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2010年中级经济师考试中级人力资源管理真题及答案(3)

来源:网络收集 时间:2026-09-25
导读: 好学教育 – 用户体验最好的O2O学习平台 好学教育:http://www.5haoxue.net D.在职培训 49. 我国《劳动法》规定,禁止安排( )从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 A.女职32 B.

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好学教育:http://www.5haoxue.net D.在职培训

49. 我国《劳动法》规定,禁止安排( )从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

A.女职32 B.农村劳动者 C.传染病病原携带者 D.在我国就业的外国人

50. 用人单位招用劳动者后,应当自录用之日起30日内,到当地公共就业服务机构为劳动者办理( )手续。

A.社会保险关系转移 B.就业登记 C.聘用 D.劳动合同备案

51. 劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护等事项,执行( )的有关规定。

A.用人单位注册地 B。劳动合同履行地 C.用人单位指定地 D.工资标准较低地

52. 用人单位的规章制度和重大事项决定在实施过程中,如工会或者职工认为不适当的( )。 A.应当提请职工代表大会或者全体职工讨论,形成方案和意见后再与用人单位平等协商修改 B.用人单位应将修改完善的方案提交工会讨论通过 C.有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善 D.可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

53. 从事非全日制用工的劳动者,在同一用人单位每周工作时间累计不得超过( )小时。 A.20 B.24 C.30 D.35

54. 因( )发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。

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