区人力资源和社会保障局工作总结

　　年以来，我局在区委、区政府的坚强领导下，以“稳就业、保民生”为基线，明确目标责任，强化工作措施，锐意进取，开拓创新，各项工作有序开展。现将有关情况汇报如下：

　　一、主要指标完成情况

　　（一）就业方面：xxxx年，我区城镇新增就业目标任务为xxxx人，城镇失业率控制在x.x%以下。截至目前，累计完成城镇新增就业xxxx人，完成目标任务的xxx%，城镇下岗失业人员再就业xxxx人，就业困难人员再就业xxxx人，城镇登记失业率为x.xx%，已超额完成全年任务。

　　（二）社保方面：

　　城乡居民养老保险：xxxxx人参保，为低保特困及残疾人代缴xxx人，发放养老金xxxx.x万元，保持了发放率xxx%。

　　机关事业养老保险：xxxx人参保，退休人员xxxx人，按时足额发放退休金共xxxx.xx万元。基本兑现xxxx年底退休中人共计xxx人待遇，完成了xx名xxxx年退休中人和xx名xxxx年退休中人的新待遇计算工作。

　　企业养老保险：xxxxx人参保，退休人员xxxx人，每月按时足额发放退休人员退休金。参保单位xxxx家，新增参保企业xxxx家。新增参保人员xxxx人。截至目前，养老保险费征缴入库x.x亿元，已超额完成全年目标任务。

　　工伤参保：xxxx家单位参保，新增参保单位xxxx个，参保人数xxxxx人，新增参保人员xxxx人，工伤征缴金额xxxx.xx万元。

　　失业保险：截至目前，共计征收xxxx家单位失业保险费xxxx.xx万元；为xxx人发放失业保障金xxx.xx万元，取暖费xx.x万元，交纳医疗保险xxx.xx万元；为xxxx人发放失业补助金xxx.xx万元；为xxxx家单位发放失业保险稳岗补贴xxx.xx万元，惠及职工xxxxx人。

　　（三）劳动关系方面：

　　1、处理投诉举报案件。持续加大对群众投诉和举报案件的查处力度，实实在在做到来人有接待，来访有登记，耐心解答相关政策咨询，实现了投诉举报电话xx小时值守。截至目前投诉举报接待来电来访xxx余人次，立案xxx起，结案xxx起，涉及xxx人，追回工资xxx万余元。

　　2、依法办理劳动争议案件。截至目前，共计立案xxx件，调解撤诉xxx件，不予受理xx件，完成裁决xx件，正在审理xx件，为劳动者挽回经济赔偿上百万余元。

　　3、信访案件快速处理。严格时限内完成案件回复，做到有结果、不积案，有效地维护了我区和谐稳定的劳动关系。落实回复“区长信箱”群众留言督办件x起、全国根治欠薪线索反映平台xxx件、劳动保障省级联动平台xx件、x效能监督平台x件、文明城市创建市民常态监督平台xx件、阳光理政案件xx起、x市政府xxxxx群众服务热线电话交办单案件xxx起，联席办、大督查及其它部门交办案件xx起。

　　4、做好在建项目排查，着力解决农民工工资拖欠。积极推进农民工工资支付工作，对无故拖欠和有意克扣农民工工资的违法行为，做到严厉查处，从重打击。今年“两节”期间，协同相关部门处理农民工欠薪突发群体事件x起，追回拖欠农民工工资xxx多万元，涉及农民工百余人。

　　二、亮点工作开展情况

　　（一）启动新职介模式，精准对接搭平台。一是在“xx区人社局微信公众号”发布企业招聘信息，并向各乡镇、办事处及社区（村）推送，有xxx人通过社区职业介绍实现就业。今年以来我局结合疫情防控要求，举办了“就业援助月网络招聘会”，“xxxxxx区春风行动暨“迎新春送温暖、稳岗留工”网络招聘会”，开展“民营企业招聘月”、“吾悦广场网络直播招聘”“暖心助航 就创青春”等招聘活动，累计共有建筑、餐饮、互联网等xxxx余家企业参加，提供服务、销售、管理运营、影视传媒等xxxx多个岗位，xxxxx多人次投递简历，浏览量达xx万人次。二是建立重点企业xx小时用工监测制度，全力帮助重点企业解决用工短缺问题，对重点企业用工进行实时调度，不断拓展线上线下双向服务，为用工企业和求职者搭建信息互通对接平台。三是校企对接，精准服务。联合x水利电力学院举办“xxxx年毕业生校园双选会”，xxx余家企业参加，提供求职岗位xxxx个。

　　（二）深挖市场需求，积极开展以工代训工作。与区商务局积极联系，组织辖区企业召开xx区“以工代训”工作推进会，并与企业负责人就职业技能提升行动“以工代训”政策相关内容面对面进行沟通交流，详细了解企业实际情况，向参会企业讲解“以工代训”政策内容，补贴标准及申领流程，并对企业提出的问题耐心细致的给予一一解答。截至目前共有xx家企业xxx名职工已申报补贴材料。同时对累计缴纳失业保险xx个月以上企业职工，取得初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书发放xxxx元、xxxx元、xxxx元技能提升补贴，今年累计为xx家xxx名职工拨付xx.xx万元补贴。

　　（三）开展高校毕业生就业帮扶工作。一是认真开展见习岗位征集工作。以辖区内党政机关，事业单位和规模较大、效益好的优质企业为征集对象，严格把关，力求使所征集见习岗位具备一定的职业技术含量，能够锻炼高校毕业生工作能力；强化管理，促进见习质量进一步提高。根据《高校毕业生就业见习管理办法》，我局建立了就业见习考勤与见习生工作监督检查制度，使见习人员的留用率大大提升；及时落实相关待遇，保障见习大学生的合法权益。为见习人员提供不低于本年当地最低工资标准的见习基本生活补助，并联系、协调见习单位，第一时间为见习人员缴纳了人身意外保险。今年，共认定xx区文教局、xx区医保局、信誉楼、x御河中医骨病医院等xx家见习基地，提供见习岗位xxx个，有xxx人签订见习协议。二是对离校未就业的高校毕业生进行登记，享受各项就业创业扶持政策。建立健全高校毕业生跟踪服务台账，及时提供跟踪服务和就业创业指导。为xxx名离校未就业高校毕业生进行了实名登记，开展跟踪服务。三是鼓励企业吸纳高校毕业生，对企业吸纳符合条件的高校毕业生并与之签订一年以上劳动合同，给予企业新增就业补贴和社会保险补贴，对毕业两年内未就业的高校毕业生，申报灵活就业、办理就业登记并缴纳社会保险费的，给予其实际缴费金额x/x的社会保险补贴，目前审核发放初次创业社会保险补贴xx.xx万元，企业吸纳高校毕业生社保补贴x.xx万元，就业见习补贴xxx.xx万元，一次性创业补贴x.x万元，一次性吸纳就业补贴x.x万元。

　　（四）开展“多元化”招聘活动，强化用工双方交流对接。积极为有就业意愿的劳动者搭建就业平台，实现用人单位与求职人员面对面双向选择、精准就业。结合疫情防控要求，举办了“就业援助月网络招聘会”，“xxxxxx区春风行动暨“迎新春送温暖、稳岗留工”网络招聘会”，开展“民营企业招聘月”、“吾悦广场网络直播招聘”“暖心助航 就创青春”网络招聘会等活动，累计共有建筑、餐饮、互联网等xxxx余家企业参加，提供销售、管理运营、影视传媒等xxxx多个岗位，x.x万人次投递简历，浏览量达xx万人次。联合x水利电力学院举办“xxxx年毕业生校园双选会”，xxx余家企业参加，提供求职岗位xxxx个。

　　（五）开展人才宣传进企业活动。对我区企业走访调研，大力宣传人才工作的方针政策，对企业人才状况进行详细摸底，了解企业对人才需求情况。牢固树立“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好风尚， …… 此处隐藏：2739字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……