自考人力资源管理本科之《现代公司管理》 (2)

人力资源复习必需!

现代公司管理

第一章 公司的产生与发展

第二章 现代公司的功能与类型

第三章 现代公司的独立

第四章 现代公司产权制度

第五章 现代公司治理结构

第六章 现代公司管理者

第七章 现代公司战略管理

第八章 现代公司决策管理

第九章 现代公司人事管理

第十章 现代公司电子商务管理

第十一章 现代公司财务管理

第十二章 现代公司跨国经营管理

第十三章 现代公司资本运营

第十四章 现代公司的监督管理

第一章 公司的产生与发展

第一节 公司的概念和特征

第二节 公司产生的必然性和经济根源

第三节 公司的起源及演变

第四节 现代公司的发展趋势

第五节 我国公司的产生与发展

第一节 公司的概念和特征

一、公司概念

1、公司是依法成立的

以盈利为目的的法人。

2、日本称会社，英国称Company，美国称Corporation.

3、公司是企业形式的一种。公司是企业形式中最完善、最优越、最主要的组织形式，是企业形式发展到一定阶段的产物。

4、公司作为一个法人组织，必须具备三个基本条件：（1）公司必须有自己独立的财产；（2）公司必须是一个组织体或组织机构；（3）公司必须独立承担责任。

二、公司的四个特征：（1）公司具有盈利性；（2）公司具有法人性；（3）公司具有社团性；（4）公司具有依法认可性。

1、获取盈利是公司经营活动的出发点和归宿点。盈利性是所有企业的基本特征。

2、法人的基本特征和实质要件是具有独立的财产、独立的组织机构、独立承担民事责任，进而具有独立的法律人格。

3、公司法人性，主要表现以下四个方面：（1）公司具有自己独立的财产；（2）公司是一个组织体；（3）公司独立承担民事责任；（4）公司是独立的民事主体。

4、社团法人是指由两人以上的社员集合而成的法人组织。

5、财团法人是指为一定目的而成立，按一定方式而管理使用的财产集合而形成的权利义务主体。

第二节 公司产生的必然性和经济根源

一、公司产生的必然性

人力资源复习必需!

1、企业组织是企业活动的基础。

2、公司的产生和发展成为主要的企业组织形式的客观的必然性：（1）公司是商品经济发展的必然结果，商品经济的发展是公司得以产生和发展的主要原因和动力。（2）社会化大生产要求资本迅速集中，从而使公司成为商品经济中不可缺少的社会组织形式。（3）信用制度的形成和发展，加速了公司制的产生和发展。

3、企业是商品经济和市场经济中的基本组织单元。商品经济是公司得以产生和发展的前提条件。

4、信用的本质就是货币价值的使用权与所有权的分离。

二、公司产生的经济根源

1、公司制度是商品经济的产物。

2、公司产生的经济根源有三方面：（1）分散单个资本所承担的经济风险。（2）满足大规模资本需求。（3）适应科学管理的需要。

第三节 公司的起源及演变

一、公司的起源

1、通常认为，公司起源于中世纪的欧洲。

2、经济史专家认为，古罗马的包税商股份委托公司也是股份经济的先驱。

3、关于公司的起源，主要存在以下观点：（1）认为公司起源于中世纪欧洲大陆的地中海沿岸，是由家族经营团体发展而来的。这种观点被称为大陆起源说。（2）认为公司起源于中世纪的海上商贸，是由船舶共有、康孟达等组织发展而来的。这种观点被称为海上起源说。（3）认为公司既起源于中世纪的海上贸易，又起源于中世纪的欧洲大陆，由船舶共有、康孟达、索塞特斯及家族营业团体发展而来。这种观点谓之综合说。

二、公司的演变

1、公司的演变发展一般可分为五个阶段：（1）近代早期公司的发展；（2）近代晚期公司的发展；（3）18世纪末至19世纪中期公司的发展；（4）19世纪中后期至第二次世界大战前公司的发展；（5）第二次世界大战后公司的发展。

2、首家永久性股份公司是1602年成立的荷兰东印度公司。

3、世界上第一个资本主义国家是荷兰。

4、荷兰经济的三大支柱：东印度公司、阿姆斯特丹银行、商船队。

5、股票、股票交易所的出现后，17世纪中叶，公司的特征：（1）近代公司大都是由国家特许成立的。（2）大都是无限责任公司。（3）开始有初步的法律规定。（4）公司开始以股份集资经营为主，并从短期投资转向长期投资。 6、18世纪末至19世纪中期，公司的一些基本特征：（1）公司存在于更广泛的行业。（2）公司立法为公司的健康发展创造了前提条件。（3）有限责任的确立为近代公司向现代公司过渡创造了条件，从而使公司得到迅速发展。 7、19世纪中期以后，公司的一些基本特征：（1）有关公司的立法愈益完善，股份公司的设立愈加法制化，与股份公司相关的立法也开始制定和实施。（2）新的公司形式不断出现，有限责任制不断得到加强。（3）公司成为工业部门中主要的企业组织形式。（4）公司开始向巨型化、大型化的垄断组织方向发展。

8、第二次世界大战后，公司的一些基本特征：（1）公司已成为社会经济中的主导企业组织形式。（2）公司立法及相关立法日益完善。（3）公司的垄断日益加剧。（4）金融机构与工业公司日益相互渗透。（5）新的垄断组织——混合联合公司出现。（6）国有公司在战后得到发展。

第四节 现代公司的发展趋势

一、现代公司在经济中的地位和作用：（1）公司在经济中占主导地位。（2）大型公司和巨型公司控制着国民经济的命

脉。(附：在西方国家，公司成为企业的主要组织形式)

二、现代公司发展的新趋势：（1）跨国经营和生产国际化趋势。（2）股份公司的联合控制趋

势。（3）国有公司私有化趋势。（4）公司经营多样化趋势。（5）公司管理“民主化”趋势。（6）公司的小型化和专业化趋势。

1、民主化管理主要表现在：（1）公司董事会、监事会中的工会代表制度。（2）工厂委员会中的工人代表制度。（3）公司职工建议制度。

第五节 我国公司的产生与发展

一、我国公司的起源及新中国成立前的公司发展状况

1、在清政府时期，我国公司的创办主要有三条途径：（1）由外国资本创办，公司资本以外资为主；（2）由官僚资本创办，公司资本以官僚资本为主；（3）由民族资本家创办，公司资本主要由民族资本构成。

人力资源复习必需!

2、1903年，清政府颁布了我国第一部《公司律》。

二、改革开放时期我国公司的发展状况及存在的问题

3、20世纪80年代，当时公司的主要类型有：（1）由原有企业或公司改组形成的专业公司和联合公司；（2）原有的经济管理机关被改组而成立的公司；（3）由国家批准而成立的全国性公司；（4）一些部门、企业和个人投资新建的公司；（5）中外合资、中外合作和外商独资组建的公司；（6）企业通过横向联合组建的企业集团公司；（7）通过采用股份制的办法改组或组建的股份公司。

4、我国80年代公司发展中存在的问题有：（1）公司行为的行政化；（2）公司组建的非规范化；（3）公司经营的非法性；（4）公司经营行为的权力化和垄断化；（5）集团公司组建中的行政干预；（6）公司行业分布的畸形化；（7）公司财务制度混乱和非规范化。

三、我国公司发展的新 …… 此处隐藏：22154字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……