职业生涯规划书 - 图文(3)

可能只关注细节和眼前之事，而对整体和将来重视不够； 倾向于同时投入到过多的工作任务之中；

难以适应新境况，或者在不同的工作任务之间来回切换时会有困难；

容易被需要同时解决的多项工作或任务弄得晕头转向、无所适从； 如果自己得不到充分的重视和赞赏，可能会灰心丧气； 一经作出决定，就不愿意从头考虑同一个问题。 2、外部环境因素

机会因素（O）：

认识多一点真心的朋友并且抓住机会发挥自己的作用；无论对人还是对事都尽心尽力；能清楚的表达自己；考虑尚不存在的可能之事；设法更加灵活随和，表现得自然一些。 威胁因素（T）：

从我的人才评测显示：我在现实生活中很难全面地观察问题，也很难预见情形的可能性结果，尤其是不熟悉的情形；经常需要额外的时间以掌握技术性的内容。

3、结论 职业目标：将来从事（IT行业的）软件开发工程师职业

职业发展策略：进入软件开发类型的组织（到珠江三角洲发展） 职业发展路径：走专家路线

具体路径：编程员——中级编程员——高级编程员——初级软件设计师——中级软件设计师——高级软件设计师

四、计划实施

1、短期计划

大一以学好专业知识为基础，现在主要的是为英语A级做准备；大二以掌握职业技能为主，同时对各个领域都要有所涉及，比如电子商务、投资与理财等；大三以实习为主，主要以到与专业挂钩的企业实习，从而累积经验，为毕业后找工作做准备。

2、中期目标

毕业后第一年要找到一份自己喜欢的工作并适应职场，从第二年起，就要进行三脉积累（知脉、人脉、钱脉），同时为升职竞争做准备。

3、长期目标

成为IT领域的尖端人物，为中国的科技发展提供有力的帮助，同时可以设计出用脑电波控制的操作系统。

五、评估调整

1、评估的内容

职业目标评估：假如一无法达成目标，那么我将稍微降低原来的目标，或者通过另一种方式来完成。