20、石家庄市林业局开展“亮出身份、亮出能力、亮出业绩”活动(

石家庄市林业局深入开展创先争优活动

简报

第20期

石家庄市林业局深入开展创先争优活动领导小组办公室2010年10月27

日

石家庄市林业局

开展“亮出身份、亮出能力、亮出业绩”活动

石家庄市林业局在创先争优活动中开展了“亮出身份、亮出能力、亮出业绩”活动，有力推动了“亮牌示范”活动向更深、更广层次发展。

亮出身份：一是要求党员在上班时间统一佩戴党徽亮出党员身份，使大家时刻牢记自己是一名党员，时时刻刻以党员的标准要求自己，在各项工作中充分发挥党员的先锋模范作用；二是在南北两个家属院，凡是党员的，悬挂了“共产党员家庭”标牌进行公示，增强了党员的荣誉感、使命感和

责任感；三是统一制作了标有党员姓名、处室、职务并印有本人照片的共产党员桌牌、实行亮牌上岗，发挥示范带动作用，提高了服务人民群众的自觉性。

亮出能力：在党员干部中大力开展了学习型党组织建设和党员能力建设。一是党建基本理论能力：利用周五学习日时间组织党员干部进行政治理论学习，今年已组织学习十余次，提高了党员干部的理论政策水平；二是计算机能力：在“党员之家”内部网站上开辟了计算机“网上课堂”，放置了二十多个常用的计算机多媒体视频教程供大家学习，要求能够熟练运用计算机办公，主要是文字处理、电子表格、幻灯片制作、网上资料检索、视频下载等；三是公文写作能力：在网站开辟了公文知识专栏，放置了13种常用公文格式写作要求，要求大家熟悉常用公文格式、熟练起草业务文稿；四是业务能力：开辟了十余个林果技术专栏，要求熟练掌握林果基础知识、林果最新技术、林业法律法规等；五是创新能力：要求在工作中要做到勤于思考，善于思考，经常提出新问题，新思路。在工作中能够提出多个方案供领导决策参考；能够提出改进工作的新方法、新途径，富有特色，具有可操作性。

亮出业绩：为了把重点工作落到实处，我们制定了《石家庄市林业局2010年度任务目标考核办法》。把104项重点工作分解到14个支部16个处室，16位支部书记或处站长为

第一责任人，61名同志为具体负责人，规定了考核内容、计分办法和完成时限。每月一调度，按照业绩大小，年底打分排队，实施奖惩。调动了各支部、各处室和广大党员干部干事创业的积极性。大家立足本职岗位，创新思维、创新方法，创新机制，创造性地开展工作，各项重点工作进展顺利。

通过开展“三亮活动”，使广大党员干部增强了使命感、责任感，提升了政治业务素质，提高了干事创业的能力。广大党员以模范行动影响和带动广大群众，在践行科学发展观、完成各项工作任务中当标兵、做表率，自觉做到以创先争优的实际行动促进科学发展，以加快科学发展步伐检验创先争优的成效，为我市林业又好又快发展做出了积极的贡献。

报：市委、市委农工委创先争优活动领导小组办公室

送：局创先争优活动领导小组成员

发：局创先争优活动领导小组办公室成员

签发：李田生编辑：陈进景(共印25份)

秋风词三五七言秋风清，秋月明，

相亲相见知何日，此时此也难为情。