人员及部门职责(4)

4.25 HSE工程师岗位职责

4.25.1 参与编制项目现场HSE管理措施、应急预案及应急演练方案； 4.25.2 组织HSE教育和培训； 4.25.3 组织开展和指导HSE工作； 4.25.4 解决施工现场的HSE问题； 4.25.5 负责实施HSE管理的奖惩制度。 4.26 专职HSE监督员岗位职责

4.26.1 负责制定HSE实施程序，分解目标；

4.26.2 定期向HSE领导小组汇报HSE工作开展情况，提出改进建议； 4.26.3 负责员工的HSE教育培训工作； 4.26.4 对HSE工作进行检查、监督和指导； 4.26.5 有效控制施工作业现场安全；

4.26.6 组织班前检查，风险评估，制定和实施消减措施； 4.26.7 组织班后总结、讲评工作。 4.27 经营财务部主任岗位职责

4.27.1 贯彻执行国家和上级经营、财务政策、法规和各项经营、财务管理制度，负责本项目经营、财务管理工作。

4.27.2 协助项目经理制订经营、财务管理办法，并向经理提供生产经营决策依据。

4.27.3 负责项目合同、分包及材料、专项(安全生产费、地方关系协调费)工程资金、预结算等管理工作。

4.27.4制定项目目标成本控制、考核落实内部经营承包政策，定期组织经营、成本分析活动。

4.27.5 执行落实项目内控制度，抓好经营、财务管理的各项基础工作。 4.27.6 及时纠正经营、财务管理中存在的问题。 4.28 造价工程师岗位职责

4.28.1 认真执行国家、中石化、省、市有关定额和预结算价格方面的方针、政策及有关规定。

4.28.2 负责招投标工程标底价、投标价的编制和单位相关资料台帐的登记、存

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档。

4.28.4 负责审核材料计划的材料用量。

4.28.5 负责与上级部门的业务沟通协调，按时编制上报各种报表。 4.28.6 负责单位内部的结算审查工作。 4.29 出纳岗位职责

4.29.1 负责每日现金及商务卡的收、付款业务。

4.29.2 负责银行账户的开立、变更及注销的审批；负责银行预留印鉴的保管、网上银行的管理以及与货币资金相关票据的管理。 4.29.3 负责银行收付款业务及相关票据的传递。

4.29.4 负责本工程货币资金的限额管理，对月末超额部分上转公司指定帐户；负责银行对账工作，每月对银行存款余额进行核对，编制银行存款余额调节表。 4.30 经管员岗位职责

4.30.1 贯彻执行国家有关法律、法规及勘探局和公司合同管理的有关规定。 4.30.2 根据国家法律、法规及上级的有关规定，制、修订辖管单位合同管理实施细则，并负责各类合同的审查、签订、履约监督。 4.30.3 参与合同考察、论证、谈判工作。

4.30.4 认真审查各种合同的条款及合同当事人资信情况。 4.30.5 拟订、报批辖管单位工程建设施工合同文本。 4.30.6 负责分包合同的立项及合同送审工作。

4.30.7 办理工程建设施工合同的履约手续，建立健全工程施工合同台帐。 4.31物流装备部部主任岗位职责

4.31.1 贯彻执行国家及上级HSE管理方针政策、法规和制度，贯彻落实公司的有关物流装备部办法和业主规章制度。

4.31.2 全面负责本工程物流装备部部工作，拟订本部门工作制度及流程。 4.31.3 负责组织实施本工程中各类物资的采购工作。

4.31.4 参加业主及有关部门组织的各种专业会议，掌握工程进度和物资供应全过程，协调各方关系，及时解决工作中出现的问题。

4.31.5 组织完成本工程项目的物资保障任务,审核上报各部门(岗位)编制的物资需求计划、物流运行计划、报表、单据等。 4.31.6 考核物资各部门(岗位)全面工作。

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4.31.7 负责对物流装备部各部门(岗位)人员安排调配。

4.31.8 协助对外关系协调部协调好与地方各级政府与部门的关系，取得政府的支持与帮助，确保物流工作的顺利进行。

4.31.9 及时组织沟通协调解决工程建设中出现的有关物资问题。 4.32 材料工程师岗位职责

4.32.1 物资需求计划编制上报、蓝图料表统计、核定、材料设计变更、追加、衔接等工作，及时掌握生产用料动态、急用料处理，配送工作，确保生产顺利进行。

4.32.2 负责组织人员对合格供应商的评审工作。及时收集供货厂商、施工单位传递的资料信息并整理保存。参与自采物资的招投标及采购过程控制管理。 4.32.3 组织协调供货商现场服务的管理，对设备运行人员的现场操作及维护培训。

4.32.4 负责项目经理部各分部生产物资衔接、配送的实施工作，及时掌握生产用料动态、急用料处理，组织材料、设备的联合验收。

4.32.5 负责现场主要物资设备的验收，协调现场与业主、监理、生产厂家和其它各方关系。

4.32.6 负责定期检查库房、防腐厂、现场物资存放质量动态。

4.32.7 负责处理有关物资质量争议，组织现场物资质量检查，负责质量事故的处理。

4.32.8 负责组织阀门的送检和计量器具的校验。 4.32.9 负责组织材料相关的竣工资料编制。 4.33 材料员岗位职责

4.33.1 甲供材料领用核销，协调上报乙供物资采办、合同签订与管理，各项物资资料传递、收集、整理、存档。

4.33.2 负责定期向业主及上级部门上报各种报表。

4.33.3 实施项目采办工作并及时反馈，采办工作状态报告、进度报告及各项报表的编制工作。

4.33.4 负责组织设备及材料的入库验收，做好验收交接记录，开据入库验收单。 4.33.5 负责物资材料现场管理工作。督促计划人员完成物资的查询、催交、提

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运、验收以及资料反馈等，及时掌握施工现场物资需求进度情况。 4.33.6 严格遵守国家质量检验规范、检验程序、检验标准。

4.33.7 负责各项物资质量检验工作，协调处理物资质量存在的各项问题。 4.33.8 建立各类物流装备部工作台账。 4.33.9 实施物资订单的变更工作。 4.33.10 负责材料相关的竣工资料编制。 4.34 见证取样员岗位职责

4.34.1取样时，见证人员必须在现场进行见证。 4.34.2见证人员必须对试样进行监护。

4.34.3见证人员必须和施工人员一起将试样送至检测单位。 4.34.4有专用送样工具时，见证人员必须亲自封样。

4.34.5见证人员必须在检验委托单上签字，并出示“见证人员证书”。 4.34.6见证人员对试样的代表性和真实性负有阿法定责任。 4.35 综合管理部主任岗位职责

4.35.1 协助项目经理完成党、政、工、团和综合行政管理工作。

4.35.2 组织制定项目行政办事规则，制订考勤、请假、会议等规章制度。 4.35.3 组织管理、监督实施、协调行政事务的日常工作、严格执行各项规章制度。

4.35.4 审核本工程职称评审及专业技术人员的聘任上报工作。 4.35.5 组织本工程员工的绩效考核。 4.36 劳资员岗位职责

4.36.1 负责制定项目行政办事规则，制订考勤、请假、会议等规章制度。 4.36.2 负责项目的团队文化建设及宣传报道管理。

4.36.3 负责本单位职称评审及专业技术人员的聘任上报工作。 4.36.4 负责员工培训工作，建立健全培训工作基础资料及培训台帐。 4.36.5 根据工资指标，按时上报工资。 4.37后勤管理员岗位职责

4.37.1 负责项目经理部的办公、食宿等后勤服务管理工作。 4.37.2 负责项目后勤保障。 4.38文控员岗位职责

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4.38.1 负责项目经理部的文控信息管理工作。

4.38.2 负责员工的考勤、岗位变动上报及员工请销假手续的办理。 4.38.3 负责建立健全各类台帐和基础资料的汇编转 …… 此处隐藏：1396字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……