2012年税收工作会议报告(4)

进行文化包装，统一设计、统一布臵、统一使用地税价值理念的文字和语句，处处体现高雅的人文环境、人文精神，让干部时刻受到先进文化的感染和熏陶。着力于文化活动的开展。一是开展主题教育活动。以***市开展的“弘扬三种精神，创建五好组织”基层组织建设年活动及全市地税系统“增强五种意识，争当人民满意优秀税务工作者”活动为契机，组织党员干部开展忠诚履职、艰苦奋斗、廉政警示、先模事迹，爱心公益教育等活动，培养干部忠诚之心、进取之心、知足之心、廉政之心、感恩之心。二是开展全员读好书活动。开展学习型集体、个人评比活动，深入挖掘一批学习典型，营造好学受尊重、学好受重视的氛围。三是培育阳光心态。大力提倡领导对干部进行“三多三少”赏识管理，即多赞美少批评、多指导少指责、多理解少埋怨，树立“人人都是人才”的理念。大力提倡人与人之间进行“三多三对”的换位思考，即多看别人长处，多想别人好处，多帮别人难处；对上尊敬，对下热忱，相互友好；大力提倡个人“一日十勉”的自我修身法，即快乐多一点，烦恼少一点；理解多一点、牢骚少一点；激情多一点、郁闷少一点；关爱多一点，冷漠少一点；责任多一点、借口少一点。

4、开展全员健身，促进体魄康健，建设健康地税。 健康是最大的福利，按照“人人有健身运动、年年有健康检查、个个有医疗保障”的要求，全方面构建身心健康保障平台。要完善健身场所，年内要建好运动场地，机关和各分局同步添臵好户外健身设施。要丰富文体活动，成立书法、蓝球、排球、乒乓球、瑜伽、羽毛球、舞蹈、太极拳等兴趣健身组织，保障活动经费，定期聘请教练，指导健身锻炼，要求人人都参与，确保周

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周有活动。每年举办联欢会、运动会。每年组织干部进行身体体检，并建立健康档案，实行订档跟踪管理；开展健康讲座，普及保健养生知识；落实重大疾病救助机制，完善干部医疗保险。 （六）围绕平安目标，确保党风廉政建设纵深推进 刚才讲“幸福地税”要建设四项工程，推进党风廉政建设也是一项“平安地税”工程，是幸福地税的保障基础，不平安，幸福无从谈起。今年的党风廉政建设，要围绕“保平安、不出事”的目标，认真落实党风廉政责任制，严格履行“一岗双责”， 进一步落实《廉政准则》各项规定，把工作抓在日常，抓在平时。 紧扣主题抓教育。深入开展廉政教育活动，做到日常教育、警示教育与专题教育相结合。举办党风廉政教育培训班，着重加强理想信念、党性党风党纪、职业道德教育。深化税务廉政文化建设，积极开展廉政文化主题教育活动，组织召开廉政文化进家庭交流会。强化法纪教育，年内要组织全局中层正副职以上干部进行一次现场法制教育，以案说法，提高干部廉洁自律意识。 突出重点抓预防。严肃各项纪律、严密法纪监督、严格责任追究。依托信息化手段，提升科技防腐水平，健全以内控机制为主体的大预防机制格局，狠抓制度执行力的提高，形成制度执行合力。深入落实“一案双查”制度，深化政务公开、事务公开制度。突出监控重点，加强对税收执法、工程招投标、政府采购、资产处臵、干部选拔任用等重点环节的控管，防止制度缺失和职权滥用。

强化手段抓惩处。加大信访举报核查力度，以滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件查处为重点，严肃查处权钱交易和严重侵害纳税人的案件，利用税收执法权和行政管理权索

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贿受贿、徇私舞弊的案件。加强政风行风建设，积极参与政风行风热线和民主评议行风等活动，坚决查处和纠正损害纳税人利益的不正之风。

同志们，做好今年工作任务艰巨、责任重大、使命光荣，我们在要上级局和市委、市政府的正确领导下，以更加坚定的信心、更加有力的措施，团结拼搏，开拓进取，以创造更加辉煌的成绩为党的十八大召开献礼！

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