初级中学学校管理制度汇编(2)
六、办公室主任职责
办公室主任是学校行政工作实施的具体组织者和实施者,其主要职责是:
1、负责本办公室教师的考勤、考核、考绩工作,全面负责办公室的一切管理工作。
2、健全办公室组织及明确分工,做好办公室值日及兴趣组的安排,调动教师的积极性和主动性。
3、根据学校周工作安排,结合办公室年级段的实际情况,做好办公室的周工作安排。周工作情况记载表每周末上报校长室审阅。
4、组织召开办公室全体教师会议,做好教师的思想政治工作,研究解决学生学习和思想品德中的问题,协调任课教师的教育要求,开展好本年段的校内外教育活动。
5、组织本年段教师进行集体备课,准确掌握课程标准、教材的重点、难点和关键,精心设计教学方法,提高课堂教学效率。
6、协调年段各班的教育、教学工作,合理安排辅差培优工作,全面提高年段各班的教育教学质量。
7、认真完成学校行政和教导处以及其它条线工作。
七、政教处主任职责
政教处是具体抓学生政治思想教育工作的重要部门,根据上级及学校领导的指示,全面贯彻执行党的教育方针,在校长的领导下,抓好学生的思想政治教育及组织管理工作。其主要职能是:
1、努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习教育行政管理和现代教育理论,注意调查、研究、探索教育规律,不断提高思想水平、理论水平、工作水平。提高德育工作时效性。
2、认真贯彻《中学德育大纲》和《中小学德育工作规程》。组织实施学生的思想政治教育工作计划。
3、指导和检查年级主任、班主任工作。建立班主任档案。
4、积极开展学校、社会、家庭三结合教育活动,搞好德育基础建设。
5、支持学生会开展工作,并给予必要的协助与指导。
6、与各处室密切配合,抓好学生的文体、卫生、劳动的管理。
7、管理从严要求,抓好校风校纪工作,实施学生奖惩制度。
8、在学校党总支和校长的领导下,抓好校园精神文明建设工作。
9、做好常规教育管理和评比工作。
八、工会主席职责
在校党支部领导下,配合校委会从事教职工思想政治工作和教职工福利工作。
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初级中学学校管理制度汇编是大众化,具体要根据学校的实际情况来确定。
1、组织教职工学习马列主义、毛泽东思想和党的路线、方针、政策、学习上级工会
精神,引导教职工坚持正确的办学
2、教育职工热爱学校,勤俭办学,为学校建设尽职尽责,贡献力量。
3、组织和召开教职工代表大会。
4、向学校推荐疗休养的工会会员,关心教职工福利。
5、及时对退休、病残教职工进行慰问,使这些教师继续关心学校。
6、抓好工会的组织工作,了解和掌握好会员的发展,积极开展有益的文体活动,丰富教职工的业余文化生活。
7、参加学校的民主管理,向校委会反映教师对学校工作的意见,定期组织人员对学校财务进行检查,并向教职工公布。
九、团支部书记职责
1、经常深入了解青少年儿童的情况,向党组织和学校行政部门反映,根据党的中心工作,有的放矢地开展团队的教育活动。
2、期初有计划、期末有总结,指导、督促各团支部订好计划,并定期检查实施情况。
3、做好发展团员、改选、奖励、处分等组织工作。
4、指导团支部工作,组织学习,互相讨论,交流经验。
5、培养团员积极分子。要教给他们工作方法,要加强对他们的基本知识和技能训练,激发他们的兴趣,发展他们的特长。
6、组织值岗工作,升旗仪式、协同教务处办好黑板报,宣传柜窗等。
十、教研组长职责
1、组织本教研组教师学习党的教育方针和教育理论,树立正确的教育思想,结合本学科的实际,引导教师按照教育规律教好书、育好人。
2、组织教师认真学习课标,明确本学科的内容、任务、要求,并组织教师实施。
3、根据学校的教学工作计划,结合本教研组的特点,制定学期教学计划和教研活动计划,并检查教学计划落实情况。
4、组织开展教研活动,有计划地组织教师互相听课,提高组内教师的课堂教学水平。及时总结、交流、推广组内教师的先进经验,及时传递教研信息。
5、组织开展教育科研活动,人人确定研究课题,大胆尝试、不断探索总结得失。
6、在教导处的指导下,搞好学科竞赛,复习考试、集体备课等工作。
7、倡导“勤于学习、崇尚科研、勇于实践”的教研风气。
十一、班主任职责
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初级中学学校管理制度汇编是大众化,具体要根据学校的实际情况来确定。
l、贯彻执行《中学德育纲要》、《中小学生守则》、《中学生日常行为规范>,联系班级实际,进行思想品德教育,着重培养学生的爱国思想,良好的道德品质,学习、劳动习惯、文明行为习惯。
2、经常与任课教师取得联系.了解学生学习情况,协同进行教育,掌握学生的课业负担总量。
3、关心学生的身体健康,教育学生坚持锻炼,注意保护视力。培养良好的卫生习惯。
4、指导班委会和团支部工作,培养团结、勤奋、文明、向上的班集体,做好学生的个别工作。
5、指导学生参加劳动实践、社会实践、家庭实践。支持并组织学生开展各种有益的课外活动。
6、搞好班级的经常性管理工作。对学生进行常规训练,做好学生的品德评定和学籍管理工作。
7、经常与家长保持联系,定期对学生进行家访;定期召开家长会;建立班级家长委员会,取得家长的支持与配合。指导家长正确教育子女,注意争取社会力量教育学生。
十二、科任教师职责
1、科任教师应在每学期开学前熟悉本学期所任课的教材,并根据课标要求和学生的实际情况,拟定本学期的教学工作计划。
2、要深入钻研教材,处理好教材的重点、难点,根据学生现有的知识水平,努力吃透两头,备好课。
3、要按时上课、下课,未经校长、教导主任批准不能随意调课。
4、要善于激发学生的学习积极性,努力提高课堂教学质量。课堂教学要做到目的明确、讲授正确、重点突出、语言生动、教法得当、板书工整。既要照顾到学习成绩好的学生,又要注意到学习成绩差的学生。
5、根据学科特点、课标要求和学生的负担情况,作业布置要适量,批改要认真,要加强对学生的课外辅导。
6、要认真评阅试卷,进行试卷分析。根据有关规定,认真合理的评定学生的学习成绩,按时把学生的学习成绩送交教导主任或班主任备案。
7、要按时参加政治学习和公益活动,积极参加学校、教研组织的教研活动。要认真学习教育学、心理学等教育理论,不断提高教学水平。
8、要及时向班主任反映学生的学习情况和品德表现情况,密切配合班主任对学生进行家访,做好学生的思想工作。
9、积极开展课外兴趣小组活动,注意培养和发展学生的个性特长。
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初级中学学校管理制度汇编是大众化,具体要根据学校的实际情况来确定。
十三、报帐员岗位职责
1、会计员是抓后勤工作领导的助手,要贯彻勤俭办学的原则,树立为教育服务、为师生服务的思想,管好学校经费,按期做好月度、年度的预算,当好校长的财务参谋。
2、严格执行财务制度,执行财经纪律,对违纪开支要敢于坚持原则,提出意见。
3、审核收支凭证,及时结帐,做到开支符合规定,帐目清楚准确。每月要向总务主任和校长汇报经费开支情况,送 …… 此处隐藏:2041字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……
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