金太阳幼儿园发展规划教师意见征询表

幼儿园教师意见征询表

幼儿园发展规划教师意见征询表

(2013)

尊敬的各位教职员工：

金太阳幼儿园的未来发展关系着我们每一个人的专业成长与职业幸福感！促进幼儿园持续和谐发展是我们每一个金幼人共同的责任与美好的愿望！为了使金太阳未来的发展能更多地汲取每一位教职员工的智慧与经验，更多地反映每一位教职员工的意志与心愿，在制定未来五年规划（2014—2018）之际，特设计问卷听取和了解每一位教职员工意见和建议。

希望每一位教职员工能充分发表您的真知灼见，认真填写问卷！

1．您的基本情况：

年 龄 □ 20岁以下 □ 21~30岁 □ 31~40岁 □ 40岁以上 进入幼教行业年限 □ 1~2年 □ 3~5年 □ 6~10年 □ 11年以上

2．您担任的岗位（可以多选）

□ 中层管理岗位 □ 班主任教师 □后勤员工

3．请您认真分析幼儿园的现状，分析幼儿园发展的优势、劣势及潜在发展空间 请您简要描述：

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4．您认为金太阳幼儿园应办成一所怎样的幼儿园（办学目标）：

请您简要描述：

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5．您认为金太阳中心幼儿园应培养怎样的幼儿（培养目标）：

请您简要描述：

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幼儿园教师意见征询表

6．根据我们幼儿园教育资源的现状，请你思考幼儿园可以从哪方面着手进行特色打造，创建为幼儿园的品牌，从而形成金太阳幼儿园特色。

请您简要描述：

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7．您认为在未来五年我园应致力于建设一支怎样的教师队伍。

请您简要描述：

_____________________________________________________________________________________________________另外，教师队伍建设应着重提倡哪些主要的价值理念，如尊重、理解、关心、鼓励、自主、合作以及团队精神等，请根据您的主张依次写出10个关键词：

（1）__________（2）__________（3）__________（4）_________

（5）_________（6）__________（7）__________（8）__________

（9）_________（10）_________

8．在以往的幼教工作过程中，您认为哪些举措（如文体庆祝活动、培训活动、专业技能竞赛等）最有利于教师队伍的成长与发展，请您依次写出3—5项措施：

（1）___________________________________________________

（2）___________________________________________________

（3）___________________________________________________

（4）___________________________________________________

（5）___________________________________________________

9．青年教师是学校未来持续健康发展的核心力量，您认为在青年教师的培养方面学校还可以采取哪些措施，请提出1—3条建议：

（1）___________________________________________________

（2）___________________________________________________

（3）___________________________________________________

幼儿园教师意见征询表

10．您认为最能持久促进教师主动自觉发展的动力是：①经济奖励 ②荣誉奖励 ③工作成绩 ④喜欢教育 ⑤领导表扬 ⑥伙伴认同 ⑦学生喜爱 ⑧家长认同 ⑨家人支持

请根据您的认同程度依次排序：

____________________________________________________________________________________________________________您认为其他最能持久促进教师主动自觉发展的动力还有：

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您最宝贵的意见就是金太阳幼儿园的财富， 谢谢 ！