市 政 12 管 理 科 存在请吃送， 或不按工 4、配合有关部门做好市 程及维修管理工作流 政建设和管理、 小区动拆 程操作的风险； 科长 迁及建筑工地管理工作； 3、 在处理具体事务中， 高 5、 协助有关部门对市容、 可能存在不按规定办 道路和市场的整治及管 事或拖延的风险； 理工作； 4、在具体工作中，可 6、协调社区联合执法、 能存在领导或同事说 拆违工作、 物业与业委会 情不按规定办事的风 工作等。 险； 7、加强对除害服务站、 5、在协调联合执法、 社区公益保洁服务社、 卫 拆违工作中， 可能存在

腐防变能力； 2、 加强责任心， 认真 仔细做好为老服务各 项工作； 3、 坚持原则， 加强自 我约束； 4、 公布廉政风险点和 廉政风险防范措施。

1、 严格执行 《康健社 区 (街道) 党工委 “三 重一大” 决策制度》 、 《街道财务管理制 度》和《街道财务内 部管理控制制度》; 2、 严格执行街道有关 公共设施建设及房屋 装潢、修建工作和有 关要求，严格工程项 目招、投标程序、严 格按照工程及维修管 理工作流程操作； 3、 遵守廉洁从政各项 规定，增强自我约束 意识，加强自律； 4、 公布廉政风险点和

生执勤队等专业队伍的 向被执法对象索取财 管理； 动； 物、谋取私利的风险。 单上受人情因素干扰； 1、开展健康社区创建活 1、在确定献血人员名 2、组织并指导居委会和 2、受人情因素干扰和 社区单位开展爱国卫生 朋友请托， 不如实反映 运动和除害灭病、 精神病 管理检查中发现的问

防治、卫生医疗保健、红 题。 卫生 十字帮困募捐等工作； 3、组织并指导居委会和 社区单位开展健康教育； 4、组织完成每年献血指 标。 5、食品安全和质量监督 工作。 绿化管理、 环保工作和防 1、绿化建设和日常养 汛防台工作。 护的监管工作中对施 工单位和养护单位可 环保 绿化 能存在监管不力的廉 政风险； 2、在协助环保局审批 小餐饮的过程中可能 存在把关不严的廉政 风险； 经 济 13 管 理 科 1、制定和实施街道经济 1、招商引资过程中， 发展目标、规划和措施； 在把握返税的额度、 时 科长 负责招商引资工作； 间、 方式上存在廉政风 高 2、 引导社区商业的发展， 险； 总结和研究社区经济发 2、在协调企业事务过 中 中

廉政风险防范措 施。 1、 加强学 …… 此处隐藏：3110字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……