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学校组织教师体检方案(2)

来源:网络收集 时间:2026-09-14
导读: 20_年10月10日左右召开各院系、部门办公室主任会议,落实20_年教职工体检具体事项。 健康管理中心 负责检前的筹备、协调与体检中心统筹安排每日体检的进度、制定各部门“体检安排总表”,协助办公室主任做好各部门

20_年10月10日左右召开各院系、部门办公室主任会议,落实20_年教职工体检具体事项。

健康管理中心 负责检前的筹备、协调与体检中心统筹安排每日体检的进度、制定各部门“体检安排总表”,协助办公室主任做好各部门体检的组织管理工作包括检前须知(健康管理中心网站下载)、体检流程的培训。及时解决检中所发生的重大阳性体征,协调检后就医的绿色通道及咨询工作、负责检后电子健康档案的反馈、统计及个人健康档案信息发布、汇总、总结与维护。

各部门办公室主任 负责组织管理本部门的体检工作,及时向各位参检教职工做好检前宣传及发放导检册或导引单等。依据全校“体检安排总表”合理安排本部门每天参检人员的名单、时间、交通、工作衔接等。负责检后体检报告的发放与意见收集反馈。

2. 健康体检报告领取

各院(系)、部门集中体检结束后,为了提高工作效率,体检中心将各部门的体检报告陆续直接快递到院(系)或部门办化室主任处,请各部门办公室主任做好分发及签收工作。散客预约体检的教职工,考虑到以往散客体检报告有遗失,建议教职工请体检中心直接快递到家里或自行领取。

3. 个人健康体检信息查询

一般在体检结束七个工作日后,各体检中心网站凭体检号和密码查询本年度的健康体检信息。我校已开通了公共数据平台、健康管理中心网站教职工健康电子档案的查询,

五、 检后健康体检各科专家咨询会

学校集中体检结束后,我们将邀请三甲医院各科专家来校举办大型健康体检咨询会,具体时间另行通知。

学校组织教师体检方案【篇4】

一、组织实施

由区教育办负责组织体检中心协助实施;

二、体检目的

由局统筹组织体检,其一是可以做到每年跟踪了解教师群体的健康发展状况,寻找影响教师健康的高危因素,制定相应的干预措施,进一步提高教师们的健康水平;其二是套餐式打包委托体检,价格可更优惠,以底价享受高待遇;其三是将政府对教师身体健康的关心落到实处,是依法办事的具体体现。

三、参检对象

各小学、幼儿园,直属单位教职工、机关工作人员。

四、体检经费

由各单位按照缴款通知要求直接前往体检医院交费

五、体检项目及注意事项

(一)体检项目及地点:体检项目分为到学校检查项目和到医院检查项目两部分进行,具体安排见下表:

(二)体检注意事项

1、请向参加体检的教职工宣传体检事宜,并发放人手一份“体检须知”(见附表),做好个人体检准备;

2、参加体检的教职工要按照指定的时间抽血、参检,不要提前或推后到达,以防人流拥挤,如果要到别校去体检的老师请安排好课程。

3、怀孕期的女同志是否参加体检,由本人决定。如决定参加体检,请不要做X光胸透。如参加妇科体检,请预先告知已怀孕,以提醒体检医生的注意。

4、切记提醒教职工带齐检验单、《教师健康档案卡》、《肿瘤普查登记表》前往体检。已婚育龄女教职工还须携带《已婚育龄妇女生殖健康档案卡》(50岁以上的已婚育龄女教职工带妇检表)参加体检。体检时,须把个人的全部检验单、登记表和档案卡一并交给体检医生登记编号。体检项目完成后,检验单、表、卡全部交到体检“收表处”。

5、各单位体检工作负责同志需将所有检验单及《肿瘤普查登记表》、《教师健康档案卡》、《已婚育龄妇女生殖健康档案卡》的右上角加盖单位横条章后,再发给参加体检的教职工。提醒所有参加体检的教职工按照医院提供的样式,用钢笔或签字笔工整正确填写检验单上的姓名、性别、年龄等栏目,才前往体检。

6、因医院以套餐形式收取体检费用,各单位要做好宣传工作,让教职工积极参加体检,并尽可能完成所有项目的检查,这也是爱护自己的体现。

7、补检说明

经校领导同意,因公或其他原因确不能按指定时间参加体检的教职工或体检当天项目不全,或不能进行检查的,请统计好未体检人员名单和未检项目,在体检当天报区妇幼负责医生以便做好补检安排。

六、认真做好体检的组织工作

今年的体检工作,得到体检院方的大力支持,部分检查为教师送检上门,为使这次工作顺利完成,各参检单位要配合做好以下工作:

(一)在校检查的项目:请体检单位准备B超,心电图的检查室各一间,以及测血压、抽血场地和相应的桌椅等相关用品,并配合医生布置体检场所。各单位要指定一名体检负责人全程负责该项工作,召开教职工会议明确各项要求,主动配合医院做好检验单的盖章、编号、分发和填写等体检的前期准备工作。

(二)承担接待上门体检的所在学校体检工作负责人,须主动与区妇幼保健院联系,按院方要求做好有关准备工作,积极协助院方完成当天的上门体检工作;合校体检的单位,参检前双方要事先协调好;对前来参检的别校教职工,体检地点所在学校人员要多相让。

(三)加强管理,落实各项工作,组织教职工按时有序参检。

(四)加强纪律教育,展示教育强区教职工队伍的文明形象。参检的教职工在体检过程中,要服从工作人员的安排,各单位负责同志要维持好本单位的纪律秩序,杜绝插队、喧哗等不文明行为,保障体检工作有序进行,确保体检质量。

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