论公司法对中小股东权益的保护

2016?12（下）

◆经济与法

。这些情况就可以表明公司、股东结构怎么变化，总会有一些股东通过控制股权而操控着其他股东，这会直接影响公司的发展。要想改变这一现状就需要根据公司法制定一项全新的管理制度，只有这样才能保护公司中小股东的自身利益，从而促进公司快速发展。保证公司中小股东合法权益的体现：第一，中小股东的合法权益是为了保证各股东之间的公平、平等。而股东之间的平等原则也是股东权益的基本法律保障，并具有一定的强制性、保护性与法制性，只有这样才能保障中小股东的合法权益。第二，保证中小股东的合法权益可以在一定程度上促进社会资源的流通，并以投资风险进行分化，从而提高社会经济效益。第三，保证公司中小股东的合法权益可以有效的提高公司的诚信义务，并在这个竞争积累的社会中站稳脚步。而诚信义务就是指整个公司的信义义务，早在资本主要时期，我国各地方政府已经为人们的自身权益进行保护。公司作为社会发展中的重要组成部分，必须要遵守诚信义务，保证公司大股东和中小股东和谐相处，只有这样才能促进公司快速发展

。正由于这种现象的发生，导致一些

大股东剥夺了中小股东的合法利益，如果公司领导不能及时处理，就会导致大股东与中小股东之间的矛盾增加，产生矛盾纠纷，从而阻碍公司发展。要想解决这一现状，公司就需要对资本多数决原则进行完善，加强对中小股东利益的重视，只有这样才能从根本上减少二者之间的矛盾纠纷。另一方面，让股东之间的股权平等原则落实为现实中的实质平等。在公司发展过程中，做好股权平等工作可以有效的保障中小股东的权益，我国现有的公司法体系虽然没有明确的将股权平等融入其中，但是也根据这一现状制定了全新的股权平等制度、一股一权规则。公司中小股东与一些大股东相比，其持有股份数量较少，在公司中没有任何的优势。因此，公司如只是在表面形式上开展股权平等工作，那么对于中小股东来说是没有任何实质作用的。

三、公司法对中小股东合法权益保护中存在的制度缺陷（一）对中小股东知情权保护的规定缺乏操作性

虽然说我国公司法已经对中小股东的知情权制定了可以实现的法律规定，但是在实际操作过程中，还存在着很多的不足，主要体现在以下两方面：第一方面，在公司发展过程中，虽然让中小股东有条件的实现知情权，如明确了中小股东的查阅公司会计帐薄的权利，但是中小股东却没有任何的实际操作权利，不能对这些帐薄进行控制；第二方面，对于公司中小股东在查阅帐薄的过程中，是否为其规定完整的管理制度，我国公司法中也没有任何

的明确规定