企业伦理与文化

企业伦理与文化考试答案资料(一)

一、单选题

1.( C)是被经济关系决定的一种个人与个人、个人与集体之间的社会关系 A.道德关系 B.政治关系 C.血缘关系 D.文化关系

2.企业道德的基本功能是(D ) A.认识 B.教育 C.导向 D.调节 3.市场经济重要的道德基础是( B)

A 会计道德 B 契约道德 C 审计道德 D 商业道德 4.( D)是市场和企业的基石 A.资本 B.管理 C.人才 D.诚信

5.“信”中最高层次的境界是（A ） A 信誉 B 信用 C 信心 D信念

6.包括社会经济、政治政策导向，社会赏罚和社会舆论，鼓励和宣传正当功利主义行为的机制是（A ）。

A 内在机制 B 外在机制 C 公平机制 D法律机制

7.（B）认为，在自由企业制度中，企业管理者必须要对股东负责，而股东想尽可能多地获取利润，因此，企业的唯一使命就是要力求达到这一目的。 A．古典观 B．社会经济观 C.现代观 D.政治经济观

8.最先提出社会回应指的是企业对社会压力作出的反应的能力的是（A ） A. 罗伯特?阿克曼 B. 赛思

C. 威廉?弗雷德里克 D. 艾文?爱泼斯坦 9.保护环境应该（A ）。

A．允许先污染、后治理 B．预防为主，防治结合 C. 污染和保护环境同步 D. 其他 10.企业对待竞争者应当 (C )。

A．想方设法搞垮对手 B. 互惠互利,实现双赢 C. 视为朋友，互通有无 D. 不必在意 11.道德标准的最低限度是（A ）

A.良心 B.企业章程 C.职业道德 D.法律

12.企业经理层在经商理财过程中，必须把（B ）放在首位 A.企业的利益 B.社会公众的整体利益 C.经理层的利益 D.董事会的利益

13.企业员工在社会生活和企业实践工作中，按照企业道德规范去行动所形成的道德觉悟水平，以及处于这种道德觉悟水平所表现出来的思想感情和精神情操，就是（D）

A企业道德境界 B 企业道德修养 C 企业道德实践 D 企业道德检查

14.在1999年1月召开的达沃斯世界经济论坛上，联合国秘书长科菲?安南提出（B ）了计划

A防止核扩散 B 维护和平 C 全球契约 D 环保计划

15.信用主要体现在商品生产和交换活动中发生的（C ）行为 A、商品 B、资本 C、借贷 D、采购

16.马克思主义伦理学认为作为道德评价的根据是（A ） A.是否遵守法律 B.动机和效果的辨证统一

C.是否为企业创造了利润 D.是否全力为企业管理层服务 17.企业家，是法国经济学家(D )于1800年左右提出的概念 A．科斯 B. 萨伊 C. 德鲁克 D. 熊彼特 18.欧洲文化的来源是(D )。

A.基督教文化 B.古罗马文化 C.古希腊文化 D.基督教文化和古希腊文化 19.企业忠诚管理中，（A ）更重要，甚至可以是基础。 A 投资者忠诚 B 客户忠诚 C 企业忠诚 D 员工忠诚

20.构建和谐社会，对于企业来说，就是创建（C ）。 A 科学发展观 B 先进管理理念 C 和谐市场 D 和谐企业

企业伦理与文化考试答案资料(二)

一、单选题

1.各种道德体系的性质直接取决于(A )的性质 A.社会经济结构 B.社会政治结构 C.社会文化结构 D社会伦理结构

2.(D )指的是评价和指导企业员工职业道德行为善恶的准则 A.企业道德意识现象 B.企业道德活动现象 C.企业道德规范现象 D.企业道德观念现象

3.亚当?斯密提出的(B )观点为企业经营模式奠定了文化伦理基础 A.社会本位论 B.需求理论 C.“经济人”的人性本体论 D.企业本位论 4.在“经济人”的假设下，企业将下列(D )目标作为天经地义合乎伦理的终极目标。

A.利润在最大化 B.产量最大化

C.股东权益最大化 D.企业价值最大化

5.现代企业为了谋求持续稳定协调地发展，必须寻求（D ），实现道德与利益 的最佳结合。

A义利统一 B 见利忘义 C 大公无私 D舍利取义 6.社会主义道德的基本原则是（ B）原则

A利己主义 B 集体主义 C 个人主义 D拜金主义 7.企业经营的灵魂是（A ）

A诚实守信 B 见利忘义 C 注重生产 D获取利益

8．企业社会责任这一概念最早于1924年由英国学者（C ）提出 A．迈克.伽尔 B．欧利文?谢尔顿 C．塞思 D．阿奇?卡罗尔 9．企业社会责任的本质内容是（B ）。

A．经济责任 B.法律责任 C.道德责任 D.慈善责任 10．循环经济本质上是一种（B ）。

A．生态经济 B．自然经济 C．创新经济 D．计算经济

11.（D ）对环境的污染和消耗起了主要作用，是环境问题的主要责任者。 A个人 B政府 C企业 D团体

12.董事和独立董事的善管守信义务不包括（B ） A.董事和独立董事必须维护企业资产

B.董事和独立董事在董事会上有审慎行使决议权的道德义务 C.对董事和独立董事竞业禁止的道德义务 D.董事和独立董事遵守法律的义务

13. 现代西方管理理论和众多企业的成功实践证明，（A ）是推动企业发展的内在动因。

A.社会制度 B.科学进步 C.资本市场的完善 D.企业伦理精神 14.员工忠诚度除了危机感和忠诚感外,还包括（C ） A.勤勤恳恳 B.兢兢业业 C.积极主动 D.尽职尽责

15.（ C）是现代市场经济的灵魂，是市场经济的本质要求 A、信用 B、法律 C、道德 D、政治

16.被看作是道德哲学上的“哥白尼式革命”的是（B）

A.黑格尔的他律主张 B.马克思和恩格斯的自律与他律道德观 C.康德的自律论 D.以上都不是

17.企业进行各种活动、处理各种关系所遵循的总体观点和综合方法，是企业一切行为的根本指导思想，描述的是(B )。

A．企业使命； B. 企业价值观； C. 核心价值观； D. 企业哲学 18.以下属于西方企业文化的特点之一的是(D )。 A．强调企业的社会责任 B. 强调集权式管理 C. 强调中庸原则 D. 讲求效率、强调科学性

19.塑造企业的（C ）是推动企业和谐发展的基础条件。 A 良好形象 B 先进理念 C 优良产品 D 团队精神

20.企业道德修养强调（D ）原则 A实践 B 唯心 C 功利 D 评价

企业伦理与文化考试答案资料(三)

一、单选题

1.决定着道德体系的性质的是(A ) A.法律的性质 B.国民的素质

C.统治阶级的意志 D.社会经济关系的性质

2.认为“伦理学是研究是善与善的终极目的即至善的科学”的学者是(C ) A.阿伯拉德 B.亚里士多德 C.爱尔维修 D.费尔巴哈 3.在现代企业的生产过程中，企业制定了严格的条例和制度，如目前最典型与最完善的把人的行为规定在一个起码应该做到的尺码上的强制性管理方法是(C )

A.SOX法案 B.职业道德规范 C.行为道德准则 D.ISO9000 4.(A )是公司治理的最基本层次

A.企业决策治理 B.企业道德治理 C.企业激励治理 D.企业监督治理

5.现代企业信用文化的基石是（A ）。

A 正直守信，率先垂范 B 公平 C 信心 D义利统一

6.公平与效率相统一的原则就是要求在企业管理过程中要坚持（B ）这一伦理原则。

A平均主义 B 公平 C效率优先，兼顾公平 D只重效率

7.培养人们的社会责任感和义务感，形成心理——意识机制，自觉选择正当功利主义行为的机制是（A ）。

A 内在机制 B 外在机制 C 公平机制 D法律机制 8.（B ）是行动导向的企业社会责任。

A. 企业社会回应 B.企业社会表现 C.企业公民 D.公司公民 9.伦理学的基本问题是（C ）

A. 公平 B. 效率 C.道德 D. 道德和利益的关系

10.随着全球化时代的到来，如今的企业社区是指（A ）。 A．城市 B.国家 C.行政区 D. 整个世界

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