助产 职业生涯规划书

助产专业职业生涯规划书

姓名 吴爱华 学号 1207120026

2012-11-29

前言

现今的社会是一个职业竞争相当激烈的时代，我们必须使具备更加强大的竞争优势。做为助产护士的我们也要对未来有一个长久的助产护士职业生涯规划，对现有的资源和时间有一个合理的统筹规划，以提前适应市场的竞争力度。因此，我们必须撰写一份助产护士职业生涯规划，并在以后的学习和工作中不断的将它落到实处。当然，生活充满了变化，我们必须不断的更

新和修改，以助于我们更好的完成它。

（一）、霍兰德职业兴趣测试报告

我是一名助产科护理科的学生，家里最大的期望就是希望我能考到护理资格

证，成为一个助产人员，有个好工作稳定的收入。 我性格乐观豁达，做事目标明确，但是不够客观，较主观；处事比较保守；缺乏临床实践经验；技术操作不熟练。我会在成长的过程中克服自己的缺点，认

真向经验丰富的前辈学习，近一步完善自己 中国有句古话“江山易改，本性难移”，有恒心是不够的，但是我可以凭借那份积极向上的的热情鞭策自己，久而久之就会慢慢培养起来。经常锻炼，增强体质，为今后的护理事业打好自身身体基础。在我选择护理专业的时候，我就梦想着自己能成为南丁格尔那样的人。让护理事业因为我而变的辉煌，变的灿烂。

让自己的护理生涯变的更加多姿多彩。

二 .职业人格之16PF报告：

1、我的分数： 人格因素

乐群性 聪慧性 稳定性 影响性 活泼性

得分

9 6 2 9 8

有恒性

交际性

情感性

怀疑性

想象性

世故性

忧虑性

变革性

独立性

自律性

紧张性

6 9 7 6 2 6 9 4 1 4 6

三 .职业人格测试之MBTI报告：

MBTI把人格类型分为四个维度，每个维度有两个方向，共计八个方面，即共有八种人格特点，具体如下：

我们与世界相互作用方式——您的注意力集中于何处

我们获取信息的主要方式——您如何获得信息

我们的决策方式——您如何做出决定

我们的做事方式——您如何与外界打交道

一、 我的人格特征：

测试结果为ISFJ，分值分别为:

I内向:14 S感觉:18 F情感:18 J判断:22

◆ISFJ（内向 感觉 情感 判断）：

人格特征：

您比较安静，为人和善，注意力集中，做事认真负责，十分关注细节，能够准确地把握事实，不断制订计划并保证完成。您能吃苦耐劳，办事利落，而且准确无误。您非

常关注细节，很有耐心。您很忠诚，考虑周全，感觉敏锐，关注他人的感受。 您过多地承受和忍耐，不太习惯表达，建议您更直接地表达自己的情绪，必要时学会说“不”；您可能陷入日常事务的细节中，以至于过度劳累，压力过大，建议您不要过于追求完美和注重细节，适当调整自己的学习和工作强度，适当放松自己和安排娱乐；您总是替别人着想，可能会让人感觉“关心过度”，需要学会给别人空间；您有时容易忽略事情的全局和发展变化趋势，建议您增强对远景的关注和大方向的把握，不要总是

“低头拉车”，还要“抬头看路”。

工作中的优势：

工作努力，认真负责，能够全力以赴履行自己的职责；强烈的责任意识可以使您赢得别人的信任，也可以使您能够连续地工作，对于比较枯燥繁琐的工作任务也能较好地完 成。乐于助人，可以给同事和下属职员的工作提供很好地支持和帮助；良好的协作技巧和组织才能，在工作中可以和同事建立起和谐友好的关系，在群体中起到安定团结的作用； 能够很好地维护所在工作单位的传统和秩序；更愿意在传统的机构中工作，而且兢兢业业，不遗余力。工作讲求实效，喜欢运用固定的办事程序，办事方法切实可行；有雄心和志向，积极上进；非常有韧性，在工作中遇到困难不会轻易放弃。

工作中的劣势：

过于关注细节和眼前之事，而对整体和将来缺乏考虑，或者看不到将来可能出现的后果的征兆， 倾向于同时投入到过多的工作任务之中，容易疲惫不堪、无所适从。 如果自己得不到充分的重视，或者自己的努力得不到肯定和赞赏，可能会比较

沮丧和灰心丧气；对反对意见过于敏感，在紧张的工作环境里感到很受压抑。 过于追求稳妥，不愿意尝试、接受新的和未经考验的观点和想法；难以适应新境况，或者在不同的工作任务之间进行转换时会有困难；对突然的变化缺乏适应；对于失败和没有把握的事情会感到紧张和较大的压力。建议您以更加开放的态度对待他人和不同的做事方

式。

适合的职业：

您喜欢通过具体的方法亲自、单独地与他人打交道，给他们带来直接的影响和帮助，适合的职业类型有些需要较强的专业或技术，例如牙医、外科医生、护理人员、生物学者、营养学者、系统维护或客服技术人员。有些还需要具有较广的知识面、技能和交际

能力，如咨询?顾问、行政/人事管理人员、秘书、信贷顾问等。 教育和研究型、社会型的工作特别受到和您特点相同的人的青睐，可以自主地工作，并能够看到自己的工作给别人带来实实在在的帮助，为社会做出贡献。例如：教师、研

究人员、社会工作者、美容保健?生活服务人员、培训师、园艺师等。 工作要求细致、准确、务实，能够发挥您出色的观察力和对细节的关注能力，满足客户要求，与他们友好相处，也是您不错的选择，如文艺型、事务型、服务型工作等。 您希望的工作中有一定的私人空间，使您能够专注于自己的工作，不受过多的打扰；能够集中精力关注一件事情或一个人，而不是平行开展多项工作；您希望有规范、传统、稳定的环境，责任清晰，按照标准化的工作流程和规范开展工作，不要在事先没有准备的情况下把您的工作展示给别人；您希望人际关系和谐，您的努力能够得到同事和上级

的认可、欣赏和鼓励。

四.职业价值观测评报告：

1、得分统计图： 人格因素 帮助*贡献

审美*艺术

思考*创新

成就*实现

自主*独立

地位*声望

影响*支配

报酬*财富

社交*人脉

安全*稳定

舒适*安逸

团队*融洽

新奇*冒险

规则*秩序

2、得分分析：

得分

20 17 16 20 16 19 14 20 20 19 20 18 18 20

类型名称 帮助**贡献型

得分 220

审美&*艺术型

117

思考**创造型

116

成就**实现型

220

自主**独立型

116

地位**声望型

119

影响**支配型

114

报酬**财富型

220

社交&*人脉型

220

分析认知 认为工作的目的和价值， 在于帮助他人或贡献社 会，直接为别人的幸福和 利益尽一份力，为社会做 出一份贡献。 工作的目的和价值，在于 能不断地追求美的东西， 得到美感的享受，进行艺 术的创造。 认为工作的目的和价值， 在于不断进行智力开发、 动脑思考、学习、探索和 创造新事物，解决新问 题。 认为工作的目的和价值， 在于不断取得成就、不断 得到领导和同事的赞扬 或不断实现自己想要做 的事，最大限度地实现自 我价值。 认为工作的目的和价值， 在于能充分发挥自己的 独立性和主动性，按自己 的方式、步调或想法去 做，不受他人的 …… 此处隐藏：3535字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……