2016年度安全管理工作计划

2016年度安全管理工作计划—ISO管理部№No 主题 项目 培训课件编写 目标要求 完成各类安全培训课件的编写及更新。 责任人 协助人 权重 进度计划 实际 计划

2016年度 1月份 2月份 3月份 4月份 5月份 6月份 7月份 8月份 9月份 10月份 11月份 12月份

№ N

完成新员工入职安全教育培训。 1 安全培训与宣传 日常安全培训及宣导 完成员工现场安全管理技能培训。 10%

实际 计划 实际 计划 实际 计划

完成其它安全培训及宣导工作。

每年组织危险源辨识和风险评估。 2 危险源辨识评估 危险源辨识与控制 危险源控制、对策制定与实施。 每月对各温室以及包花车间进行深入的安全监督检查，制止、纠正和上 报违章行为，对检查发现的安全隐患及时汇报。 10% 库房定期安全检查 每月对仓库进行安全检查，尤其是存储危险化学品的区域，及时上报检 查发现的安全隐患，并提出合理的改进建议。 针对各温室及车间，建立相应的紧急响应小组，并组织ERT培训及演习 。 5% 建立、健全应急预案 根据危险源识别与风险评估，建立健全相应的事故应急预案。 梳理公司现有的安全管理体系文件，根据现有手册/程序/标准书/表单进 行修订、更新和补增，建立健全公司职业健康安全管理体系。 5%

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生产区域定期安全检查 3 安全检查

ERT建立、演练与执行 4 ERT及应急管理

5

安全管理体系

安全体系建立及运行维护

25%

计划 实际 计划 实际 计划 实际 计划

6

安全事故/事件

安全事故改善系统建立及执 制定公司安全事故处理流程，参与公司工伤、火灾事故及其它安全事件 行 的调查处理，并负责事故的统计和上报，提出纠正预防措施。 高风险作业管理 建立高风险作业许可制度，例如高处作业许可、动火作业许可、吊装作 业许可等，对高风险作业进行跟踪检查和实时监管。任何人进行高风险 作业前必须获得许可并保证作业环境的安全性。 特种设备注册登记、定期检验、符合度查核。

5%

7

高风险作业

5%

特种设备管理 8 特种设备及特种作业管 理 特种作业人员持证上岗

5% 要求特种作业岗位及特种设备操作人员持有效证件上岗，证件备案建档 。 根据岗位危害因素制定PPE防护方案(包括选型、试样、使用反馈)。 5% PPE管理 完成PPE需求统计、申购、发放、更换等工作。 设计职业危害接触岗位的岗位告知书，并要求人事部在新人上岗、换岗 等情况时进行签订及培训。 根据公司职业危害因素，定期组织接害岗位人员完成职业健康体检。 10% 应急药品管理 为身体不适的员工提供应急的OTC药品；做好应急药品的消耗

及补给记

实际 计划 实际 计划 实际 计划 实际 计划 实际 计划 实际 计划

PPE支持方案 9 PPE管理

职业健康告知

职业健康体检 10 职业健康管理

2016年度安全管理工作计划—ISO管理部№No 10 № N 主题 职业健康管理 培训课件编写 应急药品管理 为身体不适的员工提供应急的OTC药品；做好应急药品的消耗及补给记 完成各类安全培训课件的编写及更新。 录；针对药品有效性定期进行检查。 规范地管理员工职业健康监护档案。 10% 项目 目标要求 责任人 协助人 权重 10% 进度计划 实际 计划

2016年度 1月份 2月份 3月份 4月份 5月份 6月份 7月份 8月份 9月份 10月份 11月份 12月份

职业健康监护档案管理 1 安全培训与宣传

计划—ISO管理部2016年度 12月份 备注

计划—ISO管理部2016年度 12月份 备注