毕业实习及毕业论文需完成的相关材料：附1-13

毕业综合实践管理工作流程

毕业综合实践任务书

嘉兴职业技术学院顶岗实习效果评价表

（实习单位指导教师用表）

学生： 分院： 专业： 班级：

行业企业指导教师（签名）： 填表日期： 年 月

嘉兴职业技术学院顶岗实习效果评价表

（学院指导教师用表）

学生： 分院： 专业： 班级：

学院指导教师（签名）： 填表日期： 年 月

附4

毕业综合实践结题申请书

附5

嘉兴职业技术学院 顶岗实习周记

姓 名：专 业： 班 级：实习单位： 指导教师：

年 月 日

基本信息 周记编号 时间段 撰写日期

姓名 分院

学号 专业 班级

内

容

指导老师评语

基本信息 周记编号 时间段 撰写日期

姓名 分院

学号 专业 班级

内

容

指导老师评语

附6

嘉兴职业技术学院

顶岗实习行业企业教师指导记录

学生姓名： 班 级： 学 号：

年 月 日

顶岗实习指导情况登记实习单位 指 导 时 间 学生姓名 行业企业 指导教师

存在问题 年

月 解决情况 日 签名 实习单位 指 导 时 间 学生姓名 行业企业 指导教师

存在问题 年

月 解决情况 日 签名

附7

毕业实习鉴定表

鉴定意见

附8

嘉兴职业技术学院顶岗实习工作经历证书

附9

学生顶岗实习协议书

甲方（实习单位）： 实习单位名称 （以下简称甲方） 联系人 联系电话 地址

乙方（实习学生）： 姓名 （以下简称乙方） 性别 年龄 身份证号码 学号 班级

丙方（实习学生所在学校）： 学校名称：嘉兴职业技术学院 联系人： 联系电话：

地址：浙江省嘉兴市昌盛南路1123号

为密切校企合作，探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式，构建适应企业发展需求的人才输送渠道，规范学生顶岗实习的管理工作，根据民法通则、劳动法及国家职业教育的有关政策和规定，甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上就丙方学生（乙方）到甲方实习签订本协议。

第一条 顶岗实习人员

本次参加实习的学生均为丙方在校 年 月毕业的学生。根据甲、乙、丙三方协商，甲方接纳乙方

第二条 顶岗实习期限

顶岗实习期限为：自 年 月 日止 年 月 日。 第三条 顶岗实习内容

由丙方根据教学计划的安排与甲方的实际需要，协商确定实习内容、目标与要求，合理为乙方安排实习岗位。

第四条 甲方职责、权利、义务

1．配合丙方根据专业教学计划并结合生产实际制订顶岗实习计划，明确顶岗实习任务，并指定责任心强、专业技术水平高的人员担任指导老师，与丙方共同做好学生顶岗实习期间的管理工作。

2．实习期间甲方应根据国家有关规定为乙方提供安全卫生的实习条件，配备必需的劳动防护用品，负责对乙方进行安全知识教育、岗位技能培训、考勤考核和实习鉴定，并为乙方办理相关手续。

3．实习期间甲方应为乙方提供食宿，提供必要的办公和工作的条件，并保证食宿安全。每月支付给乙方实习报酬或实习补贴_______元（人民币）/人，加班费另计，由甲方直接发放。

4．保证实习生必要的休息时间，每天的上班时间依照甲方生产安排，每周实行五天八小时制，原则上不超过8小时/天，若因工作需要延长每天工作时间，经与实习学生协商后适当增加工作时间，并给予适当实习补助。实习期间学生依法享受国家规定的节假日。

5．甲方有权按照国家有关规定及本单位的规章制度对乙方进行管理，若因乙方严重违反甲方相关规章制度或劳动纪律造成甲方人员损伤或财产损害，或因乙方违反国家法律法规，甲方有权终止乙方的实习，并有权向乙方索赔，但必须提前通知丙方。 6．在工作时间或在工作单位因工作原因出现的安全事故由甲方根据《劳动法》、《工伤保险条例》等国家相关法律规定负责解决；在工作时间以外或在工作单位以外因非工作原因发生的安全事故以及其他由于乙方本人原因而发生的安全事故，由乙方或者其他责任方承担责任。

7．在不影响正常工作，并在乙方办理好相关手续的情况下，甲方应允许乙方返校参加学校组织的考试及其他重大活动。

8．实习结束后，若甲方愿意留用乙方，则甲方有优先录用乙方为正式员工权利，并与其签订劳动合同。

第五条 乙方职责、权利、义务

1．乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，遵守学校实习的有关规定，服从甲方和丙方指导教师的管理，听从甲方师傅的指导，接受甲方的考核，努力提高自身操作技能，并严格保守甲方的商业秘密。

2．乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为可拒绝执行，并有权进行检举或控告。

3．乙方如有特殊情况需终止实习或调换单位，必须出具书面申请并取得甲方和丙方同意，对擅自离开实习单位的学生，将取消其实习资格，并按学校相关规定进行处理。

4．乙方不服从甲方的实习安排，或在实习期间因违反国家法律法规或严重违反甲方相关规章制度或劳动纪律，被甲方退回，将取消其实习资格，并按学校相关规定进行处理。

5．乙方在甲方实习期间，应提高安全意识，注意人身安全，严格遵守企业安全生产的管理规定，对由于严重违规操作等重大过失发生安全事故的，顶岗实习学生承担事故的相应责任。

6．在非工作时间、地点（如宿舍或其他场所）不遵守实习纪律和甲方的相关规定和管理要求，由于自身原因造成伤害或伤亡事故，则由学生承担全部责任。

7．实习学生要尊重指导老师，服从分配，认真工作，努力完成顶岗实习任务；积极主动与学校、专业老师及家长保持联系，并按要求完成顶岗实习报告。

8．在实习期间乙方仍为丙方在校学生，在不影响甲方正常工作，并办理好相关手续的情况下，乙方必须按时返校参加学校组织的考试及其他重大活动。

第六条 丙方职责、权利、义务

1．丙方应根据甲方需求，推荐身体健康、有敬业精神、品学兼优、并经甲方确认后的学生进入甲方单位进行实习。

2．丙方参与实习期间的管理工作，定期了解实习生思想情况，总结实习成果，提高实习质量。

3．丙方负责对乙方进行实习前的相关教育，教育乙方在实习期间严格遵守国家有关法律法规及甲方的各项规章制度和劳动纪律。

4．实习生顶岗实习期间仍是在籍学生，丙方按照在籍学生的各项要求进行管理，实习期间与甲方保持紧密联系，协助甲方对乙方进行教育与管理工作，并对实习中出现的问题进行及时处理。

5．若是由丙方统一组织乙方进行的实习，则丙方负责为乙方购买实习期间的人身意外伤害保险，费用由甲方支付；若是乙方自行联系实习单位，则实习期间的人身意外伤害保险由乙方自行负责。

6．实习结束，做好甲方拟录用学生的分配派遣手续。 第七条 其它 …… 此处隐藏：1988字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……