山东省建筑施工企业劳动合同范本

编号

劳 动 合 同 书(适用于建筑施工企业)

甲方 乙方 签订时期 年 月 日

山东省劳动和社会保障厅 甲方 企业地址 施工地址 工商注册机关 乙方 出生日期 家庭住址 邮政编码 户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村 年 月 居民身份证号 日 法定代表人

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平 等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限1

第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) 1、有固定期限劳动合同 本合同于 终止。 2、以完成一定工作为期限的合同。 本合同生效日期为 年 月 日；以乙方完成 年 月 日生效，于 年 月 日

工作任务为合同终止时间。 二、工作内容和工作时间 第二条 甲方招用乙方在 任 乙方的岗位(工种)上岗证号码为 第三条 甲方安排乙方执行工作时间制度。 执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下，乙方 自行安排工作和休息时间)。 三、劳动保护和劳动条件 第五条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场 三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲 方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。 甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的 乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。 第六条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫 生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施， 发放必要的劳动2

(项目名称)工程 中担 岗位(工种)工作。 。

保护用品。 甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本 生活条件应达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场要符合《建 筑施工现场环境与卫生标准》 (JGJl46—2004)。 第七条 甲方将根据国家有关法律法规， 建立安全生产制度； 乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳 动过程中的事故，减少职业危害。 四、工资保险待遇 第八条 双方约定的工资不得低于山东省政府颁布的当地最 低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。 1、工资支付 (1)按每月/天单价 (2)按每月工资总额 计取工资； %计取生活费。双方约定的工资单

价不得低于标准。实行按每天计付工资的，每月支付工资额不得 低于月工资的 甲方应在每月 乙方签字确认。 甲方在劳动合同终止、解除后2天内应当一次性付清乙方的 工资。 甲乙双方对工资支付的其他约定： 第 九 条 甲方应为乙方办理养老保险、工伤保险和医疗保险3

%。 日前以货币形式计发乙方的工资， 并由

手续，并为乙方缴纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用

。 五、劳动纪律和劳动合同的解除 第十条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和 安全技术操作规程。 第十一条 乙方有下列情形之一， 甲方可以解除本合同； (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； (三)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工 质量管理规定的； (四)被依法追究刑事责任的。 第十二条 乙方解除本合同，应当提前 天以内)以书面形式通知甲方，不得擅自离职。 六、当事人约定的其他内容 第十三条 乙方违法解除劳动合同，给甲方造成经济损失的， 应当承担赔偿责任。 第十四条 甲乙双方约定的其他内容： 日(3天以上30

七、劳动争议处理及其他 第十五条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发 生之日起，60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。 对仲裁裁决不服的， 可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法4

院起诉。

第十六条 甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

第十七条 本合同未尽事宜或国家、山东省规定相悖的，按照有关规定执行。

第十八条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公章）

法定代表人或委托代理人

（签字或盖章）

签订日期： 年 月 日

乙方（签字或盖章）

使 用 说 明

一、本合同书供在山东省境内的建设行业企业与农民工签订劳动合同时参考使用。

二、建设行业企业与农民工签订劳动合同时，凡需要双

方约定的内容，经协商一致后填写在相应的空格内。第一条、

第三条中，双方在约定的事项前括号内画“√”，并填写日期。签订劳动合同，甲方应加盖法人公章；法定代表人或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。

三、本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字

简炼、准确，不得涂改。

2012劳动合同范本

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限

（一）甲乙双方约定按下列________种方式确定“劳动合同期限”：

a．有固定期限的劳动合同：自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中试用期自________年_____月______日起至

________年______月______日止。

b．无固定期限的劳动合同：自________年______月______日起，其中试用期自________年______月

_______日起至________年______月______日止。

c．以完成_____________工作任务为劳动合同期限，自______年_____月_____日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

（二）甲方与用工单位所签订的劳务派遣协议约定的派遣期限先于本条约定的合同期限届满的，则劳务派遣协议约定的派遣期届满之日本合同终止。

二、工作内容及工作地点

（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事

________________工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。

（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

（三）甲乙双方约定劳动合同履行地为：

______________________________________。

(四)_____________________________________________________________________。

三、工作时间和休息休假

（一）甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定________条款，平均每周工作四十小时：

a．甲方实行每天________小时工作制。具体作息时间，甲方安排如下：

每周周________至周________工作，上午________，下午___________。

每周周________为休息日。

b．甲方实行三班制，安排乙方实行________班________运转工作制。

c．甲方安排乙方的________工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。

d．甲方安排乙方的________工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。

（二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

（三）甲方为乙方安排带薪 …… 此处隐藏：3734字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……