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2019年“安全生产月”活动方案6篇(5)

来源:网络收集 时间:2026-01-19
导读: 4)安全公众号推广:联动保卫部建立XX安全人微信公众号,通过知识宣传、事故警示、活动报道传达安全,发动全员参与,在园区宣传阵地上推广,员工关注公众号后可领取奖励; 5.2.2安全微课大赛: 1)安全部联合后台人资

  4)安全公众号推广:联动保卫部建立“XX安全人”微信公众号,通过知识宣传、事故警示、活动报道传达安全,发动全员参与,在园区宣传阵地上推广,员工关注公众号后可领取奖励;

  5.2.2安全微课大赛:

  1)安全部联合后台人资培训组对各部门安全管理人员开展《微课开发工作》培训;

  2)各部门结合本部门、岗位安全知识点制作1-2个安全知识微课,由安全部、后台人资培训组评选出前10名,并纳入公司培训学习系统供员工学习;

  5.2.3“安全生产月”宣誓启动大会:

  1)结合政府来公司进行安全大培训的同时,安全组组织各中心总监、经理、专兼职安全员、关键岗位员工进行安全生产月宣誓启动大会,以条幅、签名墙形式进行签名、宣誓,启动会结束后进行安全大培训,提升全员安全意识;

  2)各部门在公司安全生产月启动大会结束后,一周内进行部门安全月启动大会;

  5.2.4消防“四个能力”练:

  1)演习方案严格按照应急预案进行编制,各部门制定出本部门演习方案,5月25日前提交安全部审核备案;

  2)演习标准

  ①各生产单位安全月活动期间各举行一次隧道氟泄漏和吊顶着火消防演习,当班全员参与疏散演习;五人(车间主任或主管1人、班长1人、安全员1人、电工1人、员工1人)组成的触电伤害救援演习;

  注:无吊顶消防隐患的单位可做易燃部位消防演习;

  ②技术研发中心精料车间组织一次消防疏散演习、触电伤害演习,机械厂组织一次机械伤害演习;

  ③设备动力部分别组织一次机械伤害演习、锅炉房焊接作业起火演习及全员氨泄漏应急演习;

  ④原材料仓储部、成品仓储部分别组织一次消防疏散演习和叉车伤人应急演习;

  ⑤从公司抽取6个较大的办公室各组织一次消防疏散演习;

  ⑥品保中心组织一次化学品泄漏起火演习;

  ⑦保卫部联动消防大队开展消防应急大演练;

  ⑧保卫部全程参与各部门的应急演习,救援过程计入评分;

  3)演习评委为:安全部及受邀评委。

  4)演习时间要求:在6月1日至6月20日演习完毕。

  5)演习评比办法:评委全程参与各部门安全演练,按照评分细则实施评比。

  5.2.5安全自主行:

  1)要求各部门规划本部门安全月活动方案,并于5月15日前将安全月活动方案备案安全部;

  2)各部门安全月活动方案中需自主组织一项安全活动(除培训、宣传、演习等常规性活动),活动方案于5月30日前提报安全部,活动需留存相应记录,安全部现场进行评议评分;

  5.2.6安全面对面

  1)各部门根据部门内长期存在较为棘手的安全问题,设置1-3个讨论课题,组织管理人员、一线员工分组分课题参与,收集大家的较好想法及合理化建议,制定有效的改善措施,计划实施;

  2)安全部深入一线与部门负责人、管理人员、员工分三级各进行一次面对面交谈,收集大家对安全生产管理的真实想法和合理化建议,采纳较好的建议实施;

  5.2.7安全生产风险隐患双重预防体系建设

  1) 各部门在5月30日做一次全员双重预防体系培训,并执行考试验证;

  2)各部门在5月30日识别岗位安全风险,建立风险分级管控清单,出具风险告知卡和职业危害因素告知图并执行培训;

  3)安全部在6月30日出具安全风险分级图、安全风险比较图,制作重大风险告知栏、风险告知卡和职业危害因素告知图;

  4)安全部在6月30日识别、辨别危险源,出具隐患排查治理清单;

  六、附则

  1、各外建厂对方案5.2(不包含5.2.7)及其之前的内容与总部同步,要求自行组织实施;5.2之后的内容根据外建厂具体费用情况进行自主规划;

  2、本方案自安全部签批之日起生效,最终解释权归生产中心安全部。


2019年“安全生产月”活动方案 五

  各部门:

  为贯彻国家的安全生产方针,落实安全生产责任制,在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围;树立“安全为天”的思想,创建“人人管安全,人人要安全”的和谐企业,突出“防风险、除隐患、遏事故”的活动主题,特制定本活动方案。现将相关事项通知如下:

  一、指导思想:

  以公司2019年工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和反违章管理,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,通过多样培训,提高员工安全防范技能和意识,促进公司安全发展。

  二、活动主题和时间安排:

  活动主题: 防风险、除隐患、遏事故

  活动时间:2019年5月31日—6月30日

  三、工作目标:

  通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。

  四、组织领导:

  成立2019年“安全生产月”活动领导小组:

  组 长:XXXX

  副组长:XXXX

  成 员:XXXXXXXXXXXXXXX

  领导小组下设安全月活动指挥办公室,办公室设在生产部,主任由XXXXX兼任,副主任由XXXX担任,办公室负责组织公司“安全生产月”的相关活动,办公室成员由公司各部门主管组成。

  五、活动计划和内容(计划详见附件一)

  1、防风险:举办XXXXXXX有限公司“安全月”活动动员会议(5月31日)。5月28日提前发布会议通知,召集召开“安全月”活动启动仪式。由公司生产总监XXXXXX做动员讲话,并请员工代表发言,要求安全管理小组做好活动宣传工作,让“安全月”活动启动在六月,持续在心中。由办公室负责制作、悬挂安全宣传横幅,营造现场氛围;

  2、除隐患:开展 “排除隐患大行动”活动,公司全体员工参与,要求排查固定的和非固定的工作场所的安全隐患,以图片和文字整改方案为内容,在6月25日前上报公司安全管理小组(相关要求见附件二) …… 此处隐藏:424字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……

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