改进工作作风 树立机关形象机关作风建设年活动动员大会上的讲话
改进工作作风 树立机关形象
以良好的精神状态促进我处改革与发展
----在机关作风建设年活动动员大会上的讲话
党委书记、副处长 吕凤军
(2008年3月13日)
同志们:
为深入贯彻党的十七大精神,更好地适应新形势下集团公司建设综合性国际能源公司的需要,适应我处重组后继续实现又好又快发展的需要,处党委、作业处决定在我处机关干部中开展机关作风建设年活动,目的是统一思想,重点解决当前机关作风建设中存在的突出问题,在机关各部门中进一步转变观念、转变作风,为改革发展服务、为基层和广大员工服务,努力把机关建设成团结、务实、进取、高效,让员工满意的服务型机关,为全处干部作风建设带个好头,为打造川庆钻探井下作业强势品牌打下坚实基础。
下面,我结合机关作风建设谈几点意见:
一、统一思想,深刻领会加强机关作风建设的重要意义 作风建设是党的建设的重要组成部分,与党的思想建设、政治建设、组织建设和制度建设统一为党的建设。作风是个人或组织在工作生活中一贯表现出来的态度和行为,是干部员工立德、立言、立行、立身之本,是道德修养和思想境界的综合体现。机
关作风的好坏,直接关系到处党委、作业处重大决策的部署和落实,关系到各项目标任务的落实。
其一:开展机关“作风建设年”活动,是贯彻落实十七大精神的必然要求。
学习贯彻好十七大精神,贯彻落实科学发展观、实现企业又好又快发展,必须有良好的作风作保证。近几年,我处的发展之所以取得令人瞩目的成就,其中一个关键因素就是我们有一支素质优良、作风过硬、纪律严明、真抓实干的干部队伍。当前,随着改革整合,我们正站在新的发展起点上,面临着前所未有的发展机遇,也面临严峻的挑战。我们必须把加强作风建设作为一项重要保障措施,通过进一步发挥机关的表率和示范作用,不断教育引导广大干部员工树立求真务实、真抓实干的作风,才能确保把科学发展观的要求落到实处,才能更好地推进我处的又好又快发展。
其二:开展机关“作风建设年”活动,是落实集团公司建设综合性国际能源公司的重要举措。
今年,集团公司提出了建设综合性国际能源公司的奋斗目标,对我们各方面工作都提出了新的更高要求。这次业务整合和专业化重组,正是集团公司党组根据集约化、专业化、一体化整体协调发展的体制改革总体思路做出的重要决策,是适应建设综合性国际能源公司需要的重要战略部署。根据面临的形势和任务,加强领导干部作风建设,就是要联系实际解决机关干部当前存在的
诸多不适应这一发展要求的问题。面对这次重组整合,没有一个精干高效、作风过硬、素质一流的机关,我们打造川庆钻探公司井下作业强势品牌,打造和谐发展、国内一流的专业服务公司的任务就不可能顺利完成。为此,我们要提高认识,坚定发展信念,严格执行集团公司党组的决定,认真学习集团公司党组成员、副总经理,股份公司副总裁廖永远同志在长庆油田干部大会上的讲话及川庆钻探公司党政主要领导在西安和成都见面会上的讲话精神,从机关干部做起,讲大局、讲政治、讲纪律,用会议精神消除疑虑,鼓舞士气、凝聚力量,立足本职,做好工作,全面推进2008年各项工作。
其三:开展机关“作风建设年”活动,是打造一流机关、建设一流干部队伍的有效途径。
每名机关干部员工都是作风的具体实践者。在机关开展作风建设年活动,就是要进一步提高广大机关人员素质,确保广大干部员工适应新形势新任务的要求,以更好的精神状态和扎实的工作作风迎接新的挑战,再创新的辉煌。
(四)开展“作风建设年”活动,也是坚持反腐倡廉、加强党风建设的客观需要。
作风是党风的重要组成部分和直接体现。作风既是一个人世界观、人生观、价值观的外在反映,也是党员干部党性修养、政治品质、道德境界的具体表现。当前,我们正处于改革发展的重要关头和关键阶段,在机关开展作风建设年活动,也是加强党风
建设,推进廉洁自律教育的基础性工作。只有不断教育和引导机关广大干部员工从严要求自己,树立良好的作风,才能确保广大干部员工经得住各种考验,确保我们事业健康顺利发展。
二、齐心协力,真抓实干,机关作风建设取得新的进展 重组以来,特别是处机关2005年3月搬迁西安办公后,机关各部门在处党委、作业处管理层的领导下,积极适应管理体制和运行机制发生的深刻变化,大胆开拓,努力创新,不断推进科学管理和规范运作,较好地发挥了机关的职能作用,受到了各方面肯定,机关建设也取得了长足进步。
一是机关人员思想观念不断更新,大局意识进一步增强。全体机关干部在进入西安工作后,面对新的办公环境,工作运行机制,积极转变思想观念,改进工作方法,牢树大局意识,认真贯彻执行上级党组织一系列重大决策和部署,紧紧围绕改革发展稳定大局,结合自身业务和职能,深入调查研究,创新工作思路,为处党委、作业处科学决策提供了服务和有力支持。广大机关干部自觉克服进城后家庭、工作方面困难,坚持想大事、抓重点、出良策,认真落实处党委、作业处各项重点工作与部署,及时妥善地处理了改革发展稳定中的各种矛盾和问题,做了大量艰苦细致的工作,确保了我处各项工作的有序运行和持续发展,通过机关工作进一步激发了员工队伍昂扬向上的作风和斗志。
二是机关工作措施不断强化,目标意识进一步增强。根据形势任务的变化,党群各部门、机关各科室认真谋划工作,研究思
路,大力加强部门建设,进一步梳理了人员岗位职责,建立完善了各项管理制度,规范了工作流程,实现了科学管理和规范运作,管理能力和管理水平明显提升。通过建立并实施干部竞聘上岗和严格的人员选调制度,机关队伍结构进一步优化;通过加强学习培训,机关工作人员的业务素质有了新的提高,工作的针对性进一步增强;通过管理重心下移,服务基层,推进了各项重点工作;通过改进管理方式、方法,强化了安全环保工作机制;通过调查研究和帮促指导,严格制度落实,解决了基层建设一系列重点、难点问题;通过为基层员工办实事、办好事,在改革发展中维护了队伍稳定。机关工作有力地推进了全处科学发展、和谐稳定的工作局面,赢得了基层干部员工的肯定。
三是机关作风不断改进,服务意识进一步增强。近年来,处党委、作业处着力提高机关人员的思想政治素质、政策理论水平和专业知识技能。机关党总支制定了学习计划,认真坚持了每周二的科室学习和周四的机关全体人员学习活动。采取自学和集体学习相结合,各级干部在学习中撰写学习心得,通过开展业务学习和交流,使不同岗位上的干部都能了解全局性工作,拓宽知识面,增强为基层和广大员工服务的本领。以开展社会主义荣辱观、胡锦涛同志关于作风建设的八个方面良好风气等教育和开展机关干部“公开承诺”为内容的作风建设,深入开展作风建设讨论活动,增强作风建设的责任感和紧迫感,认真查找机关作风问题,树立一流的作风形象,提高了机关工作人员思想素质,使机关作
风得到明显改善。全体机关工作人员在机关干部少,工作头绪多,业务工作量大,改革发展任务重的情况下,较好地完成各项工作任务,形成了较为严细认真、勤勉清廉、甘于奉献的良好工作作风。2007年,机关作风有了新的提高,机关科室工作成效明显,赢得了上级部门的好评,处长(党委)办公室被评为局先进办公室,党委宣传科被评外为局宣传思想工作先进单位、企业文化建设先进单位和《中 …… 此处隐藏:2994字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……
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