薪资职等职级对照表

薪资职等职级对单位：元职等 职级 A B C D E F G H I J K

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备注：1、本薪资对照表一共分为19个职等，各职等分为11个职级； 2、工资标准=基本工资+岗位工资+绩效工资； 3、新增岗位或部门可在系列后续加； 4、试用期人员执行薪资标准的80%; 5、营销系列薪资=底薪+提成；提成计提方式暂未确定；

备注：1、本薪资对照表一共分为19个职等，各职等分为11个职级； 2、工资标准=基本工资+岗位工资+绩效工资；

3、新增岗位或部门可在系列后续加； 4、试用期人员执行薪资标准的80%；

5、营销系列薪资=底薪+提成；提成计提方式暂未确定；

薪资职等职级对照表职员系列 工勤系列 技术系列 高级技工系列 营销系列 (标准工资+提成) 财务系列

财务总监 18000—26000

工程师12000— 16000

营销副总监 底薪10000—16000

人事行政经理 3000-5000 人事行政助理、报建员 司机、保安、 、综合经理2100-3000 保洁1200— 2200

预算员、施 工员2500— 5000

会计3500— 5000 销售经理 底薪3000—3500 置业顾问 底薪1500-1800

出纳2500— 3000

资职等职级对照表

管理系列

总经理

副总经理20000 —30000