2021年党建工作计划范文【五篇精编整理】(3)

　　(三)强化组织建设，提升基层党组织组织力

　　12. 抓好《区直部门单位党组(党委)履行机关党建主体责任清单》的落实，强化部门单位党组(党委)抓机关党建的主体责任，全面理顺机构改革后机关党的建设，配齐配强机关党务工作力量，完善机关党建工作责任制;制定加强部门所属事业单位、企业等基层党组织建设的分类指导意见;完善党组织和党员关系转隶工作;加强对机关党务干部的教育培训。

　　13. 严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度，特别是领导干部参加双重组织生活制度。认真抓好巡视巡察反馈问题整改，着力解决和防止“灯下黑”问题。

　　14. 大力推进党建标准化建设，认真抓好《中国共产党支部工作条例(试行)》的学习宣传和贯彻落实，认真落实《关于实施星级分类评定 建设过硬党支部的意见》，充实完善过硬党支部标准，率先把区委常委、副区级以上领导干部和区直部门主要领导所在支部建设成示范支部，开展党支部标准化建设现场观摩和过硬党支部评选活动。

　　15. 加强党员教育管理监督，强化党员教育培训和实践锻炼，通过佩带党员徽章、设立党费集中交纳日、创建党员示范岗、党员民主评议等措施，引导党员增强党员意识、发挥主体作用。提高发展党员质量，稳妥处置不合格党员，有针对性地加强对青年党员、离退休干部职工党员、流动党员的分类管理。

　　16. 落实机关党建工作责任制，完善机关党建工作述职评议制度，层层压实机关党建主体责任。机关党委书记要聚焦党建主责主业，切实担当作为，不做“挂名书记”。

　　(四)强化作风纪律建设，打造廉洁勤政机关

　　17. 严格贯彻落实中央八项规定精神，驰而不息纠治“四风”，突出抓好形式主义、官僚主义30 种表现的整改落实，推动机关作风整体转变、营商环境加速优化。

　　18. 严明党的各项纪律，加强对党员遵守纪律的常态化宣传教育、督促检查，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。

　　19. 深化运用监督执纪“四种形态”，注重抓早抓小、防微杜渐，认真排查廉政风险隐患，健全防控机制，强化监管措施，严肃查处各类违纪违法案件，坚持“一案双查”，严肃追究主体责任和监督责任。

　　(五)强化群团工作，充分发挥桥梁纽带作用

　　20. 加强对机关工会、共青团、妇女组织的领导，完善党建带群建制度机制，推动机关群团组织依法依章开展工作、发挥作用。

　　21.指导基层群团组织开展符合行业要求的业务培训、专业学习、政策研究、劳动竞赛，主动加快知识更新，努力提升岗位履职能力，增强机关执行力。

　　22. 深化工人先锋号、青年文明号、巾帼文明岗等各具特色的岗位建功活动，切实维护干部职工合法权益，丰富干部职工的业余文化生活，发挥群团组织作用。

　　23. 在机构改革中加强群团组织建设，理顺组织关系，配齐配强群团干部。

　　三、落实三项保障

　　(一)着眼服务保障，在发挥党建凝心聚力作用上抓落实

　　24. 发挥机关文化建设凝心聚力作用，开展机关党员干部群众喜闻乐见的文体活动。通过指导机关开展党史、国史、改革开放史学习教育和优良传统作风教育，举办经典理论读书会、先进事迹报告会、文学征文、诗文咏诵等形式，强化红色文化熏陶，探索总结既符合党中央要求又接地气的价值理念、职业操守等，打造体现部门特色的党内政治文化品牌;通过制定行业行为规范、定期举办道德讲堂、选树机关道德模范、最美家庭等形式，培育符合机关实际、富有时代特点的制度文化、行为文化、道德文化。

　　25. 加强对党员的关心服务，注重政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀，建立健全党内关怀帮扶长效机制，及时对老党员、生活困难党员进行走访慰问、帮扶救助。

　　26. 加强对机关基层党组织、机关党务干部的关心、帮助，了解掌握其工作实际和需求，加强精准指导，提高服务时效，努力为他们创造良好工作条件。

　　27. 切实维护干部职工合法权益，落实在机关干部职工生病、家庭重大变故、生活困难、工作困难、思想不稳定时“五必访”制度，完善困难职工帮扶救助体系，重点关注困难干部职工、艰苦岗位一线职工。

　　28. 针对干部职工多层次需求，开展丰富多彩的文体活动，建立兴趣爱好小组，更好地满足机关干部职工精神文化需求。

　　(二)着眼创新保障，在构建优质工作品牌上抓落实

　　29. 进一步改进新时代机关党建规律研究，深入开展工作交流、课题调研、典型观摩等活动，重点抓好基层党建新鲜经验的总结提炼和深化提升，努力推出一批高质量的理论和实践创新成果。

　　30. 积极创新“三会一课”、主题党日活动方式方法，进一步增强实效性、吸引力。

　　31. 深化“互联网+党建”工作，优化拓展XX机关党建网站和微信公众号的信息发布、功能设计，构建全方位立体化综合网络平台，增强服务意识，提升服务水平，充分发挥网络平台功能，优化工作方式，减轻基层负担，提升工作效率，持续提升机关党建信息化水平。

　　32.加强与各部门党组(党委)的协调和沟通，加强与各镇街党(工)委的联系与交流，推进党建工作整体联动。

　　(三)着眼队伍保障，在加强自身建设上抓落实

　　33. 加强机关党务干部队伍建设。切实配强机关专职党务工作人员，把政治上强、综合素质高的优秀干部放到党务岗位培养锻炼，加强与党务干部的日常联系和工作指导力度，举办区直机关党务干部培训班。

　　34. 加强机关工委自身建设。进一步转变作风，增强服务能力，对照过硬支部建设指标，推动工委机关支部建设过硬党支部，提升机关文化品位和文明创建工作水平，充分发挥规划指导、管理监督、协调服务等方面的职能作用，落实机关党建工作联系制度，加强调查研究和分类指导。

2020年党建工作计划（3）

　　为进一步加强X党支部执政能力建设和党的先进性建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，根据上级党组织部署要求，并结合X党支部实际，特制订2020年X党支部党建工作计划如下。