继承法练习题答案(1)(3)

E、民主管理

我国的国家结构形式是（ b ） A、人民代表大会制 B、单一制 C、复合制 D、联邦制

我国《宪法》规定：中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。这体现了公民的（ bcd ）权利： A、平等权

B、政治权利和自由 C、人身自由权

D、批评、建议、申诉、控告权

我国公民的基本义务主要有（ abcde ） A、维护国家统一和各民族团结 B、遵守宪法和法律

C、维护祖国的安全、荣誉和利益

D、保卫祖国、依法服兵役和参加民兵组织 E、依法纳税

我国的最高行政机关是（c ） A、全国人民代表大会

B、全国人民代表大会及其常委会

C、国务院

D、中华人民共和国主席

我国最高权利机关是（ a ） A、全国人民代表大会

B、全国人民代表大会及其常委会 C、国务院

D、中华人民共和国主席

民法的调整对象是平等主体的公民之间、法人之间以及公民和法人之间的（ ab ） A、人身关系 B、财产关系 C、代理关系 D、经济关系

E、民事权利关系

《民法通则》规定：已满16周岁末满18周岁，如果以自己的劳动收入为主要来源的，可以视为（ c ） A、无民事行为能力人 B、限制民事行为能力人 C、完全民事行为能力人 D、法人

法律由（B ）决定的

A、统治阶级的意志 B、社会物质生活条件 C、国家意志

D、人民的阶级意志

中国特色社会主义法律体系的核心是（ a ） A、宪法 B、民商法 C、经济法 D、刑法

法律运行的起始性和关键性环节是（ a ） A、立法 B、守法 C、执法 D、司法

职业道德的基本要求是（ acde ） A、爱岗敬业 B、办事公道 C、诚实守信 D、服务群众 E、奉献社会

用人单位与劳动者确立劳动关系是（c）

A、签订合同之日

B、签订书面合同之日 C、用工之日 D、报到之日

可以订立无固定期限劳动合同（ABCDE） A、用人单位与劳动者协商一致

B、劳动者在该用人单位连续工作满十年的 C、用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；

D、连续订立二次固定期限劳动合同，续订劳动合同的。

E、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的

劳动者可以解除劳动合同：ABCDE

A、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

B、未及时足额支付劳动报酬的

C、未依法为劳动者缴纳社会保险费的 D、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的

E、因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的

劳动者提前（C ）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 A、3天 B、15天 C、30天 D、10天

确认劳动合同无效或者部分无效的机构是（ AB）

A、劳动争议仲裁机构 B、人民法院

C、用人单位的主管部门 D、公安机关

有下列情形之一，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同是无效的（ABCD） A、欺诈的手段 B、胁迫的手段 C、强制的手段 D、乘人之危

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（ ABCDE ）