任前集体廉政谈话会讲话提纲(多篇)

任前集体廉政谈话会讲话提纲(多篇)

　　今天，召集大家在这里开展任前廉政提醒谈话。下面提五点希望和要求，与在座各位共励共勉。

　　一、始终保持勤于学习，争做“信念坚定”好干部

　　(一)要理论学习不虚空。

　　(二)要把握大局不偏离。

　　(三)要钻研本职不外行。

　　二、始终着力问题解决，争做“严谨细致”好干部

　　(一)要精准谋事不盲断。

　　(二)要程序办事不变通。

　　(三)要严细干事不粗放。

　　(四)要认真做事不敷衍。

　　三、始终勤勉高效履职，争做“务实担当”好干部

　　(一)要抓铁留痕不放松。

　　(二)要雷厉风行不怠政。

　　(三)要解决问题不推脱。

　　四、始终展现公仆风采，争做“忠诚尽责”好干部

　　(一)要敢抓敢管不塞责。

　　(二)要攻坚克难不退缩。

　　(三)要冲破困扰不茫然。

　　(四)要真抓实干不清谈。

　　五、始终严格修身自律，争做“清正廉洁”好干部

　　(一)要遵规守纪不逾越。

　　(二)要秉公用权不异化。

　　(三)要从严监督不松懈。

任前集体廉政谈话会讲话(市县区通用)

　　今天，召集大家在这里进行任前廉政谈话。首先对各位的任职表示祝贺!下面，谈自己的一些体会，与大家互励共勉，归纳起来就是六句话二十四个字。

　　第一句话是“善于学习”。

　　腐败分子在总结自己走向歧途、走向犯罪的深渊时，第一条深刻的教训就是放松了自己的学习。我想并不是他们真的没有学习，关键是学习与反省脱节了。

　　一是学习与行为的脱节。

　　二是学习没有触及思想。

　　三是学习有所偏废。

　　第二句话是“勤于工作”。

　　一要强化责任。

　　二要率先垂范。

　　三要从严管理。

　　第三句话是“慎于用权”。

　　首先，用好人。

　　其次，用好权。

　　第三，不侥幸。

　　第四句话是“慎于交友”。

　　第五句话是“乐于修身”。

　　一要容人。

　　二要克欲。

　　三要平衡。

　　第六句话是“严于律己”。

　　一要以身作则，严于律己。

　　二要管好亲属，带好队伍。

　　希望大家在新的工作岗位上，牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋发有为，以良好的作风、实在的业绩向组织和人民交出一份满意的答卷!

任前集体廉政谈话会讲话(市县区通用)

　　我就廉洁从业方面讲五点希望和要求，与同志们共勉。

　　一是要坚定理想信念。

　　二是要保持敬畏之心。

　　三是要强化自律意识。

　　四是要牢记为民使命。

　　五是要坚守责任担当。

　　做一个组织和干部群众信赖的人，做一个同事和朋友敬重的人，做一个家人和亲属引以为荣的人，做一个回顾一生能够问心无愧的人。

任前集体廉政谈话会讲话(市县区通用)

　　今天召集新提任和调整干部举行这次党风廉政谈话会，目的是通过谈话，让大家在新的岗位上不掉队、走正路，为XX经济发展和社会进步作出更大的贡献。

　　一、找准位置，尽快适应新的角色

　　二、加强学习，提高自身综合素质

　　三、坚定信念，永葆党员先进本色

　　四、求真务实，始终坚持艰苦奋斗

　　五、诚实守信，切实维护班子团结

　　六、为民履职，正确行使手中权力

　　七、遵纪守法，坚决做到廉洁从政

任前集体廉政谈话会讲话(市县机关)

　　今天，召开2019年度领导干部集体约谈暨新提拔领导干部廉政谈话会，借此机会，就党员干部如何做到廉洁自律、更好地履职尽责谈几点认识，与大家共勉。

　　一、做政治过硬的明白人

　　二、做信念过硬的老实人

　　一要讲政治。

　　二要有信念。

　　三要守法纪。

　　三、做能力过硬的实干人

　　一要加强理论武装。

　　二要增强专业本领。

　　三要注重调查研究。

　　四、做责任过硬的带头人

　　一要扛起干事创业的使命担当。

　　二要扛起管党治党的政治担当。

　　三要扛起建班子带队伍的责任担当。

　　五、做作风过硬的干净人

　　一要严以律己。

　　二要树好家风。

　　三要作风过硬。

　　我们要始终保持政治定力，不忘初心，牢记使命，以昂扬向上的精神状态，积极作为，勇于担当，努力推动新时代X事业发展再上新台阶。

任前集体廉政谈话会讲话(县区机构改革调整)

　　今天的会议既是一次集体谈心谈话，也是一次集中的思想政治教育和廉政教育;既是对全区机构改革工作的深入推进，也是对改革后在新的起点上迅速打开工作新局面的总动员。

　　一要旗帜鲜明讲政治，对党绝对忠诚。

　　二要持续深入抓学习，强化理论武装。

　　三要担当实干抓工作，始终奋发有为。

　　四要率先垂范作表率，切实当好“班长”。

　　五要清正廉洁严修身，筑牢思想防线。

　　任前集体廉政谈话会讲话(纪委监委系统)

　　今天除了把调整的干部请来，还把各派出纪工委书记、机关各部门负责人一并召集来，主要就是想给大家讲讲如何正确看待岗位调整、如何尽快进入工作角色，以及干部调整使用的导向。

　　一、珍惜工作机会，正确看待岗位调整

　　二、抓紧熟悉业务，尽快进入工作角色

　　三、树立鲜明导向，营造良好干事环境

　　四、勇于面对批评，真心实意改正错误

　　希望大家把这种工学相长的氛围延续下去，特别要进一步加强学习，形成良好学习习惯，以良好的工作状态面对改革。 …… 此处隐藏：191字，全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……