项目团组织工作手册(8)
19、青年突击队活动统计表
名称: 年 月 日
1 2 3 4 5 青年人数/队员人数 开展业务培训次数/参与人次 开展岗位练兵次数/参与人次 开展技术比武次数/参与人次 合理化建议数/采用数 6 获得荣誉 工作小结: 年 月 日 7
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20、中铁三局五公司青年安全生产监督岗管理办法
(试行)
为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,贯彻落实集团公司及公司有关文件精神,切实发挥青年安全生产监督岗(以下简称青安岗)在安全生产中的监督保障和示范带头作用,促进全公司安全生产有序可控,特制定本办法。
总 则
第一条 开展“青安岗”活动是指以本单位青年员工为主体(包括外协队伍青年),以安全意识教育、安全技能培训、安全监督管理为主要内容,以服务企业安全生产为目的的群众性安全实践活动。
第二条 青安岗受共青团组织领导,在业务上受行政安全监察部门指导,依据国家有关安全工作的方针、政策、法律法规、上级及本单位有关规定,在青年中开展安全教育、培训、监督等活动。
第三条 青安岗的基本任务是预防和监督,即以预防为主,普及青年安全常识,培训安全生产技能知识,监督安全生产责任制的落实、现场安全隐患的排查,制止违章指挥、违章作业和违反劳动纪律等(下称“三违”)。
组织机构
第四条 公司生产一线的基本单位(项目部、作业队、班组等)均应设立青安岗,以责任制体系为基础组建,岗员应分布在各施工点、生产工种、生产工序和生产班组,形成青安岗网络,重点安全控制部位可成立专门的青安岗。在项目团组织成立后一个月内,由团组织联合安质部门,成立青安岗,并报项目安质部和上级团组织备案。
第五条 青安岗由一名岗长和若干岗员组成。项目青安岗员数不低于项目青年总数的20%。外协队伍岗员数不少于青年总数的5%。需从项目部岗员中选取1—2人,担任“青年安全解说员”。
青安岗岗员应具备的条件:
1、年龄在三十五周岁以下,有较强事业心和责任感的本单位和外协队伍青年员工;
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2、从事安全生产监督管理工作必须有一定的安全管理知识,自愿在生产中起模范带头作用;
3、能严格要求自己,认真学习安全和质量管理知识,了解掌握《安全员手册》和《安全生产看板管理》等安全生产知识内容。
4、敢于坚持原则,勇于制止“三违”现象和行为。
第六条 青安岗岗长的产生方式。原则上由项目安质部或工程部门的优秀青年担任,从安质部或工程部门推荐产生,岗员原则上由青安岗岗长和项目团组织推荐产生。
基本职责和要求
第七条 纳入体系。各单位要将青安岗工作纳入本单位安全生产管理体系,同布臵,同检查、同总结。安全部门要将青安岗工作作为本部门的一项重要工作来布臵、检查、总结,要及时了解工作情况,对存在和反映的问题,及时给予解决或向上级部门汇报。
第八条 签订合同。青安岗实行安全包保责任制,组建后岗长代表青安岗和本级行政签定青年安全生产包保责任书。
第九条 教育培训。采取一定形式,对岗员进行教育培训。每月集中学习一次安全生产方针政策和法律法规、安全生产规章制度、项目安全控制性制度、专项安全方案交底、安全操作规程、劳动保护法规、安全应急预案等,配合团组织开展安全生产活动。
第十条 安全监督。主要采取定期监督与不定期监督的方式。定期监督每月不少于一次,由岗长召集,人数不少于三分之二。重点监督安全生产责任制的落实、安全标准化工地建设是否规范、本工点、本工种(工序)或所在生产班组“三违”情况,对存在的安全责任制不落实、现场安全隐患等,及时向有关部门报告。不定期监督由岗员负责,经常性开展活动,形成排查单应及时交给岗长。岗长应召开总结会,集中听取情况,形成报告,向领导汇报。
第十一条 有形宣传。在工地设立青安岗警示标识。岗员上岗应佩戴“中国中铁青年安全监督岗员”臂章。每年6月(安全生产月)要在工地和驻地进行集中性青年安全生产宣誓。
第十二条 季度活动。每季度开展安全监督、建议以及安全文化活动。每季度由岗长主持召开一次岗员例会,通报季度青年安全生产
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情况,制定下季度计划,必要时对岗员进行调整。
第十三条 安全团课。配合团支部对团员青年进行专题安全团课教育,应根据项目工程安全控制难点和生产阶段过程中出现的安全问题,拟定团课主题,有针对性地开展安全教育。
第十四条 岗员调整。应根据项目实际及人员变动情况及时调整。连续一个月不上岗,不履行职责,应免除其岗员职务。
第十五条 建立台账。基本内容包括:岗员登记、活动(会议)记录、教育培训记录、监督报告记录等。
第十六条 季度报表。岗长每月向本单位党政领导报告一次青安岗工作情况,项目团组织每季度向公司团委书面汇报一次本单位青年安全监督岗岗员名单(或调整情况)以及青安岗工作情况(报表见后),由项目团组织和安质部审核后上报。
基本职权
第十七条 青安岗岗长应参加本单位安全生产方面的会议和安全监督检查工作。
第十八条 岗员有权制止任何“三违行为”。有权对不安全因素和事故隐患提出处理意见。发现施工生产存在重大安全事故隐患,有权建议停止作业或撤出施工生产人员,并采取措施。
第十九条 青安岗因进行正常的安全监督检查活动受到阻碍时,有权越级报告。
活动考评
第二十条 青安岗的考核表彰分年度进行。
1. 公司各单位对青安岗工作进行考核,内容主要包括青安岗职责落实情况、青安岗合同落实和兑现情况。考核优秀的青安岗由本单位团组织上报至公司团委,由公司团委、安质环保部和安质稽查队根据实际情况进行考核。考核结果为优秀的将由公司团委授予“优秀青年安全监督岗”和“优秀青年安全监督岗岗员”称号。
2. 各单位可相应设立同类奖项,对青安岗进行表彰。
附则
第二十一条 本办法由公司团委负责解释,自公布之日起施行。
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21、青年安全生产包保责任书
甲方:中铁三局五公司××经理部
乙方:中铁三局五公司××经理部青年安全生产监督岗
(岗长签字)
为进一步推进企业青年安全生产监督岗工作,充分发挥青年安全生产监督岗在安全生产中的监督保障和示范作用,激励青年安全生产监督岗岗员的工作积极性和创造性,服务本单位安全目标的实现和施工生产的顺利完成,经理部青年安全生产监督岗与经理部协商签订青年安全生产包保责任书。
一、包保期限:从工程开工至竣工,或每年一次。 二、甲方责任
1、纳入体系。要切实关心和大力支持青年安全生产监督岗和岗员的工作,将青年安全生产监督岗活纳入安全生产工作体系,同布臵、同落实、同奖惩。
2、支持活动。按施工生产要求,提供施工生产安全方面的文件、参考资料以及技术帮助。
3、加强管理。允许并要求青年安全生产监督岗长和必要的岗员参加安全生产的会议和活动,并对其提出要求。
三、乙方责任
认真履行青年安全生产监督岗基本职责,详见《中铁三局五公司青年安全生产监督岗管理办法》。
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