XX市基层党组织规范化建设细则(9)

　　第十三条 民主评议党员制度。党支部每年底组织开展民主评议党员工作，对党员进行格次认定。参照XX市《不合格党员认定标准》，按程序慎重研究、稳妥处置不合格党员。

　　第十四条 支部组织生活会制度。党支部每年召开基层组织生活会1—2次，指导做好会前谈心和征求意见、会上批评和自我批评、会后问题整改落实等工作。有重要情况及时召开。

　　第十五条 委员民主生活会制度。基层党委(总支委、支委)委员每季度召开一次民主生活会，就执行党的路线方针政策、决议等情况和党组织内的一些重要问题交换意见，沟通思想，统一认识，会议召开情况向党员通报。

　　第十六条 党员领导干部双重组织生活制度。党员领导干部落实双重组织生活制度，既要参加领导班子民主生活会，又要参加所在党支部的组织生活会。社会组织中兼职会员中的党员实行双重组织生活制度，不仅要在组织关系所在单位过党的组织生活，还要在社团党组织中过党的组织生活。

　　第十七条 主题党日制度。一般情况下，每月第一个周五固定为“主题党日”，特殊情况，可根据实际在当月调整安排。“主题党日”按照“三统四定六步骤”工作方法，组织党员开展理论学习、党性教育、专题讨论、民主议事、志愿服务等活动，规范活动记录和相关资料。

　　第十八条 党员定期汇报制度。党员每季度向党支部汇报思想、工作、学习和生活情况，反映群众意见和要求，提出个人对党支部及其他党员的批评和建议。

　　第十九条 支部报告工作制度。基层党支部每半年向支部党员大会报告履行职责、自身建设情况和其他重要事项，接受支部党员大会的检查和监督。

　　第五章 先锋作用发挥

　　第二十条 引领服务发展。党组织紧紧围绕党的中心任务、非公有制经济组织生产经营、社会组织发展等开展党建工作，保证党的路线方针政策在本组织的全面贯彻落实。大力弘扬宣传社会主义核心价值观，积极培育符合社会主义核心价值观要求的先进文化，推动非公有制经济组织和社会组织勇于承担社会责任，展示良好社会形象。

　　第二十一条 开展创先争优。推动党组织开展“双强六好”创建活动，即发展强、党建强，生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会反映好。在党员中开展“三亮”活动，即亮身份、亮承诺、亮工作标准。丰富承诺践诺、岗位建功、创先争优、志愿服务、结对共建、建言献策等载体活动。通过设立“党员责任区”“党员示范岗”“党员攻坚小组”“党员志愿服务先锋队”等，示范带动职工群众，服务促进非公有制经济组织和社会组织发展。

　　第二十二条 服务职工群众。党组织发挥好政治核心作用，团结带领职工群众坚定不移跟党走。注重关心员工，了解员工诉求，及时反映涉及员工切身利益的重要情况，帮助化解内部纠纷，解决生活困难员工实际问题，构建和谐劳动关系。

　　第六章 工作运行机制

　　第二十三条 民主决策机制。健全落实议事规则，规范党务公开制度，通畅党员参与党内事务渠道，落实党员民主权利。

　　第二十四条 责任落实机制。基层党组织每年专题研究党建工作，制定党建工作年度计划并抓好落实。全面推行“双述双评”制度，党组织书记每年向上级党组织和本单位党员进行述职并接受评议。市、县区非公有制经济组织和社会组织党工委每年度组织所属党组织书记就基层党建工作开展情况进行述职，并开展评议。

　　第七章 工作保障

　　第二十五条 政策保障。建立党组织书记参加或列席企业、社会组织管理层重要会议等制度，推进党组织领导班子成员与经营管理人员“双向进入、交叉任职”。落实非公有制经济组织出资人评先评优、政治安排事先征求非公经济和社会组织党(工)委意见等制度规定。

　　第二十六条 经费保障。党组织工作经费纳入企业、社会组织管理费用，其中不超过员工年度工资总额1%的部分，可在税前列支。

　　第二十七条 场所建设。按照有场所标志、有党旗誓词、有图书报刊、有规章制度、有活动设施、有档案资料的“六有”标准建设党员教育活动阵地。联合组建党组织的非公有制经济组织、社会组织，建立相对固定的党员活动场所。

　　第二十八条 档案资料。党支部建立“三册四簿”，即党员基本信息名册，入党积极分子和发展对象名册，老党员、流动党员、困难党员等特殊群体党员名册，支部学习工作记录簿、支部组织生活记实簿、联系服务群众记录簿、党费收缴使用账簿。注重党建工作痕迹管理，用好党支部组织生活记实本，党建工作资料逐项建档、逐年归档，按照一人一档建好管好党员档案。