深圳市高科技企业 员工手册

员工手册

HUAWEI深圳市 HUAWEI 实业有限公司

文件编号: HUAWEI-EM-001 版 编 日 本: 写: 期: A/3 深圳市 HUAWEI 实业有限公司工会委员会 2010-07-30

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HUAWEI章节号： 第一篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：目录 页 码： 1/7

■ 总经理致辞_____________第 3—3 页 第一篇 公司介绍篇__________第 4—7 页

● 公司简介______________第 4—5 页 ● 公司理念______________第 6—7 页 第二篇 员工篇___________ 第 8—13 页

●员工誓词______________第 8—8 页 ●员工基本素质要求__________第 9—11 页 ●员工权利和要求__________ 第 12—13 页 第三篇 入职篇___________第 14—25 页

● 入职指引_____________第 14—14 页 ●员工行为规范___________ 第 15—18 页 ●员工薪酬、福利、假期________第 19—24 页 第四篇 员工关系篇_________第 25—38 页

●员工招聘及劳动合同的解除_____第 25—29 页 ●员工沟通渠道___________第 30—31 页 ●员工奖罚条例___________第 31—38 页 第五篇 附则 ___________第 39—39 页

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HUAWEI章节号： 第一篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：总经理致辞 页 码： 2/7

总经理致辞欢迎您加入 HUAWEI 团队！ 您将从事的是我们共同事业中最重要的工作之一，我们期待着与您一起，以 智慧和热情，描绘公司的美好前景，实现公司“服务客户，报效社会”的企业 使命。 您仔细地阅读公司《华为手册》后，您将会了解 HUAWEI 公司是一个怎样 的企业、具有怎样的文化，同时您也将了解您在公司可以享有的权利、必须遵 守的规则以及需要履行的义务。 公司将全力保障您的权利，并提供平等机会，帮助您实现人生价值；同时， 公司也希望您尽快地融入公司的企业文化之中，恪尽职守、不懈创新、坚持学 习、与公司一同发展成长。 祝您在公司工作顺利、愉快！

深圳市 HUAWEI 实业有限公司 总经理：HUAWEI

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HUAWEI章节号： 第一篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：公司介绍篇—公司简介 页 码： 4

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●公司简介

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HUAWEI章节号： 第一篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：公司介绍篇—公司理念 页 码： 6/7

●

公司理念

第一条：核心价值观

HUAWEI

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册

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章节号： 第二篇 版本号： A/3

标 题：员工篇—员工誓词 页 码： 1/6

● 员工誓词 我志愿加入 HUAWEI 实业有限公司

HUAWEI章节号： 第二篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：员工篇—员工基本素质要求 页 码： 2/6

● 员工基本素质要求 第一条：基础素质要求 诚实信用，尊重他人。

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第二条：能力素质要求 1.企业精神与责任心 (1)对从事的工作认真负责，一丝不苟；对于分配的工作任务具有强烈的主 人翁意识； (2)做事不怕困难，持之以恒，善始善终，对自己参与的工作事务勇于承担 责任； (3)以达成工作业务目标、事业发展为个人努力追求的目标。 2.进取拼搏精神 (1)对待工作和事业积极主动，有强烈的进取心，追求不断进步，精益求精； (2)面对困难、挑战和各种压力，能够努力奋斗，不屈不挠，有勇往直前、 志在成功的勇气和精神。 3.学习创新能力 (1)对环境中的新事物、新技术有浓厚兴趣，思想开放，善于观察，乐于接 受； (2)善于不断地接触、吸收新的知识和技术，能够不断地充实自己，提高自 己； HUAWEI章节号： 第二篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：员工篇—员工基本素质要求 页 码： 3/6

(3)在学习掌握新知识、新技术的基础上，能够开拓思路，融会贯通，并有 新的发现、新思想、新观念； (4)有开拓革新精神，有创造力，不因循守旧，能够接受新事物、新技术并

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产生效益。 4.客户服务能力 (1)有客户意识，工作、办事能够设身处地替客户着想； (2)能够充分理解客户的处境和需求，有效地与客户沟通交流，建立互惠互 利的合作关系； (3)能够从客户的根本需求出发，调动一切潜在的资源，为客户提供优质服 务； (4)能够合理有效地协调平衡自身或公司与客户的关系，做到双赢。 5.团队合作能力 (1)诚实信用，通过自身的言行获取他人的信任与支持

; (2)尊重他人，能够有效地与各种各样的人合作，使得大家都能够各尽其力为 团队作贡献； (3)相互信任，建立并维护高产出率的团队和协作关系，使得整个团队能够创 造最佳的经营效益。 6.思考解难能力 (1)能够广泛地获取信息和资源，有较强的逻辑分析、归纳、总结能力； HUAWEI章节号： 第二篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：员工篇—员工基本素质要求 页 码： 4/6

(2)在纷繁复杂的环境或情形中，能够理清头绪，抓住重点，找出各种可能的 方案措施，形成合理的结论或决定，从而解决各种各样的问题； (3)善于思考，能够从教训中获取经验，能够把握潜在的问题。

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7.交流沟通能力 (1)能够有效地听取别人说话发言，能够理解别人讲话要点； (2)能够充分表达自己的思想，说话精炼易懂，使其他人能够理解自己的思想 要点； (3)能够有效地与他人建立良好的沟通渠道，使得彼此的信息交流畅通，达成 高效的合作。 8.技术业务掌握能力 (1)对自己从事或感兴趣的专业学有所成；专业技术领域或专业业务领域成绩 优秀； (2)具备较强的新技术、业务学习能力，在自己的专业领域能够较快地接受掌 握新技术、新业务知识； (3)能够将新的技术、业务融会贯通，有效地应用于自身的工作环境中，并取 得更好的业务效益。

HUAWEI章节号： 第二篇 版本号： A/3

深圳市 HUAWEI 实业有限公司华为手册标 题：员工篇—员工权利和要求 页 码： 5/6

●

员工权利和要求

第一条：员工的权利 1.遇到不公平待遇时有申诉的权利；

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2.知情权-----对与员工工作岗位、工作条件及环境本身利益有关的情况有知悉 的权利； 3.建议权---- …… 此处隐藏：6169字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……