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2016年巴彦淖尔市公需课《目标与时间管理》考试题汇总及答案共六(6)

来源:网络收集 时间:2026-09-05
导读: 正确 二、单项选择(每题2分) 16.目标管理就是把蓝图变为现实的( )。 A.管理手段 17.( )就是建立一种能够把完成任务所需的各种人才聚集在一起以实现组织目标的机制。 D.团队建设 18.任务的( )是指一项工作是一

正确

二、单项选择(每题2分)

16.目标管理就是把蓝图变为现实的( )。 A.管理手段

17.( )就是建立一种能够把完成任务所需的各种人才聚集在一起以实现组织目标的机制。 D.团队建设

18.任务的( )是指一项工作是一个整体,或者说一项工作从头到尾都要根据一个可见的结果来完成。 B.整体性

19.( )是来自人类观察感知到的自然时间或物理时间。 A.时间观念

20.阿尔卑斯山时间规划法又称( )。 C.每日时间规划

21.一天当中,工作效率最高的时间是在( )之间,其余时间会稍微有所下降。 D.上午11点到下午1点

22.( )的目的主要是分散管理者的工作,节约管理者的工作时间,它是管理者的分身术。 B.委权

23.工作会膨胀到耗尽所有可能的时间来完成它们,属于( )法则。 C.帕金森

24.目标管理与时间管理具有内在的( )。 C.统一性

25.尽量扁平化,减少( )环节;。

A 中间

26.( )工作与串行工作方法兼顾是提高工作效率的有效途径。 A 并行

27.准确定位是提高人生价值的另一种( )。 B 时间节约

28.事业的成功需要( )。 A 持之以恒

29.要把最好的时间用于( )的事情处理。 A 重要且紧急

三、多项选择(每题3分)

30.激励,作为调动员工积极性的一种手段,具有如下主要功能:( A.发掘人的潜能 C.提高工作效率

D.弥补物质管理资源的不足

31.组织要建立有效的追踪管制系统,就必须注意以下几个方面:( A.建立报告系统 B.建立授权制度 D.建立评分标准

32.需要注重追踪的几大立足点:( ) A.给方向 B.给办法 C.给动力

。 ) ) D.给压力

33.英特尔资深副总裁虞有澄先生在其著作《我看英特尔——华裔副总裁的现身说法》中道出其多年工作总结发现的三个“秘诀”,分别是:( ) A.要认真管理自己的行事历 C.随时掌握最新相关信息 D.有效授权

34.以下属于阿尔卑斯山时间规划法的步骤有( )。 A.列出任务

B.估计工作需要的时间 C.预留机动时间给意外事情 D.决定优先、删减和委派

35.设定目标需要遵循的原则包括( ) A.目标要清晰可见 B.目标要具有伸缩性 C.目标具有可测量性 D目标要深入人心

36.实施目标管理过程中,要考虑三个关键的量化指标是( B.时量 C.数量 D.质量

37.目标设立的程序包括( )。 A.制订目标

) B.检验目标是否适当 C.组织目标的认同

38.时间管理是指通过( )和运用一定的( )实现对时间的灵活以及有效运用,从而实现个人或组织的( )。 A 既定目标 B 技巧、方法与工具 C 事先规划

39.时间组合包括:( )。 A 时间-空间 B 时间-任务 C 时间-地点-人物 D 时间-状态

40.时间管理的功能:( )、( )、工业时代、( A 达成目标的重要资源 B 身心健康的重要标志 D 价值观的重要体现

41.减少不必要的协调需要:( )。 B 超越自我 C 强调协同意识 D 明确“接口”责任

42.做事从容不迫的条件是( )。 A 不急不躁

。 ) B 有所准备 C 把握节奏

43.用好碎片化时间:( ) A 移动学习 B 社交媒体 C 业余时间的学习 D 放松并积极休息

第五套

2016年巴彦淖尔市公需课《目标与时间管理》考试题 一、判断题(每题2分) 1.短期目标的设定必须建立在若干个长期目标的基础上,长期目标是为短期目标服务的,短期目标是长期目标的综合体现。() 错误 2.执行力是组织成员将所在组织的决策贯彻落实并付诸实施的必备能力,是衔接决策与结果不可缺失的重要环节。() 正确 3.集体荣誉激励是指有目的地运用授予个体荣誉的办法,培养员工的个体意识,自觉为维护和取得共同事业的成功而努力工作。(

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