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会议致辞稿(4)

来源:网络收集 时间:2026-09-30
导读: 要切实提高处理新闻危机的能力,减少负面报道,使突发事件的宣传报道有利于事件的妥善处理、有利于维护公司的良好公众形象,有利于为公司工作全局服务。 2.内部宣传 (1)切实抓好企业改革的宣传工作。 要围绕绩效考

要切实提高处理新闻危机的能力,减少负面报道,使突发事件的宣传报道有利于事件的妥善处理、有利于维护公司的良好公众形象,有利于为公司工作全局服务。

2.内部宣传

(1)切实抓好企业改革的宣传工作。

要围绕绩效考核、抄表员计件工资制、油制气厂人员分流等企业改革开展宣传工作,真实、客观、全面地反映广大干部职工的本质和主流,多做统一思想、凝聚力量的宣传报道,多做鼓舞士气、振奋精神的宣传报道,多做促进发展、维护稳定的宣传报道,动员和激励全 体职工为实现公司发展战略目标而团结奋斗。

(2)切实抓好企业文化建设宣传工作。

今年是公司成立**周年,公司将开展企业文化案例征集活动,增强职工对企业文化的理念的理解,提高企业文化认同度。开展十佳员工评选活动,宣传报道十佳员工事迹,树立典型,增强了员工的凝聚力和向心力。

(三)创新理念,进一步理顺信息运行机制。

信息工作要秉承把精神“传下去”,把建议“收上来”的原则,信息工作人员要从“要我写信息”向“我能写好信息”转变。目前我们公司的信息工作,“传下去”的工作基本上都能较好地完成任务,但是建议“收上来”这一块还有所欠缺。相当一部份的信息工作人员的能力和积极性也有待进一步提高。

公司信息工作是需要在座各位共同来努力,众人拾柴火焰高,我们要健全公司信息网络,强化信息队伍建设,做到“千斤重担人人挑,人人肩上有指标。”

今年的信息工作主要是着重实现几个转变:

1. 由本位意识向换位思考转变

各基层单位信息工作人员要“身在兵位、心在帅谋”。在积极创建工作便利条件基础上,冲破岗位局限,大胆换位思考,敢于站在公司全局的角度去研究工作、分析现象、思考问题,紧紧抓住上级领导关注、矛盾困难突出、社会及企业注意力比较集中的一些事项,为领导决策、促进工作提供准确的信息依据。

2. 由被动跟进向主动介入转变

要结合实际需要,坚决摒弃等待领导安排题目、等待基层报送资料、不善于开动脑筋、不主动谋划工作的不良风气,要紧扣公司的中心工作和社会热点,选题准确、主动出击、深入一线,多渠道收集和反馈信息动态。上级领导需要了解和需要领导了解的重要信息能够得到及时报送。

第三篇范文:学术会议开幕致辞

学术讲座开幕致词

尊敬的各位专家、各位同仁:

大家下午好!

阳春五月,春意盎然。今天,在多方的努力下,我们有幸邀请到中国超声医学工程学会理事、中国超声医学工程学会超声心动图专业委员会常务委员、妇产委员会委员、中国产前诊断专家委员会专家张桂珍教授来院授课。我谨代表XX市中心医院全体职工向远道而来的专家、同仁表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!

张教授从事小儿心脏超声心动图诊断和研究工作30余年,精通先心病、复杂心脏病及成人各种心脏病的超声诊断,潜心研究胎儿超声心动图诊断近20年,完成上千万例胎儿超声心动图诊断,积累了丰富的临床经验。主编《实用超声心动图学》,《先天性心脏病图谱》,《实用胎儿超声心动图学》等著作。我们举办此次学术讲座,将为从事小儿心脏超声心动图诊断和研究的专家、同仁们提供一个互相交流学术意见、研究成果和工作经验的平台,籍以增进大家的相互了解和友谊,促进交流与合作。

我们相信,通过为期两天的学术讲座与交流,与会各方将更加了解,合作将更加深入,友谊将更加深厚和持久。我们祝愿,所有与会人员都能通过此次学术讲座,增进交流,切磋学艺,收获超声医学学术发展的丰硕成果。我们希望,通过此次学术讲座,有更多的朋友了解超声医学,我们愿与大家一道,携手并进,共谋发展。

最后,预祝学术讲座圆满成功!祝大家工作愉快,身体安康! 谢谢大家!

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