职业健康安全管理体系审核员注册准则第3版(28001-2011)(2)

2.1.2 申请人应提供真实、完整的注册信息、资料。申请信息、资料应使用中文或英文，如提供其他语言的信息、资料，应附有经聘用申请人的认证机构确认的中文翻译件。

2.1.3 申请人应使用CCAA统一的注册申请表格。申请表应填写完整，由申请人亲笔签字，注册担保人、推荐机构负责人签字并盖推荐机构公章，附上所有要求的证明资料，与注册费用一同递交CCAA。

2.1.4 申请人应签署声明，表示同意遵守CCAA OHSMS审核员注册准则的各项要求，特别是审核员行为规范的要求。

2.1.5 申请人提交完整的注册申请资料和注册费用后，CCAA方可受理申请，开始评价注册过程。注册费用见《认证人员注册收费规则》（详见CCAA网站）。

2.1.6 申请人如果对注册过程或注册信息发布方式、内容等有特殊要求，应在申请时书面说明。 2.2 申请人资格经历要求2.2.1 教育经历

申请人应具有大专（含）以上高等教育学历（见1.3.8定义）。 2.2.2 工作经历

申请人应具有至少4年技术或管理岗位的工作经历。

注：业务操作人员（如：销售人员、医疗护理人员、财务出纳、设备操作人员、服务行业从事具体服务的人员等）其经历不能作为审核员注册时可接受的工作经历。 2.2.3 职业健康安全管理工作经历

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2.2.3.1申请人在全部工作经历中应具有至少3年与职业健康安全管理相关的工作经历。

2.2.3.2 适宜的职业健康安全管理工作经历包括OHSMS的实施、运作、咨询、审核和科研教学等经历。

注：“OHSMS的实施”经历指组织中业务管理部门的人员和组织中职业健康安全管理体系实施部门的负责人具体实施体系的经历。“OHSMS的运作”经历指组织中最高管理层、职业健康安全主管部门的人员策划、运行职业健康安全管理体系的经历。 2.2.4审核员培训经历

申请人应完成符合GB/T19011标准7.4条款相应规定的不少于40小时的OHSMS审核员培训；

审核员培训机构应经CNCA批准，并提供其培训符合GB/T19011标准7.4条款相应规定的证明或通过CCAA的课程确认。

CCAA确认要求和程序详见《CCAA职业健康安全管理体系（OHSMS）审核员培训课程确认准则》。

注：申请人参加境外培训机构的培训，按照CCAA与相关机构的互认协议处理。 2.2.5 OHSMS审核经历

2.2.5.1 实习审核员注册申请人无OHSMS审核经历要求。 2.2.5.2审核员注册申请人OHSMS审核经历要求

以实习审核员的身份，作为审核组成员在高级审核员的指导和帮助下完成至少4次完整的OHSMS审核，且总的审核经历不少于20天并覆盖GB/T28001标准所有条款，其中现场审核经历不少于15天。

审核经历应当在申请前3年内获得，并完成3.3.1所规定的现场见证评价。 2.2.5.3高级审核员注册申请人的OHSMS审核经历要求

作为实习审核组长在高级审核员的指导和帮助下，领导审核组完成至少3次完整的OHSMS审核，且总的审核经历不少于15天，其中现场审核经历不少于10天。

所有审核经历应当在申请前2年内获得，并完成3.3.1所规定的现场见证评价。 2.2.5.4 审核中所需的指导和帮助由审核组长或高级审核员决定。指导和帮助并不意味着连续的监督，也不要求单独指定人员完成此任务。 2.2.5.5 可接受的审核经历

第三方审核经历，应从CNCA批准的认证机构获得；境外的第三方审核经历，

应从签署IAF互认协议的认可机构认可的OHSMS认证机构获得；

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第二方审核经历，应从CCAA承认的第二方机构获得；

认可、评审、评价经历，应从CCAA承认的认可、评审、评价活动中获得。 2.3 个人素质和审核原则要求2.3.1 各级别审核员应具备下列个人素质：

a) 有道德，即公正、可靠、忠诚、诚实和谨慎； b) 思想开明，即愿意考虑不同意见或观点； c) 善于交往，即灵活地与人交往；

d) 善于观察，即主动地认识周围环境和活动； e) 有感知力，即能本能地了解和理解环境； f) 适应力强，即容易适应不同情况； g) 坚韧不拔，即对实现目的坚持不懈； h) 明断，即根据逻辑推理和分析及时得出结论； i) 自立，即在同其他人有效交往中独立工作并发挥作用。 2.3.2 各级别审核员应按照下列原则进行工作：

a) 道德行为：职业的基础

对审核而言，诚信、正直、保守秘密和谨慎应是最基本的。 b) 公正表达：真实、准确地报告的义务

审核发现、审核结论和审核报告应真实和准确地反映审核活动。报告在审核过程中遇到的重大障碍以及在审核组和受审核方之间没有解决的分歧意见。

c) 职业素养：在审核中勤奋并具有判断力

审核员应珍视他们所执行的任务的重要性以及审核委托方和其它相关方对自己的信任。具有必要的能力是一个重要的因素。

d) 独立性：审核的公正性和审核结论的客观性的基础

审核员应独立于受审核的活动，并且不带偏见，没有利益上的冲突。审核员在审核过程中应保持客观的心态，以保证审核发现和结论仅建立在审核证据的基础上。

e) 基于证据的方法：在一个系统的审核过程中，得出可信的和可重现的审核结论的合理方法。审核证据应是可证实的。由于审核是在有限的时间内并在有限的资源条件下进行的，因此审核证据是建立在可获得的信息样本的基础上。抽样的合理性与审核结论的可信性密切相关。

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2.4 知识要求

2.4.1 各级别审核员应具备的知识 2.4.1.1 管理体系审核

理解GB/T19011标准3、4、6章的各项内容，以及ISO/IEC 17021:2011

《合格评定 管理体系审核认证机构的要求》第9章中有关审核的要求； 理解审核原则、程序和技术的应用； 理解受审核方管理体系与审核准则的关系； 理解如何在受审核方组织环境中实施有效的审核； 理解审核中运用抽样技术的适宜性和后果； 维护信息的保密性和安全性；

为有效和高效地实施管理体系审核，应具备的个人素质的具体表现。

2.4.1.2 职业健康安全管理体系

理解GB/T28001标准每项条款的内容和要求； 理解GB/T28001标准中的术语； 理解职业健康安全管理原则及其运用；

理解职业健康安全管理体系在不同运作过程中的应用；

认识引用文件之间的区别及优先顺序，及引用文件在不同审核情况下的应

用；

了解用于文件、数据和记录的授权、安全、发放、控制的信息系统和技术； 了解职业健康安全科学技术知识

——安全科学的基本原理（如：事故致因理论等）；

——职业健康基础知识（如：病毒、毒理及毒作用表现、职业病目录等）； ——职业健康安全技术基础知识（如：机械和电气安全、防火、防爆、防

尘、防毒等基础知识）； 了解职业健康安全管理工具的应用

——系统安全工程技术，即危险源辨识、风险评价和控制措施确定的原理和方法；

——事件调查技术等。

2.4.1.3 法律法规和其他要求

理解我国职业健康安全法律法规体系；

理解我国职业健康安全法律法规要求以及在职业健康安全管理体系审核

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