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行政论文

来源:网络收集 时间:2026-08-20
导读: 篇一:行政管理毕业论文() 网络教育毕业论文 论文题目:论行政文化与建设 学生姓名:田稷丰 指导教师: 谭洋洋老师 学科专业: 行政管理 论题方向: 行政管理方向 学 号: 学习中心: 葫芦岛兴城奥鹏 东北师范大学远程与继续教育学院 2015年5月 独 创 性 声

篇一:行政管理毕业论文()

网络教育毕业论文

论文题目:论行政文化与建设

学生姓名:田稷丰

指导教师: 谭洋洋老师

学科专业: 行政管理

论题方向: 行政管理方向

学 号:

学习中心: 葫芦岛兴城奥鹏

东北师范大学远程与继续教育学院

2015年5月

独 创 性 声 明

本人对本文有以下声明:

1. 本人所呈交的论文是在指导教师指导下进行的研究工作及取得的研究成果,已按相关要求及时提交论文稿件,最终形成本文;

2. 在撰写过程中主动与导师保持密切联系,及时接受导师的指导;

3. 本文符合相关格式要求,除文中特别加以标注的地方外,论文中单篇引用他人已经发表或撰写过的研究成果不超过800字;

4. 本人本文成稿过程中不存在他人代写、抄袭或和他人论文雷同的现象。

论文作者签名: 田稷丰

日 期: 2015年5 月

目录

论行政文化与建设

摘 要_____________________________________________________1 关键词____________________________________________________1

一、行政文化的涵义和相关内容______________________________1

(一)行政文化的概念_______________________________________1

(二)行政文化的基本原理___________________________________2

(三)目前我国关于行政文化概念的各种认识___________________2

二、行政文化建设的主要内容_________________________________3

(一)行政文化对行政管理的影响_____________________________3

1、对行政行为的影响____________________________________3

2、对行政观念的影响____________________________________4

3、对行政体制的影响____________________________________5

1、行政思想____________________________________________5

2、行政心理____________________________________________5

3、行政道德____________________________________________6

(三)行政文化现代化的重要意义_____________________________6

三、我国行政文化建设_______________________________________6

(一)我国行政文化现状及成因分析___________________________6

1、我国行政文化的现状__________________________________6

2、我国行政文化的成因__________________________________7

(二)我国行政文化建设需要破解的核心问题_______________7、8

(三)转型期我国行政文化存在的弊端________________________9

1、文化理念和价值导向比较模糊 _________________________9

2、浓厚与淡薄 _________________________________________9

3、现代契约观念淡漠,人治还重于法治____________________10

4、形式主义严重,效率低下___________________________10

四、中国现代行政文化的发展方向__________10

1、行政观念和行政意识____________________11

2、行政传统和行政习惯_______________________11

五、总结______________________________12

论行政文化与建设

[摘 要]现代社会的进步和发展离不开行政管理的现代化。现代化的行政管理固然需要现代化的行政技术手段,但更需要有相应的文化背景。本文以文化的基本含义为切入点,来逐渐延伸向对行政文化的探讨,来说明建设符合当代社会情况的行政文化的现实意义,特别是结合我国当代行政文化的发展现状和存在的问题来进行研究,并在最后提出了正处于社会转型期的我国行政文化现代化的建设及中国现代行政文化的发展方向。

[关键词] 我国当代行政文化、行政管理、现代化

一、行政文化的涵义和相关内容

(一)行政文化的概念

行政文化是指在行政实践活动基础上所形成的,直接反映行政活动与行政关系的各种心理现象、道德现象和精神活动状态,其核心为行政价值取向。文化作为一种复杂的社会现象,在不同的社会生活领域具有不同的内容和表现形式,在行政活动领域即表现为行政文化。行政文化是一种多层次的、复合的文化,它的形成受到多方面因素的影响。行政文化是在社会文化的基础上,在具体的行政活动中形成的,不同的社会文化背景、不同的行政活动培育出不同的行政文化,行政文化的形成是一个长期而缓慢的过程,一旦形成则具有不少相对稳定的特性。如:时代性和民族性、社会性和积淀性、整合性与多元性、普遍性与连续性、渗透性与隐蔽性。

(二)行政文化的基本原理

1

篇二:行政论文

浅析我国的“亲诚惠容”外交理念

摘要:近平总书记在13年10月召开的周边外交工作座谈会上指出,中国周边外交的基本方针,就是坚持与邻为善、以邻为伴,坚持睦邻、安邻、富邻,突出亲、诚、惠、容的理念。亲、诚、惠、容四字理念一经提出,就成为新形势下中国周边外交的标志性方针政策,在国内外产生广泛而积极的反响。亲、诚、惠、容四字箴言,是以习近平同志为总书记的党中央着眼中国同周边国家关系新发展提出的重要理念,既是新中国60年睦邻友好政策的总结,也闪烁着中国传统文化的智慧光芒,是引领命运共同体稳步前行的指针,是我国及周边国家所应共同应遵循和秉持的共同理念和行为准则,所以本文将主要谈谈我对亲诚惠容的这一理念的理解。

关键词: 亲诚惠容 中华民族 外交 命运共同体 发展理念 准则我国外长王毅说亲诚惠容的周边外交理念的提出,就是为了进一步展示中国对邻国的诚意和善意,愿意同周边国家一道打造命运共同体。这是中国周边睦邻政策的新发展,也展现了中国开放和包容的胸襟。

亲诚惠容由四部分构成。

亲,是发自内心的喜欢;就是要坚持睦邻友好,守望相助;讲平等、重感情;常见面,多走动;多做得人心、暖人心的事,使周边国家对我们更友善、更亲近、更认同、更支持,增强亲和力、感召力、影响力。

诚,是对他人的诚实诚恳;礼记·有云:“诚者天之道也,诚之者人之道也。而诚作为国家的外交理念,就是要诚心诚意对待周边国家,争取更多朋友和伙伴。就是要坚持国家不分大小、强弱、贫富一律平等,在和平共处五项原则基础上全面发展同周边国家关系,继续用自己的真诚付出,赢得周边国家的尊重、信任和支持。 …… 此处隐藏:1362字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……

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