工伤保险浮动费率需求

工伤保险浮动费率

工伤保险浮动费率需求：

一、定义

1、浮动费率，是指市及各市、区社会保险经办机构在属地用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上，根据属地用人单位上一自然年度（1月1日至12月31日，下同）的工伤保险费支出率，核定其在当年社保年度（当年的7月1日至次年的6月30日）应当浮动的工伤保险缴费比例。

2、工伤保险费支出率，是指上一自然年度工伤保险基金实际支付给用人单位工伤职工工伤保险待遇的费用（以市及各市、区社会保险经办机构给付工伤保险待遇的时间为准）占该单位实际缴纳的工伤保险费的比例。

（注：统计口径为自然年度1月1日至12月31）

（1）工伤保险基金实际支付给用人单位工伤职工工伤保

1工伤医疗费+○2住院伙食补助费+○3交通费险待遇的费用=○

4食缩费+○5康复器具费+○6一次性伤残补助+○7康复医疗+○

8伤残津贴+○9生活护费（此费用系统未录入，另作需求）+○

10一次性医疗补助金+○11丧葬费+○12供养亲属抚恤金+理费+○

13一次性工亡补助金。 ○

（2）单位实际缴纳的工伤保险费=单位缴工伤保险费+滞缴金。

二、浮动标准

1、一类行业执行基准费率

工伤保险浮动费率

2、二、三类行业的用人单位的工伤保险浮动费率以本行业基准费率为基础，浮动范围为上、下各三档。

（一）上浮第一档到本行业基准费率的110%；

（二）上浮第二档到本行业基准费率的120%；

（三）上浮第三档到本行业基准费率的130%；

（四）下浮第一档到本行业基准费率的90%；

（五）下浮第二档到本行业基准费率的80%；

（六）下浮第三档到本行业基准费率的70%。

3、核定费率浮动档次：

（一）上一自然年度工伤保险费支出率在10%以下（含10%）的用人单位，在本行业基准费率的基础上，向下浮动三个费率档次作为当年工伤保险缴费费率；

（二）上一自然年度工伤保险费支出率大于10%、小于30%（含30%）的用人单位，在本行业基准费率的基础上，向下浮动二个费率档次作为当年工伤保险缴费费率；

（三）上一自然年度工伤保险费支出率大于30%、小于50%（含50%）的用人单位，在本行业基准费率的基础上，向下浮动一个费率档次作为当年工伤保险缴费费率；

（四）上一自然年度工伤保险费支出率大于50%、小于60%（含60%）的用人单位，按本行业基准费率缴纳当年的工伤保险费；

工伤保险浮动费率

（五）上一自然年度工伤保险费支出率大于60%、小于90%（含90%）的用人单位，在本行业基准费率的基础上，向上浮动一个费率档次作为当年工伤保险缴费费率；

（六）上一自然年度工伤保险费支出率大于90%、小于120%（含120%）的用人单位，在本行业基准费率的基础上，向上浮动二个费率档次作为当年工伤保险缴费费率；

（七）上一自然年度工伤保险费支出率大于120%的用人单位，在本行业基准费率的基础上，向上浮动三个费率档次作为当年工伤保险缴费费率。