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关于会计方面的优秀论文范文欣赏(共4篇)(5)

来源:网络收集 时间:2026-01-01
导读: 3.绩效考核与评价发展的机遇。企业的绩效考核与评价一直都是困扰管理会计工作的一大难题,考核与评价不到位,会挫伤员工的工作积极性,甚至导致人才流失,阻碍企业的发展。当前,企业的绩效考核与评价工作复杂、任


  3.绩效考核与评价发展的机遇。企业的绩效考核与评价一直都是困扰管理会计工作的一大难题,考核与评价不到位,会挫伤员工的工作积极性,甚至导致人才流失,阻碍企业的发展。当前,企业的绩效考核与评价工作复杂、任务繁重,具体如下表。


  表企业绩效考核与评价情况


  无论是企业哪个层次的绩效考核与评价,都终究离不开数据信息。大数据时代,企业可以迅速收集到考核与评价所需的三类数据(感知数据、交易数据和交互数据)[6]。通过收集和分析这些数据信息,不但可以对本企业员工及各部门的工作绩效了如指掌,还可以了解到企业同行的竞争对手甚至整个行业的发展绩效,企业通过科学合理的绩效考核评价办法作出客观工作的考评结果。大量实践表明,善于充分利用和挖掘大数据内在价值的企业终将成为同行业中的佼佼者。


  (二)大数据时代管理会计面临的挑战


  1.对管理会计应用大数据的认识不够。大数据是近几年流行的新鲜事物,大数据时代的到来,给管理会计的发展带来了前所未有的机遇和挑战,企业只有对大数据有足够的认识,才能抓住机遇,迎接挑战,然而从目前情况来看,企业对管理会计应用大数据的认识不够。这主要表现为以下几个方面:一是并非所有企业和管理会计人员对大数据有清楚的认识。有不少人只是听说过“大数据”这一名词,但对其认识非常肤浅,仅停留在字面意思未理解其内涵,甚至有极少数管理会计人员未听说过这一名词。二是有部分企业认为自己没有必要应用大数据技术。有部分中小企业认为只有苹果、IBM、百度等大公司才需要且有能力掌握大数据技术,而自己耗费大量的时间和精力去购买设备、培养技术人才不符合成本效益原则,这种认识只顾眼前利益,忽视了大数据给企业带来的长期效益,这必将影响在管理会计工作中应用并推广大数据技术。


  图1对管理会计应用大数据的认识情况


  2.管理会计数据信息的存储空间有限。数据量大惊人是大数据的主要特征之一,信息存储衡量单位已由TB跃升至PB级别,并逐步向ZB拓展。管理会计只有全面收集相关数据,才能做好预测、决策、控制和分析等工作。据相关数据统计,像百度、淘宝等知名网站每天新增的数据量都在10TB以上,同时移动网络、社交网络(如微博、微信等)等社会化信息在大数据时代下作用凸显,而这些数据分布广泛、数据量庞大,也需占用巨大的数据存储空间,而现有传统的数据库几乎无法存储和处理TB级别的数据,更别提达到高级别数据的存储和分析需求[7]。这直接影响了管理会计能否收集海量的数据信息。


  3.管理会计数据信息的安全性缺乏保障。在大数据背景下会计信息安全主要有数据安全、系统安全、网络安全和个人设备安全四类,无论哪一类出现问题都会使得会计信息安全面临危险,如图2。


  图2大数据背景下会计信息数据类型及危险表现


  会计数据信息危险主要体现为:第一,会计数据信息面临着商业机密被泄露的危险。大数据时代下,会计信息数据的来源广泛但存储却相对集中,这一集中存储方式大大增加了商业机密泄露的风险。第二,会计数据信息面临着被黑客攻击的危险。大数据时代下,受会计数据量大、应用价值高、收益率高、成就感浓等多重因素的影响,增强了黑客攻击的吸引力和信心。第三,会计信息数据的存储和传递面临着被攻击的危险。大数据时代下,会计数据信息的存储和传递成了高级可持续攻击(APT)的载体,非结构化的会计数据信息中可能会隐藏现有软件无法查杀的木马和病毒等。这些情形都会使管理会计数据信息安全受到威胁。据不完全统计,在各类危险表现中,商业机密被泄露占28%,会计信息被黑客攻击占16%,数据存储和数据传递占56%,可见数据存储和传递过程的风险,是当前管理会计数据信息安全问题面临的最大挑战。


  4.传统的信息分析技术局限性凸显。大数据为管理会计的应用提供了良好基础,使得管理会计有可能通过客观分析、解读、还原海量数据来扩大管理会计的适用范围,然而价值密度低是大数据的特点之一,即面对如此庞大的数据,迫切需要通过一系列专门的方法来分析、挖掘、提炼出管理会计所需的可利用的、有价值的数据信息。就目前实际情况来看,可利用的大数据分析应用技术少之又少,一方面是数据量过大难以运用,另一方面就现有的传统信息分析技术对结构化数据的分析尚且有效,但却无法对非结构化数据进行合理的分析。可见,传统的信息分析技术局限性凸显,急需采用新的分析技术来帮助管理会计对会计信息数据进行合理分析,促进大数据在管理会计中的应用。


  5.缺乏复合型管理会计人才。管理会计作为会计学的一个分支,本身就对管理会计从业人员的素养要求较高,不仅要求掌握会计学、财务管理、成本会计、会计电算化等会计专业的相关知识,还要求积累一定的统计学原理的相关知识。伴随大数据时代的到来,复合型管理会计人才还需要掌握一定的计算机技术、传播学、设计学等学科的相关知识,这使得原本稀缺的管理会计人才更是雪上加霜。急缺懂计算机技术的复合型管理会计人才是世界各国普遍存在的问题。


  四、推动大数据时代管理会计发展的有效策略


  (一)增强应用大数据的意识


  管理会计着重于有效合理的配置企业资源,为企业创造财富。大数据作为一种新鲜事物,可以成为企业管理会计的有利工具。企业只有转变传统观念,充分认识到大数据对于管理会计的作用,才能抓住大数据带来的机遇并迎接其挑战。为了增强在管理会计中应用大数据的意识,企业可以从以下几个方面着手。首先,企业的高管层应该充分认识到大数据对管理会计的巨大推动作用。只有高管层转变观念,接受并主动学习大数据的相关知识,才能将大数据应用于管理会计实务工作中的理念灌输给企业的中基层领导乃至企业所有员工。其次,组织有关部门对管理会计应用大数据的成功案例进行调研并宣讲。企业高管层可以决定成立调研小组,通过搜集资料、实地考察等多种方式,总结企业管理会计应用大数据的先进经验,并在企业内部进行宣讲,展示大数据对企业管理会计的巨大作用,并将大数据的相关知识融入管理会计实践工作中;此外,企业还可以定期组织大数据知识竞赛。在竞赛中脱颖而出的员工给予一定奖励(如年终考核评优评先时优先考虑、相关工作岗位优先任用等),激发员工学习大数据相关知识的积极性。 …… 此处隐藏:881字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……

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