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永和村党支部基层组织建设年整改提高和晋位升级方案

来源:网络收集 时间:2026-09-12
导读: 永和村党支部基层组织建设年工作 整改提高和晋位升级方案 根据已经制定的我村基层组织建设年实施方案,按照镇党委安排部署的阶段性工作。我村党支部在前期调查研究阶段经过认真组织调查、多方征求党员、干部群众意见,总结梳理村级组织各方面存在的问题和群

永和村党支部基层组织建设年工作

整改提高和晋位升级方案

根据已经制定的我村基层组织建设年实施方案,按照镇党委安排部署的阶段性工作。我村党支部在前期调查研究阶段经过认真组织调查、多方征求党员、干部群众意见,总结梳理村级组织各方面存在的问题和群众的批评建议。经支委会讨论研究,现就本村党支部整改提高和晋位升级制定如下方案:

一、加强队伍建设,规范党员管理

(一)发展新优党员,改善队伍结构。

存在问题:党员队伍文化程度偏低,年龄结构偏大。

整改措施:注重发展党员工作,严格按照标准和条件发展党员。积极培养具有高中及大专以上青年,计划在今年7月之前发展1名高素质新党员,吸纳3名以上入党积极分子。

升级目标:进一步改善党员队伍的文化知识结构和年龄结构,使党员队伍结构不断得到改善。

完成时限:2012年7月

主要责任人:张德福

(二)加强党员培训,规范党员管理。

存在问题:部分党员服务思想僵化,学习松懈,党员的监督管理不严格,缺乏经常性的学习培训,导致了部分党员党性减弱。

整改措施:坚持定期开展学习活动,深入开展党员干部群众教育培训,认真学习和贯彻党的各项方针、政策,全年各小组开展学

习不少于10次,支委不少于12次,通过组织活动提高党员、干部的理论水平和思想意识。严格执行党员管理,对长期不参加党组织学习和生活、不服从党组织管理的党员,将按照管理制度和相关规定坚决予以处理。

升级目标:加强党员队伍能力建设,培养致富和带富能力强的党员,使成为发展能手,发挥示范带动作用。增强党性、提升党员理论和服务水平。

完成时限:2012年12月底

主要责任人:张德福

二、深化班子建设,加强群众监督

存在问题:我村支部干部队伍整体文化素质还需要提升,在促进基层建设和加强村务管理方面还需要加强学习、进一步解放思想、更新观念。群众参与监督的热情不够,还需要积极引导。

整改措施:落实班子成员分工负责制,坚持民主集中制原则,重大事项民主讨论、集体决策。狠抓落实 “四议两公开一监督”工作法,坚持公开村务事项,接受群众监督。认真落实“三会一课”、民主评议、党员目标管理等制度,规范党支部运行。

升级目标:明确工作思路,着眼未来三年发展,按制定的发展思路、奋斗目标和年度实施计划,激励村社干部抓发展的动力,提升工作的层次和水平。

完成时限:2012年12月底

主要责任人:张德福 黄国清 赵 勇

三、深入文化建设,提升居民素质

存在问题:由于居住分散,活动参与不够积极,活动场地、经费及相关配套设施的缺失,导致文化活动无法常态性开展,内容和形式还需要进一步丰富。

整改措施:着力加强活动阵地建设。进一步强化村级组织活动场所配套建设,积极争取挂包帮单位投入经费,完善村级组织活动场所各项制度,办公设备等基础设施,使村级组织活动场所利用率提高,切实发挥作用。积极开展丰富多彩的文化活动,如百姓故事会、广场舞、太极拳培训等,调动群众积极参与。

升级目标:通过文化活动加强居民的道德文化宣传,提高村民的文化道德素养。

完成时限:2012年12月底

主要责任人:张德福 黄国清 赵 勇 吴燕萍

四、加强经济建设,提高群众生活水平

存在问题:集体经济薄弱,需进一步拓宽发展路子。

整改措施:根据本村实际,积极推动既定发展规划的执行,多方增加村民收入。协调各项社会事业发展,努力使精神文明建设和民主法制建设有显著成效,基础设施、公益事业建设不断加强。

升级目标:推进全村经济社会各项事业发展,促进群众生产、生活水平持续提高。

完成时限:2013年12月底

主要责任人:张德福 黄国清 赵 勇 吴燕萍

村两委要高度重视,加强领导,落实责任到人头。精心组织,切实抓好晋位升级,确保工作取得实效。

一、加强组织领导,明确责任

村党支部一班人要高度重视,党支部书记负总责,支部其他成员分工负责抓好晋位升级各项措施落实,有力有序有效推进整改提高和晋位升级工作。

二、强化工作措施,狠抓整改

要针对村党支部自身建设、制度建设等方面存在的问题,强力抓好整改,逐条抓好落实,切实将存在的问题整改好,全面提高村党支部建设水平。

三、明确时限要求,抓好落实

按照镇党委基层组织建设年活动阶段要求,整改提高和晋位升级工作要在要求时限全面完成。村两委人员必须全力以赴,按照职责分工,切实抓好落实,确保整改提高和晋位升级目标任务全面实现。

永和村党支部

二〇一二年七月

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