干部在2024年“县级工会加强年”专项工作启动会上的讲话范文(2)

　　五是作用发挥强。要深化产业工人队伍建设改革，广泛深入持久开展劳动和技能竞赛，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，团结引领广大职工在推动县域经济高质量发展中充分发挥工人阶级主力军作用。助力落实“六稳”、“六保”任务，深入细致做好职工就业创业服务。突出维护好新就业形态劳动者、农民工、生活困难职工等群体合法权益，打造服务职工系列品牌。

　　“五强”是一个长期目标，加强县级工会工作是一项长期工作，不可能毕其功于一役。要以开展专项工作为起点，锚定“五强”目标，持续用力，久久为功，不断夯实县级工会工作高质量发展的基础。

　　三、切实加强对专项工作的组织领导

　　各级工会要充分认识开展专项工作的重要意义，加强统筹谋划，抓好组织实施，强化支持保障，确保专项工作扎实有序推进，取得实实在在成效。

　　（一）落实工作责任。专项工作在省总党组领导下，由省总工会深化工会改革创新领导小组组织实施，由领导小组下设的组织工作组联合相关部门成立专项工作专班负责落实。地市级工会成立相应领导小组和工作专班，制定具体实施方案，主要负责同志履行第一责任人职责。县级工会要安排专门力量，做好与上级工会工作对接，及时请示汇报，推动工作落实。各级工会领导班子要靠前指挥，对接上级、谋划本级、指导下级，确保各项工作任务落到实处。

　　（二）加强督导宣传。省总工会建立专项工作检查和通报制度，通过双月调度、季度小结、半年总结等方式，定期评估工作进展。省总工会工作专班相关部门围绕重点难点问题，组织专项工作汇报和交流研讨。各级工会领导机关加强对下跟踪指导，及时研究解决推进专项工作中遇到的困难和问题。充分利用工会报刊网站、“三微一端”等宣传阵地，协调省级主流媒体，及时宣传报道各地工会专项工作取得的进展成效，发挥先进典型的示范引领作用。

　　（三）注重统筹协调。加强统筹安排，整合各级工会和工会机关内部力量，系统谋划、整体推进。加大与地方党委、政府以及相关部门的沟通协调力度，积极争取理解支持，营造开展县级工会工作的良好环境。

　　（四）改进工作作风。坚决落实“转作风、解难题、促发展、保稳定”专项行动有关要求，贯彻落实《省总工会关于解决形式主义突出问题为基层减负的若干措施》，力戒形式主义、官僚主义，灵活采取多种方式开展调查研究和对下指导。

　　县级工会要抓住开展专项工作的有利契机，乘势而上、主动作为，围绕当地职工群众和工会工作面临的热点和难点问题，开展深入细致的调查研究，提出有针对性的工作举措；要切实把工作重心放到基层，主要精力放在调查研究、源头参与、工作指导和协调服务上，努力为基层工会和职工群众说话办事，把县级工会工作提高到一个新的水平。

　　同志们，加强新形势下的县级工会工作，对于推动工会整体工作具有重要意义。希望大家齐心协力、改革创新、攻坚克难、扎实工作，不断创造新的经验，努力推动县级工会工作高质量发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。