房地产企业岗位招聘笔试题题库之三十二(含答案):市政景观工程师(2)
房地产企业岗位招聘笔试题题库(含答案)
市政/景观工程师岗位招聘笔试题答案
一、单项选择题
1.C 2.D 3.C 4.A 5.D 6.B 7.A 8.A 9.D 10.A
11.A 12.C 13.D 14. B 15.D 16.A 17.A 18.A 19.A 20.B
二、多项选择题
1.ABC 2.ABCD 3.ACD 4.BCD 5.ABCD
6.ABCDE 7.BCD 8.AD 9.BCE 10.AB
三、判断题
1.× 2.√ 3.√ 4.× 5.√ 6.√ 7.× 8.√ 9.√ 10.√
四、简答题
1.我公司成立于什么时候,公司的全称,曾经开发过的哪些项目?
考核要点:主要考核应聘人员对公司的了解程度,间接的反映出应聘人员对岗位及公司的诚意。
答案:略
2.企业文化包括哪些内容?
答:(1)企业价值观;(2)企业的经营哲学;(3)企业精神;(4)企业的道德规范;(5)企业制度;(6)企业的产品;(7)企业的生产环境;(8)文化传统。
3.如果您被录用,针对本岗位工作,您准备建立哪些工作质量标准和流程? 考核要点:主要考核应聘员工的对应聘岗位的理解及创新能力。
答案:略
4.地下管线交叉处的避让原则是如何规定的?
答:临时性管线让永久性管线,小口径管线让大口径管线,分支管线让主干管线,压力管让重力流管,易弯曲管让不易弯曲管,技术要求低的管线让技术要求高的。
5.居住区内地面水的排除一般要求采用暗沟(管)的方式,主要出于什么考虑?
房地产企业岗位招聘笔试题题库(含答案)
答:1、省地——可充分利用道路及某些场地的地下空间;
2、卫生——雨水、污水用管道或暗沟,可减轻对环境的污染,有利于控制蚊蝇孳生; 只有在因地形及地质条件不良的地区,才可考虑明沟排水方式。
五、论述题
1.请论述“职业”和“事业”的关系。
答:“职业”和“事业”即有相同的一面也差异的一面。从行为特征来说,“职业”和“事业”都属于一种社会活动,从表现形式来说,都是在“工作”中来体现。
但是,两者之间的差距也很大。主要表现在如下方面:
(1)目的性不同:“职业”通常来说是以解决解决主要生活来源为目的,“事业”的目的则是充分体现了个人成就,达成目标;
(2)影响力不同:“职业”主要的影响了个人利益,而“事业”则影响到社会利益;
(3)行为不同:“职业”属于一种个人单一行为;而“事业”则是具有一定的规模的活动 从以上的论述可以看出,“职业”是一种单一的个人活动,其工作的目的是为解决生活来源而工作。“事业”是具有一定规模和系统的活动,其工作的目的是达成自己的目标,展现自己的成就,对社会发展造成影响。可以说,“事业”是“职业”的升华,更完美的体现了自我价值,更有效的促使社会发展。
2.论述如何做好景观园林绿化工程施工现场管理。
答:做好园林绿化工程施工现场管理是园林绿化工程质量管理与控制的关键。对园林绿化工程施工项目质量控制就是为了确保合同、规范所规定的质量标准,通过一系列的检测手段和方法及监控措施,在进行园林绿化工程施工中得到落实,为了确保工程质量,重点要做好园林绿化工程现场管理。
(1)以园林绿化职工的工作质量确保工程质量
(2)严格控制园林绿化材料的质量
(3)遵循植物生长规律,掌握苗木栽植时间
(4)全面控制园林绿化工程施工过程,重点控制工序质量
(5)严把园林绿化分项工程质量检验评定关
(6)贯彻“以预防为主”的方针
(7)严防系统性因素的质量变异
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六、写作题
答:要点:(一)管道渗漏水产生原因:基础不均匀下沉,管材及其接口施工质量差、闭水段端头封堵不严密、井体施工质量差等原因均可产生漏水现象。
(二)分析防治措施。
(三)写出处理意见。
七、操作题
答:(一)上述小导管注浆支护中,有关钢管的参数选用得不妥。一般设计应为:钢管直径为40~50mm,长3~5m;钢管钻设注浆孔间距为100~150mm钢管沿拱的环向布置问距为300~500mm,钢管沿拱的环向外插角为5°~15°,钢管沿隧道纵向的搭接长度为1m。
(二)本工程所遇到的土质为松散的砂、卵石层,不应采用高压喷射的注浆法。宜采用渗透入浆法。
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