关于会计方面的优秀论文范文欣赏(共4篇)(3)
从人本财务的视角来说,建立公正、公平、公开的企业财务管理制度,是实现相关者利益最大的根本途径,与企业的管理者和所有者相比,企业其他的利益相关者在企业经营信息和财务信息的获取方面要少很多,因此要加强对企业财务信息的监督。从以人文本的角度分析,对企业财务制度执行情况的监督也是由人来完成和实现的。因此解决问题的关键还是要提升企业财务管理人员的素质和能力。企业的财务管理体系要本着透明、公开和规范的原则进行,而企业财务管理制度的完善和改革则需要企业的管理层和财务管理人员、审计人员共同来完成。企业财务管理监督机制的改革和完善可以引起企业股东及所有人对财务管理制度改革和完善的重视程度。企业财务管理制度的改革与完善,可以通过问责制来实现,即企业的所有资产都要有专职的人员来管理和负责,而企业财务人员负责从总体上进行监管。
在人本财务理念的指导下,企业的管理层和财务人员要对财务管理制度建立和完善的每一个环节进行控制和监督,避免责任问题的发生。一旦出现问题就会严格地实行责任制,能够识别出问题出现的环节,也能够找出具体的责任人。只有对企业财务管理制度进行改革和完善,才能确保已经执行的财务管理制度获得良好的执行效果。
财务管理活动是一个复杂的系统工程,因此财务管理制度的建设和完善需要一支素质和能力兼备的财务队伍,从以人为本的角度出发提升企业财务管理人员的能力和水平是改革和完善企业财务管理制度的首要措施。当然,企业财务管理制度建设需要企业每一个员工都来参与,但企业的财务管理人员要起到监督作用和带头作用。
(二)不断提升财务管理人员的地位
尽管在现代企业中,企业的财务部门也是重要的部门之一,企业财务人员的地位也随着企业的不断正规化而逐渐提高。但由于人们的主观偏见和历史原因,企业的财务人员的地位和作用还需要继续提升。尤其是在企业财务制度建设、完善和改革的过程中,企业的财务人员是主力军,一定要赋予他们足够的权利,才能更好地实现对企业财务活动的监督。人本财务中要最大地发挥出人作为财务活动主体的作用,降低企业在运营过程中所面对的各种风险。企业的财务管理人员作为财务活动和财务制度改革与完善的主体,一般会做出一些前瞻性的政策和决定,有助于财务管理制度改革与完善的实现。
提升企业财务管理人员的地位并加强对财务管理人员的培训,不仅能够调动财务管理人员在制度改革与创新中的积极性,还能够提升他们的执业水平和工作的自觉性。一个优秀企业的快速发展一定离不开道德品质高尚、能力水平俱佳的财务管理人员。因此企业还要从以人为本的角度出发,不断地提升企业财务人员的地位,让他们在财务制度改革与完善的道路上发挥中坚者和主力军的作用。
(三)提高企业财务管理制度的执行力
企业的财务管理制度建立之后,最重要还是要执行下去,否则财务管理制度就不能发挥出应有的作用,没有实际运行也不能从中发现问题。人本财务视角下,要求从制度执行者和监督者的立场出发,在财务管理制度的改革和完善过程中,充分发挥人的作用使制度切实可行地得到落实。增强企业财务管理的执行力,就必须完善监督机制和组织架构,提高企业财务人员对于制度监督的执行力。财务管理制度制定完成之后,关键在于对制度的贯彻执行和监督,这样才能发现企业运行过程中出现的种种问题,并及时地将问题控制和处理于萌芽状态。
对企业财务管理进行改革与完善,还需建立一套以人本财务理念为核心的监督机制,即要充分调动企业各个系统中的员工,做好本职工作,杜绝对于企业资源的浪费情况,实现企业财务管理过程中相关者利益的最大化。
五、结语
企业财务管理的改革与完善是企业为了加强内部管控、抵御外部风险的一项自我完善行为。本文从企业人本财务的视角出发,分析了企业进行财务管理改革的必要性。同时,不断地完善企业财务管理也能够促进企业管理水平的逐渐提高。因此充分调动企业财务管理人员的积极性,提升他们的能力和水平,并积极推进企业管理制度的贯彻和执行,能够推进当前我国企业科学化和规范化的进程。企业的财务管理制度的改革和完善问题,从根本上说还是人的问题,要不断加强企业管理层和财务管理人员对于财务管理制度改革和完善的积极性,并提高其实际的工作能力;在职业道德方面,要加强培训提高员工的责任心,严格按照国家相关法律和企业财务管理制度规范化、科学化地管理企业。
第2篇:大数据技术对管理会计的影响及应对
廖敏霞
[摘要]2016年10月18日,财政部颁发的《会计改革与发展“十三五”规划纲要》明确指出,要大力推进管理会计的广泛应用,管理会计上升为国家战略;2015年10月29日,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》提出推行国家大数据战略。在这一新的背景下,如何有效应用大数据技术推进管理会计的发展值得探讨。本文主要介绍了大数据的内涵及大数据时代下会计数据的特征,从机遇和挑战两个方面分析了大数据技术对管理会计的影响,并在此基础上提出增强应用大数据意识、提高数据的存储技术、完善防护措施、搭建分析平台、培养复合型管理会计人才等策略,以推动大数据时代管理会计发展。
[关键词]大数据;会计数据;管理会计;影响;策略
一、引言
2014年10月27日,财政部制定颁布了《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》(以下简称《指导意见》),明确提出以邓小平理论“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,用3-5年时间,培养出一批管理会计人才,逐步建成中国特色的管理会计体系。“十三五”时期,是推动管理会计广泛应用、落实《指导意见》的关键时期。2016年10月18日,财政部颁布了《会计改革与发展“十三五”规划纲要》,这是推进管理会计工作的又一项重大举措,对提升管理会计价值创造能力、推动会计工作转型升级有着重大意义。现代财政制度的建立、国家治理体系和治理能力的现代化建设、企业价值创造力的增强、行政事业单位预算绩效管理的有力推进,都离不开管理会计工作的开展与完善。推进管理会计工作,是行政事业单位降低行政成本、财政部门深化会计改革与转型升级的客观要求[1]。建立科学合理的管理会计系统,离不开理论体系、指引体系、人才队伍、信息技术以及咨询服务,“理论体系”是重要基础,“指引体系”是有力保证,“人才队伍”是关键因素,“信息系统”是技术支撑,“咨询服务”是外部支持[2],这是一个完整的有机整体及框架体系。信息系统,是管理会计的重要手段,决定着管理会计应用的成效。2015年10月29日,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》中明确提出,推行国家大数据战略,这为管理会计工作的开展,进一步提供了技术支持。 …… 此处隐藏:1257字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……
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