最新党务的基本知识介绍(推荐)(2)
一是抓住学习型党组织创建契机,充分利用业余时间坚持阅读各类报刊杂志,学习领会党和国家的路线、方针、政策,特别是党的十七大精神和科学发展观,及时了解掌握国际国内政治形势,以适应新时期党务工作的需要,总结出了“自觉、自省、自强”的学习心得。
二是积极参加有关党务培训和寻求组织帮助,尤其是担上党务干部后,面对新的职务和更重的责任,主动向党建主管部
门和干部请教,研读党建工作指导手册,熟悉党的组织规定、选举办法和程序等知识,探讨“两新”组织党建工作方法,不断加强政治理论知识和业务知识的学习,不断提高思想理论水平,并转化为工作能力,运用到各项工作中,在实践中不断锻炼自己、磨砺自己、提高自己。
严以律己,廉洁奉公,决做坚守党纪先行者xx同志严格按照党风廉政建设责任制的要求,始终保持自身廉洁自律,淡薄名利,团结同事,助人为乐,为人正派,坚持原则,始终保持党员员干部的廉洁性。他勤奋工作,严于律己,自觉抵制消极思想的诱惑,做到耐得住艰苦,受得住诱惑,经得起考验。同时,他还以身作则,管好自己分管的单位和部门,严格执行好廉洁自律规定,有力地杜绝了违法乱纪的行为发生。
一是踏实认真,严格履行自己的工作职责。在日常工作中,始终牢记自己的工作职责,按照党委政府的要求,结合公司管理实际,认真抓好分管工作,切实搞好班子团结,兢兢业业,尽职尽责。多理解尊重,少埋怨非议;多将心比心,少冷漠无情;大事讲原则,小事讲风格,努力改变不适应工作形势变化的传统做法,全力拓展推进管理思路和方法,竭力将工作推向新的台阶。
二是加强党风廉政建设,认真落实廉洁自律的各项规定。一年来,在党委、政府的坚强领导下,全面贯彻落实科学发展观,认真学习党章,切实遵守党章,深入贯彻党章,自觉维护
党章,做到了从源头上预防腐败。严格按照《党章》及廉洁从政《准则》的有关规定,带头搞好党风廉政建设,规范自己的言行,切实做到自重、自省、自警、自励,自觉接受群众监督。工作中,要求别人不做的,自己首先不做;要求别人做到的,自己首先做到;注重实效,力戒空谈;工作上坚持高标准,生活上保持严要求,从不搞特殊化,从不以权谋私,不为私利所诱,不为金钱所惑;敢同违反党性原则的言论和行为作斗争,能自觉履行党员义务,正确行使党员权利,并积极开展批评与自我批评,勇于改正缺点,树立了党务干部良好形象。
语重心长,耐心细致,认真当好义务宣讲员他始终认为,党和国家的农村工作、产业发展路线、方针、政策的宣讲工作十分重要,务必要深学常思,耐心向给企业、群众进行讲解,表明我们服务企业、群众的决心。通过努力终于在xx年“7.1”前夕将中共xx县xxxx有限公司党支部的牌子挂起来了。
一是始终把党员素质提升作为一项根本的任务来抓,任务再重,工作再忙,从未动摇。组织党支部每年召开两次全体党员会议,坚持“三会一课”制度,教育党员干部讲理想、讲道理、讲文明,开展了以宗旨教育为核心的“讲传统、比奉献”活动,教育党员干部要牢记宗旨,乐于奉献。组织党员干部过好民主生活会,开展批评和自我批评,让党员干部看到自己的的不足,发挥党内监督作用,加强自身党性修养的提升,进一步增强了全体党员政治思想意识和为民服务意识,为社会经济发展贡献
力量。
二是创新学习形式,坚持与工作有机结合起来。首先,把主题教育活动与经济建设结合起来,与和谐社会创建结合起来,针对农民、企业职工的思想实际,通过培训、座谈、面对面宣讲等方式,进行国家意识、公民意识、法制意识教育,坚持不断开展党史教育、党性教育、革命传统教育、形式报告教育、爱岗敬业教育等等,使企业党员教育管理工作由“零散性”向常规化道路发展。其次,积极发挥党员先锋模范作用,开展献爱心和扶贫帮困。组织党员干部开展“x”洪灾自救工作,修复农房xx 间,山坪塘x口,硬化村组道x公里。在国家专项资金外,组织党员干部筹集大米x斤,棉被x件,粮油x斤,保证了x户村民安全过冬。带头组织企业员工向留守儿童助学捐款x余元。
求真务实,满腔热情,切实做好大家贴心人有为,才有位。他紧紧围绕县委的中心工作,牢牢抓住农村经济建设、促进企业发展这条主线,以扎实有效的党建工作为抓手,建立健全各项规章制度,维护群众、员工的合法权利,加快经济结构调整步伐,实现民生建设、技术创新、节能减排、产业升级等各项工作突破性发展,切实维护了党员、群众、员工的合法权益。
一是推进党员绩效管理工作机制,充分发挥党员先锋作用。对本企业、本单位的党员实行党员目标管理卡,加强在册党员和流动党员管理。所有党员在工作岗位上原则要求统一佩戴党徽,亮明党员身份,亮明任责承诺,自我加压、自我接受党员
干部和群众的监督,激励广大党员在创先争优、再次创业活动中创绩增效。党员都要负责带领党员责任区,带领对入党积极分子的培养、教育和联系,带领广大员工创先争优和任务完成,推进基层党组织建设,以党员创绩增效方法,推进事业平稳较快的发展。
二是加大党员形象塑造工程建设。完善考勤、宿舍、安全保卫等管理制度,加强硬措施和软教育相结合,加大职工、干部的思想疏导工作,确保员工的思想和组织建设保持高度统一,培养理论技术标兵、自觉奉献模范、护企安民先进和志愿服务先锋等形象。同时,坚持“多样化、内涵深”的基本原则,逐步把文化建设引向更高的发展轨道。深挖企业文化、新农村精神文明建设的层面和潜质,用新的文化表现形式和手法,瞄准企业内拓展市场、技术革新、优化结构、安全生产、技术能力、销售状元和创先争优活动中先进人物模范事迹的身影,撰写人物传记、编发通讯、制作电视宣传片,拓宽文化视角,树立企业、党组织形象,进一步加大文化纵横发展力度。
三是积极开展“下基层送温暖解难题”活动。带头走车间、进村组、抓项目、带课题,与基层党员干部和员工面对面解决技术难题和生活难题,把深入基层作为紧密联系群众、依靠群众的肥沃土壤,一年来,解决x名困难员工和x名困难农户的基本生活保障,征集党员和员工对制约企业、经济可持续发展的意见和建议x条,化解矛盾纠纷x起,追回农民工工资x万元,为企业员工后勤保障增添设备,提高伙食标准,保证了饮食质
量,争取工资福利x万元。
恪尽职守,一丝不苟,努力当 …… 此处隐藏:2848字,全部文档内容请下载后查看。喜欢就下载吧 ……
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