职业生涯规划之 浩瀚人生、梦想起航

——职业经理人

惠州商贸旅游高级职业技术学校

浩瀚人生

梦想起航

——职业经理人

姓 名：黄建堂

指导老师：黄月红

目录

一 引言 3

二 独特的我自我分析： （1）个人的特征 （2）职业兴趣 （3）职业能力 （4）职业价值观 （5）胜任能力

三 我身边的环境 （1）家庭环境分析 （2）学校环境分析 （3）社会环境分析 （4）职业环境分析

四 走向成功的定位 （1）职业目标 （2）职业的发展路径

五 走向成功的过程 （1） 计划实施的方案 （2） 立足社会

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——职业经理人

（3） 长期计划

六评估调整走向未来 结语

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引言

我作为一个在校二年级的中专生，离就业还有一段时间，但面临现今就业紧张、人才市场的激烈竞争的情况下，更要积极主动地规划自己将来的职业生涯。通过规划自己的职业生涯，正确自己的目标、端正自己的择业态度，在今后的学习、工作、生活日子里，自己加倍努力、不断提升自己的综合能力，使自己在竞争中立于不败之地，从而为国家、社会、企业的建设作出贡献。

新东方的徐小平老师曾说过：“人生没有设计，你离挨饿只有三天。”我们由此可进一步推出，“职业没有规划，你离失业只有三年”，可见职业生涯规划的重要意义。在当今这个人才竞争日益激烈的时代，合理的职业生涯规划开始成为人才争夺战中的另一重要的利器。有了合理的职业生涯规划，在职业道路上我们就已经成功了一半。现在，作为当代青年中职生的我们，只有认真、合理地规划未来，才能认识到自己的优势与不足，才能不至于中专三年茫然虚度，才能认真学习到真本领，从而在以后的求职道路上畅通无阻，而不至于在人才济济的现代社会上无立锥之地。我们的黄老师给我们上了职业生涯规划课程，学到了很多东西，受益颇多。现在我尽力地尝试着写一份自己的职业生涯规划，瞭望一下自己的未来，规划自己的职业理想。

——职业经理人

健康情况

我喜欢科研、热爱读专业管理书籍；喜欢通学习、读书了解其他 专业的有关知识。更喜欢通过实践运用专业知识，提高组织、领导 能力。 自我充实

我喜欢文体运动，特别跑步。平时定期通过的文体运动来调节 自己的心情、状态，使自己时时充满激情与活力。 兴趣爱好

我的控制欲强,希望

控制生活与学习环境，喜欢用自己的意见去 影响他人，喜欢别人按照自己的指示来行事，因此，有时会忽略其 他人的感受；我很自信，喜欢表现,显示自己的能力,显露自己的理念 和个人见解；我很乐观，常看到事情积极的一面；在学习和工作 中，我一方面有自己的思想和主见,不易受他人影响。

个人风格

我善于组织、领导活动，并能细致，全面思考问题，决策果 断。在平时学生工作中我不断积累经验，增长知识。

——职业经理人

（2）职业兴趣分析

从测评分析报告中得出：我自己适合做富有自由发挥的工作，灵活的定向任务，对挑战性的工作富有激情和热爱。注重团队合作，善于发现问题。

（3）职业能力分析

一个人的职业能力在一定程度上可以说是决定一个人职业的选择，因为只有所选择的职业与职业能力相匹配才能更好地发挥自己的才能；而且通过对自己职业能力的认识，发现自己职业能力的某些缺陷，有针对性地对不好的方面进行改正，才能不断提升自身，从而在职业生涯上取得成功。

我的职业能力测评结果如下图：

通过下图可以看出，我的职业能力水平中的推理能力最好，而数理能力以及言语能力和人文素质都不错，但是资料分析能力最差。结合自己的实际情况对测评结果进行分析：由于从小对数理化比较感兴趣，因此培养了比较好的推理能力和数理能力。较好的推理能力和数理能力可以使自己头脑比较灵活，处理问题时思路比较清晰，所以要保持比较好的推理能力和数理能力。另外，自小担任学生干部也培养了我的言语能力。较好的言语能力可以帮助我更好地与人交往和在一定程度上帮助我提高协调能力和领导能力，因此在职业生涯过程中仍要不断提高自己的言语能力。还有，由上图可知我在资料分析能力上是最差的，而资料分

——职业经理人

析能力在HR的工作中尤为重要，因此在开始职业生涯前要通过有意识地对资料分析能力进行培养，提高在资料分析方面的能力。

（4）职业价值观分析

我的职业价值观测评结果如下图：

从下图可知，我四个最主要的职业价值观分别是：A、经营取向；B、自我实现取向；C、支配取向；D、才能取向。这四种价值取向在工作中有不同的优劣势，以下通过对四种价值取向的优劣势进行分析。 四种取向在工作中的优劣势分析：

经营取向 在工作中的

自我实现取向 在工作中的

支配取向 在工作中的

才能取向 在工作中的

优势：独立性强、优势：重视他人优势：善于决断；优势：有才能；行动比较主动、感受与价值、做工作作风凌厉；知识渊博；想法有强烈的成就动事目标明确、有做事有担当。 机。

强烈的发展、提

在工作中的

在工作中的升意识。 劣势：比较主观、比较固执。

新颖。 在工作中的

劣势：表现得独劣势：自恃清高；

在工作中的断专行；听不进爱戴高帽。 客观、对自身利求权利而损害他益考虑不够、有人。 时过于敏感。

协作性不够、还劣势：可能不够他人意见；为追

通过以上四种价值取向的优劣势分析，了解了自己的优点和缺点，在剩下的两个半月的时间里，通过各种措施改正自己的缺点和提升自己的优点，为以后工作打好基础

——职业经理人

3、职业人格分析

一个人的职业人格决定他从事那种类型的职业更能发挥自己的才能。而职业人格主要由个人的性格决定，但是一个人的性格不能由短时间培养而成，选择合适自己职业人格的职业也就意味着选择合适自己性格的职业。

分析上图可得出：A我的职业个性特征：善于辞令，尤其适合做推销工作和领导工作。通常精力充沛、热情洋溢、富于冒险精神、自信、支配欲强。喜欢与人争辩，总是力求使别人接受自己的观点。缺乏从事精细工作的耐心，不喜欢那些需要长期智力劳动的工作。通常追求权力、财富、地位。B：适合的职业特征：从事需要胆略、冒风险且承担责任的活动。喜欢从事领导及企业性质的职业。C：适合的职业：倾向于管理型和社会型的职业。以上的职业个性分析都说明我的性格比较倾向于从事管理型和社会型的工作。 个人职业倾向分析总结

通过以上对我的职业能力、职业价值观和职业人格的分析，可以确定我的职业倾向属于管理类型；结合职业生涯条件分析的结果，我的职业选择范围确定为企业管理方面的工作是正确的。我的专业是市场营销——店长方向，因此正好与我的职业倾向相匹配，所以以下通过对人力资源管理从业者在不同企业类型和不同行业的有关方面的分析，进一步确定我的职业。 （5）胜任能力

1．能力优势——具有较强的判断力，注重团队精神，喜欢创造性的解决问题，勇于探索，独立自主，有勇于克服困难的勇气，及较强的交际能力，严于律己。

——职业经理人

2．能力劣势——做事不喜欢按 …… 此处隐藏：2891字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……