我国发展服务外包的SWOT分析

内容摘要：

一、我国发展服务外包的优势

虽然我国比印度拓展服务外包市场晚了10年到15年，但是中国以其自身特有的优势，有望在未来5到10年中成为主要的全球外包服务供应基地。

政治环境是外包发包商选择服务商时考虑的重要因素之一。我国稳定的政治环境和持续快速增长的国民经济，为服务外包发展提供了较好的外部环境。尤其是从安全因素考虑，相比以色列、印度等国经常面对恐怖主义袭击而言，我国是跨国公司规避风险的一个较好选择。 （二）基础设施和产业配套环境日益完善，具备承接服务外包的硬件基础 （三）具有大批高素质、低成本专业人才，具备发展服务外包的人才基础 近年来随着印度等服务外包发达国家劳动力成本不断攀升，一些跨国公司开始寻找新的、成本更低的服务外包承接地。我国劳动力成本的相对低廉以及大批量、低成本且富有才干的软件和其他技术人才储备，是中国开展服务外包特别是it服务外包的一大优势。 （四）我国大批软件企业积极走国际化道路，具备发展服务外包的企业基础

近年来我国通过大力发展软件出口在国际化道路上加速前行，已初步具备了在经济全球化大背景下承接国际服务外包转移的能力。2006年我国软件产业销售收入占世界市场的份额达到7.1%。

（五）政府积极引导和支持，使我国具备发展服务外包的政策基础

（六）我国与日韩文化的相近性，使我国与日韩开展外包合作具有独特优势

中国与日本和韩国相互毗邻、具有相似的文化背景，并有大量能熟练使用日语和韩语的高素质服务人才，使我国在进入日韩服务外包市场上具有天然的地域、文化与语言优势。

二、我国发展服务外包的劣势

（一）与服务外包相关的政策制定相对滞后，且各部门重视不够、协调不力

服务外包产业是一项复杂的系统工程，既包括货物贸易又包括服务贸易，需要各部门通力合作。但目前由于对发展服务外包的重要性和紧迫性的认识程度存在差别，同时由于政出多门、协调不畅，使得产业政策往往难以发挥实效。 （二）我国外包企业规模小、实力弱、管理落后

规模小、实力弱是当前中国服务外包企业普遍存在的一个共同不足。根据国际上一些大型外包项目的操作经验，一般达到3500-4000人的规模才能够拿到大的外包项目，中国企业在此方面基本是一片空白。不仅如此，中国外包企业缺乏先进的管理模式，基本没有严格系统的管理制度；大多数外包企业尚未建立自己的境外开发和营销渠道，因此获得欧美大客户订单的机会较小。

(三)人才结构不合理，外语技能欠缺

我国服务外包技术人才层次分布呈现出两头小、中间大的橄榄型结构，高端技术精英和实用性操作人员较为短缺。这使得在国际市场上形成“除了最简单、最小的项目以外，中国没有能力执行其它任何工作”的看法，这将会变成一种威胁。而外语技能的欠缺和文化意识的差异，在与欧美企业沟通时具有先天劣势，这是造成当前中国服务外包产业发展落后于印度等国最重要的客观因素之一。

（四）法律体系不完善并缺乏透明度

中国仍然缺乏支持发展服务外包的良好政策环境，相关法规未被有效执行，尤其是在数据隐私保护方面尚未制定相关法律法规，知识产权保护仍相对不力，这使得为了降低成本，将一些接近核心技术的业务外包出去的跨国公司，产生自己的关键技术泄密的最大担心。 （五）企业服务意识淡薄，流程管理能力较弱

一是由于我国服务业发展滞后且国际化程度低，目前中国大部分的服务外包承接方缺乏国际化的服务意识和经验，难以达到较高的客户满意度。二是从流程管理看，中国企业一向“重硬轻软”，导致作为服务企业核心竞争力的“软性”流程组织管理能力相对落后，成为制约中国服务外包业进一步发展的瓶颈。