针织公司生产部岗位职责
针织公司生产部岗位职责
针织公司生产部岗位职责
一、厂部:
1、厂长岗位职责:
厂长主要负责工厂的全面管理工作。安全生产管理、质量管理、计划
管理、成本管理、设备管理、工艺技术管理、5S管理、员工思想教育、
员工操作技能培训、以及公司领导交给的临时工作。
工作程序:
1、提前15分钟进入工厂,检查夜班车间的生产情况,机台运转、车间环
境、产品转移、员工思想状况。
2、接受部门主管的工作汇报,并根据检查、汇报情况,产量、质量完成
的指标,做出指导、安排。
3、根据产量、质量、消耗、设备运转、员工的思想等情况决定是否召 车
间及班组的临时会议。
4、根据公司下达的生产计划,检查目前的生产作业情况,平衡或调度各
车间的生产。
5、检查各车间的原材料消耗情况,根据生产计划掌握合理的安全库存,
检查统计工作,降低误差损失。
6、监督监控新产品的生产情况、对改工艺、更换原料厂家、批号等产品
做好监控、检查、落实工作。
7、不断地完善生产工艺技术管理,引进和吸收新工艺、新技术,不断的
完善生产过程。
针织公司生产部岗位职责
8、加强5S现场管理,做好工厂的安全防范工作,杜绝火灾、失窃和重大
伤亡事故的发生。
9、根据上级要求组织召开每周一次的生产例会,并根据员工的思想状态
召全厂或车间员工会议。
10、有效地进行设备管理,制定设备的大、中、修及保养计划,坚持对设
备完好率检查,加强机配件消耗考核工作的执行落实。
11、制定工厂的绩效考核目标,完善工厂的考核制度,降低员工的流动,
确保管理人员一线员工的稳定。
12、坚守工作岗位、服从上级安排,维护工厂形象,协调部门关系,遵守
公司制度,维护公司利益,保护员工权利。
2、计划员岗位职责:
负责各车间的生产、质量、工艺技术,员工的技能培训、思想教育,
原料消耗,生产数据、产品流转,上级交给的临时任务。
工作程序:
1、根据公司的订单合理的安排各单品的生产作业计划、原料辅料采购计
划。
2、了解各车间的生产情况、质量情况,生产品种有无发生变化,员工生
产效率。
3、熟练掌握公司和外加工的生产能力、资源配比、劳动生产定额。
4、了解各种原材料、辅料日消耗情况,仓库的库容量、吞吐能力。
5、了解掌握各车间生产设备的性能,工艺质量要求,生产能力及适用范
针织公司生产部岗位职责
围。
6、熟练掌握计算机操作,了解生产办公软件的构成与正确使用。
7、掌握各种产品的生产工艺流产,掌握产品的流转时间、状态,以及数据误差情况。
8、根据当前的生产工艺技术要求,合理的参与组织各车间的岗位技能培训。
9、检查产品生产时的质量情况;检查机器的生产利用率情况;检查各车间的5S管理情况。
10、协助车间主管做好新产品投产、改工艺、更换原料厂家、批号等及时做好检查、落实工作。
11、坚守工作岗位、服从上级安排,维护部门形象,协调部门关系,遵守公司制度,维护公司利益,保护员工权利。
3、总统计岗位职责:
根据公司的财务管理原则:对公司的生产数据、物流数据进行监控、管理、维护,确保工厂、财务所使用的数据安全、准确、可靠。
1、熟悉产品常识、熟练计算机操作,熟悉生产、物流、财务办公软件的正确使用。
2、具有教强的逻辑思维、数字分析能力,具有正确的事物判断能力。
3、熟练掌握工序流程、劳动定额、计件单价、工资结算等计算方法,并及时做好员工的工资计算和工资申报等工作。
针织公司生产部岗位职责
4、监督审核干部员工的出勤情况,对在考勤时弄虚作假、带打卡等行为予以申报处理。
5、熟练掌握产品的原料组成比例配比原材料消耗等业务。
6、对工厂各部门数据使用、产品转移、出入库单据、生产报表进行兼管、维护、审核。
7、对各车间主管、仓管员、车间统计员进行业务检查、指导、培训。
8、每天定时审核出入库票据、转移单、员工产量记录,防止出现虚报产量、冒领工资事件发生。
9、根据上级要求组织召开每周一次的统计例会。
10、组织各车间统计员的业务能力考核,报表、个人产量录制率考核,数据流转误差率考核。
11、坚守工作岗位、服从上级安排,维护部门形象,协调部门关系,遵守公司制度,维护公司利益,保护员工权利。
12、学习法律法规制度,掌握专业技术技能,努力提高管理能力和水平。
4、统计员岗位职责:
统计员的工作职责是维护生产数据的严密性、准确性、合理性,及时做好生产报表、个人产量的录制,及时做好原材料的领入半成品的转出,将数据误差控制在最低点。
1、熟悉产品常识、熟练计算机操作,对财务知识有一定的了解。
2、了解工序流程,熟悉帐物管理,清楚进出原则。
针织公司生产部岗位职责
3、按时开好转移单将车间生产的半成品按品种、批号、颜色、规格准确的转移到下道工序,在转移产品的过程中,不不得遗漏、不可以裸漏、不得使产品沾污变形。
4、每天按时领取原材料进入车间,及时核对原料单据与实物是否相同,然后按原料的厂家、批号整齐的摆放在车间在规定停放区域。
5、领用新原料或原料更换厂家、批号时,要将新批号与老批号分开摆放,并及时通知主管、班长并写好警告牌,使员工不要拿错原料。
6、原则性强、做事认真、细心,心态平和、愿意帮助他人、日事日毕。
7、熟习劳动定额、计件单价、工资结算等计算方法。
8、对产品转移、出入库单据、生产报表进行正确填写、申报。
9、每天定时核对转移单、员工产量记录,防止出现虚报产量、冒领工资事件发生。
10、做好车间、班组的产量指标考核,质量指标考核,原材料、机配件消耗考核。
11、坚守工作岗位、服从上级安排,维护部门形象,协调部门关系,遵守公司制度,维护公司利益。
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