2019年卫生院行风建设报告

2019年，我院认真落实党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想和中省市行风建设工作部署，以创建文明窗口单位要求，以创建群众满意的卫生院为目标，院领导班子从自身做起，廉洁自律，带领全体职工齐心协力，开创我院行风建设工作新局面。

一、认真履行“一岗双责”制度，把政风行风建设工作纳入整体工作中，建立和完善了相关制度，建立行风建设的长效机制，用制度管人、管事，对群众反映强烈的看病难、看病贵问题，及时制定整改措施，招聘人员，简化就诊程序，建立合疗报付“一站式”结算窗口，满足辖区群众的基本医疗需求。

二、组织干部职工认真学习相关法律法规，从提高职工职业道德素质做起，加强职工道德教育，开展 医务人员“三基三严”培训考核，建立处方点评制度，广大职工积极参与，工作取得阶段性成效，全年无违法违纪和重大医疗事故发生发生。

   三、单位重点工作成效显著，按照年初精准脱贫和健康扶贫工作要求，认真做好辖区贫困人口健康管理，掌握贫困人口医疗动态和报销情况，开展健康知识培训和健康扶贫政策宣传活动，对退出村卫生室达标情况进行逐村核对，开展重点人群签约式服务，各项惠民政策得到有效落实。