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《江苏省机关团体企业事业单位档案工作规范》测评细则(2)

来源:网络收集 时间:2026-08-22
导读: 编号 规 范 条 款 分值 测 评 细 则 备 注 (2)档案工作为本单位及社会有关方面服务取得显著成效, 1 分; *(3)根据单位年度工作计划和重大活动安排情况制定主动 提供档案利用服务计划并较好落实,0.5 分。 (1)首次

编号

分值

(2)档案工作为本单位及社会有关方面服务取得显著成效, 1 分; *(3)根据单位年度工作计划和重大活动安排情况制定主动 提供档案利用服务计划并较好落实,0.5 分。 (1)首次申报评估的单位汇编有 10 个以上档案利用效果典 型事例,以后每年应至少有两个

典型事例,1.5 分; 4.2.4 编有档案利用效果典型事例汇编。 2 (2)向单位领导和各部门分发档案利用效果典型事例汇编, 0.5 分。 4.3 编研 10 (1)编有大事记汇编、组织机构沿革、发文汇集,3 分,三 种汇编及其质量,各 1 分(能够实现网上查阅全文的,视同 4.3.1 开展档案编研工作。 10 有发文汇集) ; (2)编有四种其他适用的编研材料,4 分,每种 1 分;

编号

分值

*(3)近三年每年至少有一种三次加工编研成果,3 分,每 种 1 分。 4.4 陈列展览 3 *设有陈列室,并以丰富的内容、多样的形式,反映本单位 申 报 五 星 级 的 单 位 的历史沿革和发展历程, 展示本单位的重大活动、 重大事件、 陈 列 室 使 用 面 积 在 4.4.1 建立陈列室,举办档案陈列展览。 3 重要成果和主要荣誉, 成为本单位开展职工教育的场所和对 60 平方米以下的, 此 外接待宣传的窗口。 条不得分。

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