丹桂街道2011年度工作亮点和2012年工作要点
丹桂街道2011年度工作亮点和2012年工作要点
——丹桂街道办事处主任袁润明年度工作会议发言提纲
一、2011年工作亮点
2011年街道党工委、办事处在高新区党工委、管委会的领导下,以加强基层组织建设和深化城乡环境综合治理试点活动为抓手,以打造自贡市第一街为目标,着眼于高新区的工作大局,全体干部职工积极探索,创新工作,使街道社区建设走上了良性发展的轨道,各项工作走在了全区乃至全市的前列,圆满完成了年度工作目标任务,全年工作呈现七大特色和亮点。
(一)社区建设管理服务取得新进展
今年完成了丹桂、梨园、春华、银桦四个社区办公用房维修改造。实现了方冲、绿盛、楠桂苑、丹桂、梨园、银桦、春华、园丁苑9个社区社会管理服务大厅集中办公和一站式服务。
(二)创新社会管理实现新突破
目前,丹桂街道已有5个社区的工作走在了全区仍至全市前列。形成了基层党组织建设和物业管理“三位一体”活动学方冲社区;创新社会管理全方位服务居民活动学春华社区;治安防范网格化管理活动学银桦社区;环境卫生园林式小区活动学明珠社区;化解历史遗留问题和无物业管理居民小区自治活动学梨园社区的创新社会管理模式框架。
(三)完成急难险重任务有新举措
搁臵8年之久的龙汇隧道工程如期复工。人民银行金库隐蔽棚6月16日复工,9月中旬顺利完成;龙汇隧道主体工程9月16日复工后,人民银行宿舍小区公共部分维修已基 —1—
本完成,东洞已打通,工程进展顺利,复工后无阻工行为。整个工程协调全在掌控之中。诸多历史遗留问题和矛盾得到妥善处理和化解。罗明勇、明崇清等,重点上访人头无非法进京上省,新增纺织厂3名下岗女职工情绪也得到转化。李家湾B区安臵房、C区保障性住房、川矿经济适用房一期等市级重点项目如期交地开工建设,尚东美域、汇东阅城、明珠小区等城市开发建设进展有序。辖区刑事案件比往年下降12%,无群体恶性事件发生。
(四)城市建设管理和面貌再上新台阶
街道《城乡环境综合治理长效管理机制》进一步得到巩固完善。将汇东路、丹桂大街打造成了全市示范街路,辖区街路和重要接点立面整治效果明显,汇东公园前期广场、汇兴路人行道改造工程、灯会亮化工程等市政设施项目协调全面完成,背街小巷路平、沟通、灯亮、卫生保洁实现全履盖。市老干部丹桂门球场、梨园丝绸公司安臵房变压器和线路老化、桂花1组危岩、白果苑入口危岩、川云中路毛家坝段公路下沉等26处安全隐患全面整改完成,全年无安全事故发生。
(五)社会事业民生保障有新改善
新增就业394人,全年低保累计8169户17697人次,发放低保金2359142元,被征地农民参加城镇职工基本养老保险率达88%,退休人员认证率达98.75%;社会救助1548人次,451545元,对1708名妇女免费健康检查,计划生育率达到99%;民兵训练、兵役登记、应急民兵点验全面完成,输送合格兵员25名、超目标任务19%;城镇住户抽样调查和监测,批发零售住宿餐饮和服务业普查、人口普查、经济普查数据准确无误,经济统计工作在全区率先开展。重大节假日喜庆祥和,街道文化、社区文化、广场文化、院坝文化等群众文化活动蓬勃发展。
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(六)街道社区干部作风建设有新变化
充分结合社区两委会班子换届的契机,大力开展街道、社区干部作风整顿,以“强化管理、务实执行”、“追求完美、注重细节”、“治腐惩戒、纠风治乱”等主题活动丰富“创先争优”活动载体,切实转变工作作风,坚持“四议两公开一监督”原则,全面推行党务政务公开,主动接受社会监督,开展了财政专项资金、小金库等问题自查工作,街道社区行政效能明显提高,全年街道、社区干部无违法违纪案件发生,党风廉政建设进一步加强。接收下沉征地拆迁办工作人员2名,新成立街道团委、老年体协、龙汇隧道协调办、经济统计办,纪工委、工会工作人员得到有效补充。
(七)全街基层党建工作开创新局面
进一步完善党建相关制度,按要求完成了党务基础工作。积极培养发展党员,今年新增入党申请人4名,列为积极分子培训3人,发展预备党员5名,及时按要求转正12名。加强流动党员的管理,辖区48名流动党员已全部持有流动党员证,并吸纳到就近的党组织进行教育管理。街道党工委把创建“四好”班子活动作为加强班子建设的有效载体,班子凝聚力和战斗力明显增强。设臵领导接待日,今年总共接待来访群众260余人次。在多个社区建立“春风家园”活动阵地。今年“七一”共有7个基层党组织,24人受到了省、市、区等各级组织的表彰,其中方冲社区党委被省、市委组织部表彰为优秀基层党组织。深入“创先争优”活动,丰富工作载体,今年全街共开展创先争优活动139次,共有党员7422人次、群众8981人次参与活动。庆祝建党90周年和辛亥革命100周年,开展了十大主题活动,各社区党组织也根据各自情况,开展了丰富多彩的庆祝活动,全年共开展庆祝建党90周年活动74个次,共有党员3346人次、群众4281人次参与活动。
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二、2012年工作要点:
2012年丹桂街道将坚定不移地以科学发展观为主题,以改善民生为根本,继续加强基层组织建设和深化城乡环境综合治理试点活动,为“五个自贡”建设和打造成渝经济区西南部区域中心城市提供和谐稳定的社会环境。2012年工作总体目标是“12345”,即展示“自贡第一街”,推进“两化互动”,狠抓“三位一体”,创建“四好班子”,构建“五个自贡”。具体措施是“五个狠抓、五个推进”。
(一)狠抓社区建设管理服务 推进社会管理全面创新 一是加大社区建设力度,完成交通苑、明珠、梨园社区办公用房建设;二是完善社区管理制度建立规范有序的社区管理体系,制定切实可行的管理制度,建立社区工作、社区干部考核奖惩制度,实行绩效考核,建立社区月查、季核、年评的考评机制;三是推广社区服务中心一站式服务模式,创新社会管理水平。
(二)狠抓街道服务功能场所建设,推进文化大繁荣大发展
一是建成一个1500平米左右的街道便民服务中心,建立街道、社区网络信息化平台;二是新增街道文化管理服务办公室(站),设臵街道文化练习场馆,壮大街道乐队队伍,加大乐器投入;三是建立一支属于街道的宣讲说唱队,一支腰鼓队,一支舞蹈队与街道乐队整合组成街道演艺团。初步形成街道文化、社区文化、广场文化、院坝文化等具有丹桂特色的社会主义文化大繁荣大发展体系。
(三)狠抓“五个自贡”承载能力 推进“两化互动”建设
一是深化街道组织机构改革,整合街道党政办、社事办、城管办、劳动保障所、拆迁办、计生办、团委、工会等部门力量,组建产业管理服务办(承载产业自贡任务),生态管 —4—
理服务办(承载生态自贡任务),文化管理服务办(承载文化自贡任务),创新管理服务办(承载创新自贡任务),民生管理服务办(承载幸福自贡任务),保留城管执法中队,形成五办一队的街道组织机构。二是大力推进“两化互动”建设,勇于作新型城镇化的示范街道,敢于作新型工业化的支撑和后盾。
(四)狠抓街道社区作风建设,推进惩防体系建设 一是争创作风建设示范街道,强化服务意识,整顿“慵懒散乱慢”,做高新区作风建设的先锋;二是加强业务知识培训,全面提升街道、社区两级干部队伍的综合素质,采取党工委培训书记,办事处培训主任、副主任,部门培训业务骨干的分级专题培训制度;三是修订完善街道惩防体系,提高拒腐防变 …… 此处隐藏:2010字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……
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