残疾人就业问题调查问卷2

残疾人就业问题调查问卷

1、您对残疾人就业问题是否关注？

A、 比较关注，经常看这方面的报道

B、 有时关心，只是偶尔从电视、报纸处看到这类消息

C、 基本不关注

2、您认为目前残疾人就业形势如何？

A、多数残疾人能通过自己的努力获得让自己满意的工作

B、为残疾人提供的岗位过少，只有少数残疾人获得适合的工作

C、绝大多数残疾人都难以找到工作

3、您了解中国残疾人保障法和政府关于优惠残疾人的有关政策吗？

A、 了解，基本内容都知道

B、 听说过，但不清楚有关内容

C、 没听说过，完全不了解

4、您如何看待残疾人就业问题，您认为该问题是否应得到关注？

A、残疾人作为弱势群体，就业较为困难；该问题应得到全社会的关注，并通过多方努力保障残疾人就业

B、残疾人既然是社会的一部分，其就业问题就应当得到一定关注

C、残疾人在社会中毕竟是少数，就业问题受关注度不需太高；保障大多数人就业更为重要

5、您认识的残疾人就业情况如何？

A、 自己创业

B、 在私营或外资企业打工

C、 在国有企业或机关事业单位工作

D、 目前没工作

E、 不清楚

6、您所认识的残疾人从事的职业有哪些？

A、 需要较高专业技能的IT等高新技术行业

B、 从事耕种、收割等农业活动

C、 会计、收银员等企业文职人员

D、 搬运、装卸等体力劳动

E、 手工编织等手工业活动

F、 盲人按摩等服务类行业

G、 机械车工等企业技术工人

7、您知道的残疾人就业方式有以下哪几种？

A、通过亲友介绍

B、通过中介机构介绍

C、残联推荐或政府分派安排工作

D、自我推荐就业或自主创业

8、您认为残疾人就业的最大障碍是什么？

A、 残疾人自身缺陷使其择业受限

B、 部分残疾人没有强烈的就业意识，只等待国家补助

C、 用人单位存在很大程度的歧视，很少招聘残疾人

D、 全社会对该问题重视程度不高

E、 没有十分有效的保障残疾人就业的法规

F、 当前整体就业形势不佳

9、您认为目前残疾人就业的情况应从哪些方面加以改进？

A、 政府扶持，出台有利于残疾人就业的政策，并帮助残疾人就业

B、 残疾人自身努力，掌握一定工作技能

C、 企业增加残疾人可以就业的岗位

D、 用人单位减少招聘时对残疾人的歧视

E、 全社会给予残疾人更多的关心

F、 残疾人自己创业，建立自己的公司和品牌

10、您认为政府应从哪些方面帮助残疾人？

A、 集中培训，锻炼其劳动技能

B、 开办“福利工厂”，为残疾人提供更多的就业机会

C、 发放补助，保障其最低生活水平

D、 通过宣传等方法鼓励残疾人自主创业

E、 为残疾人安排岗位，或规定某些单位雇佣残疾人的数量

11、您认为残联应为残疾人就业提供哪些方面的服务？

A、发布有关就业信息

B、为残疾人提供就业培训、就业指导

C、推荐残疾人就业

12、您认为残联在帮助残疾人就业方面是否起到应有的作用？

A、 起到很大的积极作用，帮助了很多残疾人就业和再就业

B、 只为一部分残疾人提供帮助，而没有解决大部分残疾人的问题

C、 几乎没有为残疾人提供帮助

D、 不了解残联，不清楚其工作

13、您是否听说过“福利工厂”？

A、知道它是政府开办、集中为残疾人提供就业岗位的企业，且知道其运营模式

B、只听说过名字，知道用途，但不了解其工作

C、没听说过

14、一些地方法规规定，机关、团体、企事业单位和城乡经济组织安排残疾人就业达不到一定比例的，要交纳残疾人就业保障金。您认为是否应该设置这种保障金？

A、应该，通过法律的强制性保证残疾人顺利就业，减少残疾人就业负担

B、应该，鼓励用人单位关注残疾人就业，以至鼓励全社会关注该问题

C、不应该，企业雇佣员工应有自主权，法律不应轻易干预

D、不应该，某些行业确实没有适合残疾人的岗位，法律过于教条化

15、您认为政府扶持残疾人就业应该选择有偿扶持还是无偿补贴？

A、有偿扶持，有还款压力，激励残疾人奋发向上、努力工作

B、有偿扶持，政府就不容易面临补贴后残疾人无法尽心工作、还需多次补贴的困境

C、无偿补贴，政府应当担起扶持弱势群体的责任，不应加重残疾人的负担

D、无偿补贴，体现社会的人道主义精神

16、如果您是企业人事部门的负责人，您是否愿意雇佣残疾人？

A、愿意

B、不愿意

C、视具体情况决定

17、如果您愿意雇佣残疾人，那么您考虑到哪些因素？

A、 应聘的残疾人专业水平达到企业要求，并比其他健全人有更好的专业素质

B、 考虑到国家关于雇佣残疾人减税的政策

C、 认为关注弱势群体、雇佣残疾人能在一定程度上美化企业形象

D、 被残疾人坚强的意志所感动

18、如果您不愿意雇佣残疾人，您考虑到哪些因素？

A、认为残疾人在工作中需要一定照顾

B、残疾人不如健全人行动自如，工作效率没有健全人高

C、专业技能有限，不能满足企业要求

D、认为残疾员工形象不如健全人，有损企业形象

19、您所知道的企业是否为残疾人缴纳与健全人相同的各种社会保险，其他福利是否相同？

A、同为企业员工，福利和社会保险相同

B、听说过只享受较低福利的残疾员工

C、所知道的残疾人基本都只享受较低福利和较差的医疗保障

D、没有熟识的残疾人

20、您认为用人单位在雇佣残疾人问题上，需做哪些工作？

A、根据本单位残疾职工实际情况，对残疾员工进行上岗、在岗等培训

B、克服雇佣员工时对残疾人的歧视，看到残疾人在工作上的贡献

C、与残疾员工依法签订劳动合同，并为员工缴纳应缴的各种社会保险

21、如果您是企业人事部门负责人，当招聘残疾人时你会倾向于招聘哪类残疾人？

A、视力残疾

B、听力残疾或言语残疾

C、肢体残疾

D、智力残疾

E、精神残疾

F、视具体岗位决定

22、您认为要获得良好的工作，残疾人本身应做哪些努力？

A、正视自己的不足，选择符合自身身体条件的工作

B、提高自己的劳动技能和专业技术，为工作做好充分的准备

C、保持乐观向上的精神，积极寻找工作

D、体现自己专业上的优势，努力在本职岗位上发挥自己的力量

23、您认为受教育程度对残疾人就业有怎样的影响？

A、影响很大，受教育程度越高、知识越丰富，越容易找到自己满意且高薪的职业

B、有一定影响，但残疾人自身是否积极就业影响更大

C、有一定影响，但整体就业形势是否良好对残疾人就业有更大影响

C、无太大影响，残疾人受自身条件所限，即使受教育程度再高，也有不能做的工作

24、您如何看待残疾人自主创业？

A、残疾人创业成功，需付出比健全人更多的努力；因此，值得大力宣传和推广

B、残疾人体现了自身价值，减少了社会的就业负担

C、由 …… 此处隐藏：11777字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……